Până la noul an 2018 angajatșiMIA vor primi bonusuri, a spus Vladimir Putin pe 10 noiembrie în timpul felicitărilor pentru vacanța lor profesională. Ministerul de Interne a confirmat: va avea loc o creștere semnificativă a salariilor.

Munca angajaților Ministerului Afacerilor Interne este asociată cu un risc zilnic pentru viață. Guvernul mai anunță că în ianuarie 2018 va avea loc o munca de amploare să revizuiască indemnizaţiile poliţiştilor. Se pregătește un program țintă pentru a îmbunătăți toți angajații agențiilor de aplicare a legii.

forum al angajaților Ministerului Afacerilor Interne bonus pentru noul an 2018: Cei care s-au distins vor primi

Până în 2018, mulți angajați ai Ministerului Afacerilor Interne speră să primească prime. În plus, președintele țării a spus că „decretele mai” vor fi puse în aplicare în totalitate.

Pe parcursul anului, Ministerul Afacerilor Interne încearcă să-și economisească bugetul pentru a acorda sporuri angajaților în luna decembrie. Șefii, conducerea, desigur, primesc creșteri mai semnificative decât cei de la rând.

În fiecare an, polițiștilor sunt plătiți prime trimestriale, prime de vacanță profesională. Conform legislației actuale, toți angajații primesc bonusuri la salarii. De data aceasta, autoritățile plănuiesc să acorde premii doar celor care s-au distins, au merite, insigne. Numele lor sunt necunoscute, precum și valoarea creșterii în sine. Distinșii polițiști vor primi cadouri: tablete, cuptoare cu microunde, ceasuri.

La începutul anului a început o epurare în rândurile poliției - personalul a fost redus la 900.000 de angajați. Ministerul Afacerilor Interne a spus deja că datorită reducerilor și optimizării, este posibil să economisiți bugetul, prin urmare, să creșteți nivelul bonusurilor și al salariilor în viitor. De data aceasta majorarea salariului va fi realizată cu 7%, iar „netul” salariu va crește cu 5%. Creșterea este prevăzută pentru angajații accidentați în serviciu și pensionari.

forum al angajaților Ministerului Afacerilor Interne bonus pentru noul an 2018: Beneficiile complementare vor fi locuințe gratuite și îngrijiri medicale

Îmbunătățirea calității vieții oamenilor legii va începe cu înregistrarea la coada pentru locuințe gratuite. Imobilul rezidential se va prezenta sub forma unui apartament de serviciu. Astfel de îmbunătățiri sunt planificate de stat pentru 2018.

Angajații vor primi dreptul la calitate modernă serviciu medical sarcina de plată pentru care revine bugetului de stat. Acest articol includea dreptul de a primi vouchere la sanatorie pentru îmbunătățirea sănătății și recreere. Oportunitatea de a utiliza această normă se extinde asupra angajatului și membrilor familiei.

Adăugarea de beneficii este posibilitatea de a obține 10 zile concediu suplimentar care pot fi luate pe tot parcursul anului.

După promovarea probelor de calificare și confirmarea competenței, un angajat al Ministerului Afacerilor Interne poate conta pe o creștere salarială. Deci, clasa și dosarul vor primi cel puțin 20 de mii de ruble pe lună. Salariul ofițerilor va fi de aproximativ 45.000 de ruble pe lună. În cazul în care un angajat dorește să primească o educație într-o profesie conexă, câștigurile sale vor fi majorate cu 20% din salariul existent.

forum al angajaților Ministerului Afacerilor Interne bonus pentru noul an 2018: Mulți au primit deja și plănuiesc unde să cheltuiască

În funcție de poziție și nivel de profesionalism, se acordă bonusuri pentru gradul militar, riscuri, lucru cu documente și materiale secrete.

Sunt oferite bonusuri pentru sarcini complexe bine executate. Statul îl despăgubește pe angajatul Ministerului Afacerilor Interne pentru dificultatea de a lucra în condiții care pun viața în pericol. Se ține cont de nivelul de acces la informații clasificate și este răsplătită nevoia de păstrare a secretelor de stat.

Statul alocă compensații pentru păstrarea unui secret în cuantum care depășește 80% din salariu.

La cele mai înalte niveluri, conducerea monitorizează vigilent dezvoltarea personalului și prevede introducerea de bonusuri acelor angajați care servesc cu conștiință, îndeplinesc activ și eficient sarcinile atribuite și manifestă o creștere personală ridicată în stăpânirea tuturor subtilităților profesiei.

Salariul și sporul polițiștilor se calculează ținând cont de aspectele negative din timpul serviciului. De exemplu, dacă disciplina a fost încălcată, angajatul este privat de bonus. De asemenea, nu se emite pentru întârziere.

Ultimii ani au fost marcați pentru rusă aplicarea legii numeroase reforme. Schimbările au afectat o mare varietate de aspecte ale acestei profesii, mergând de la schimbarea denumirii din „poliție” în „poliție”, până la tot felul de măsuri de optimizare privind structura și numărul de unități ale Ministerului Afacerilor Interne. În toți acești ani de reformă, un singur lucru a rămas neschimbat - mărimea salariilor, angajati sfera de aplicare a legii.

De mai bine de cinci ani, indemnizația financiară a poliției nu face obiectul unor măsuri de indexare, deși autoritățile aud în mod regulat cuvinte că salariul polițiștilor va atinge în curând un nivel care va face această profesie incredibil de prestigioasă. Cu toate acestea, perioada premergătoare anului 2018 a fost marcată de unele evoluții pozitive în acest aspect.

Guvernul a spus muncitori sector public obțineți în sfârșit o creștere de salariu datorită indexării. Cu toate acestea, nu vă bucurați din timp. În ciuda asigurărilor presei că salariile polițiștilor vor fi majorate cu aproape 150%, astăzi vorbim de o creștere în cadrul inflației anuale înregistrate. Cu toate acestea, sumele finale depind de factori suplimentari, așa că să ne uităm la previziunile pentru 2019.

Se pare că în 2019 poliția așteaptă o creștere a plăților ca parte a inflației

Cum se formează salariul unui polițist?

Suma totală pe care o poate primi un ofițer de poliție pentru o lună lucrătoare constă din mai multe componente principale:

• salariu - această parte este o componentă fixă ​​a indemnizației bănești. Ea este supusă procedurii de indexare, care este planificată să fie efectuată de departamentele financiare ale țării;
• indemnizația, în funcție de gradul angajatului Ministerului Afacerilor Interne și clasa acestuia - poate ajunge la o valoare de 5-10% din salariu;
• indemnizație pentru angajații care studiază la universități - până la 20% din salariu;
• coeficient regional - această valoare depinde de unitatea teritorială a țării în care lucrează polițistul;
• plată suplimentară, al cărei procent este direct dependent de vechimea în muncă. Trebuie amintit că procentul acestui suprataxă crește odată cu vechimea în muncă - cu o vechime în muncă de 2-5 ani, suprataxa este de 10%, cu 5-10 ani de serviciu - 15%, cu 10-15 ani. ani - 20%, cu 15-20 ani - 25%, la 20-25 ani - 30%, iar dacă o persoană a lucrat în Ministerul Afacerilor Interne timp de 25 de ani sau mai mult - 40%;
• plata suplimentara pentru conditii de complexitate crescuta, risc sau lipsa unui program de lucru normalizat - poate fi de pana la 40% din cuantumul salariului fix al unui politist;
• prime sau plăți dedicate primirii unui premiu de stat, sau pentru conștiinciozitate în îndeplinirea atribuțiilor de serviciu. De exemplu, ultima dintre aceste plăți suplimentare este de până la 25% din salariu.

De remarcat faptul că, drept urmare, polițiștii angajați în diferite servicii, funcții și divizii primesc sume inegale de indemnizație financiară. Doar cuantumul salariului fix rămâne aceeaşi valoare.

Analiza indemnizatiei financiare a politiei

Autoritățile au auzit în repetate rânduri declarații că polițistul rus trăiește destul de bine. Statisticile medii au oferit următoarele date privind salariul angajaților Ministerului Afacerilor Interne:

• soldații care au lucrat în rândurile poliției timp de 5 ani, în medie, în țară au fost taxați cu 25 de mii de ruble;
• ofițeri - 36 mii de ruble cu experiență de până la 15 ani și 42 mii cu experiență de peste 15 ani;
• șefii de departamente - aproximativ 100 de mii pe lună.

Cu toate acestea, rușii știu bine că datele medii nu reflectă realitatea - coeficienții regionali duc la o diferențiere semnificativă a salariilor polițiștilor, așa că, dacă în capitală acest indicator poate fi încă numit acceptabil, atunci în orașele mici, angajații din interiorul unitățile de afaceri sunt nevoite să trăiască din sume foarte modeste.

Care vor fi salariile in 2018-2019?

Potrivit presei, anterior președintele Federației Ruse a promis că va pune în aplicare „decretele de mai”, potrivit cărora salariile polițiștilor ar trebui să ajungă la 150% din nivelul salariului din 2012. În același timp, ar fi trebuit păstrate toate tipurile de plăți și beneficii suplimentare din lista adoptată pentru polițiști.

Totuși, ultimele știri arată că o creștere atât de mare a salariilor nu este de contat - în bugetul pentru următorii trei ani este planificată doar o creștere a indemnizației financiare, ținând cont de inflație. Pe tot parcursul anului 2017, Duma de Stat a propus să includă în proiectul de buget o majorare a salariilor și compensațiilor pentru polițiști cu 5,5-7% față de nivelul actual, însă s-a decis indexarea indemnizației financiare a militarilor, forțelor de securitate, paznicilor. și reprezentanții organelor de afaceri interne cu 4% în 2018 .

Comitetul pentru apărarea drepturilor polițiștilor și-a exprimat deja nemulțumirea față de această decizie - potrivit reprezentanților organismului de mai sus, salariile trebuie majorate cu cel puțin 10%, sau chiar 25%, pentru a compensa banii pierduti în urma. 6 ani fără indexare. Până acum, nu este nevoie să vorbim despre indicatorii pentru 2019 - aceștia vor fi cunoscuți abia după ajustarea bugetului țării. Pentru a crește salariile categoriilor de ruși de mai sus, au fost deja alocate sume din partea de cheltuieli a bugetului rus:

• 67 de miliarde de ruble - pentru 2018;
• 83,9 miliarde de ruble - pentru 2019;
• 148,4 miliarde de ruble - pentru 2020.

Majoritatea sumelor planificate vor fi cheltuite pentru creșterea salariilor militarilor, iar o parte destul de substanțială din bani este complet desemnată drept „cheltuieli secrete”. Sumele alocate pentru polițiști par mult mai modeste:

• pentru anchetatorii angajați în organele Ministerului de Interne, Comitetului de anchetă și FSB, în vederea creșterii salariilor, vor fi alocate: 1,15 miliarde ruble în 2018, 1,45 miliarde - în 2019, 2,66 miliarde - în 2020;
• pentru cei care desfășoară activități operaționale sunt planificate următoarele cheltuieli bugetare: 1,4 miliarde de ruble în 2018, 1,7 miliarde în 2019, 3,1 miliarde în 2020.

De asemenea, a devenit cunoscut faptul că timpul pentru măsurile de indexare va fi deplasat din iarnă în toamnă - în 2018, salariile vor crește pe 01.01.2018, dar următoarele creșteri vor avea loc nu mai devreme de 10.01.2019 și 10.01. /2020. Și nu este un fapt că în 2019 și 2020 polițiștii se vor aștepta la o creștere a salariului cu 4% – experții de la Ministerul Dezvoltării Economice au publicat deja așteptări inflaționiste reduse, ajustându-le de la 3,8% la 2,8% în 2019.

Se pare că salariul minim al unui polițist va fi de 20.000 de ruble din 2018, în timp ce ofițerii pot conta pe 45.000 de ruble pe lună (inclusiv majoritatea bonusurilor). Dacă luăm în considerare proiectul de lege, care conturează creșterea prevăzută a salariilor în funcție de regiune, atunci în regiunile cu o populație de 2,5 milioane de locuitori sunt planificate următoarele sume:

• 17,16 mii ruble - salariu pentru anchetatori, ofițeri de securitate, experți, specialiști și inspectori;
• 18,2 mii de ruble - pentru investigatori superiori, detectivi, experți, specialiști și inspectori;
• 19,24 mii în moneda națională - pentru cei care ocupă funcția de anchetator sau detectiv pentru cazuri deosebit de importante, precum și de inspector pentru sarcini speciale;
• 20,28 mii de ruble - pentru cei care servesc ca șef al departamentului;
• 20,8 mii de ruble - pentru șefii adjuncți ai departamentului;
• 22,36 mii în moneda națională - pentru șefii de departamente;
• 24,96 mii de ruble - pentru șeful adjunct al departamentului;
• 26 mii de ruble - pentru șefii de departamente;
• 29,12 mii de ruble - pentru șeful adjunct al corpului teritorial al Ministerului Afacerilor Interne;
• 29,12 mii de ruble - pentru șeful corpului teritorial al Ministerului Afacerilor Interne.

Dacă vorbim de salariile pentru 2018 pentru cei care lucrează în unitățile teritoriale cu o populație mai mică de 2,5 milioane de ruși, atunci proiectul de lege conține următoarele informații:

• anchetatorii, detectivii, experții de poliție, specialiștii și inspectorii vor fi taxați cu 16,12 mii de ruble fiecare;
• investigatori superiori, detectivi, experți de poliție, specialiști și inspectori superiori - 17,16 mii în moneda națională;
• anchetatori sau detectivi implicati in special lucruri importante, precum și inspectorii cu sarcini speciale - 17,68 mii ruble;
• polițiști care dețin funcția de șef al departamentului - 18,2 mii de ruble;
• adjuncții șefilor de departamente - 19,76 mii ruble;
• șefii departamentelor de poliție - 21,32 mii de ruble;
• șefii adjuncți ai organelor teritoriale ale Ministerului Afacerilor Interne - 26 mii de ruble;
• șefii organelor teritoriale ale Ministerului Afacerilor Interne - 31,2 mii de ruble.

Pentru 2018 sunt planificate salarii puțin mai mici pentru cei care servesc în secțiile raionale de poliție:

• anchetatorii, detectivii, experții de poliție, specialiștii și inspectorii obișnuiți pot conta pe un salariu de 15,6 mii de ruble;
• investigatori superiori, detectivi, experți, specialiști și inspectori - 16,12 mii în moneda națională;
• ofițerii de poliție care sunt șefi de departamente - 17,16 mii de ruble;
• șefii adjuncți ai departamentelor din departamente - 18,2 mii de ruble;
• șefii adjuncți și șefii de departamente ai departamentelor organelor teritoriale ale Ministerului Afacerilor Interne - 19,76 mii ruble;
• șefii adjuncți și șefii de departamente ai departamentelor organelor teritoriale ale Ministerului Afacerilor Interne - 21,84 mii ruble;
• șefi de departamente - 24,96 mii în moneda națională.

Pentru reprezentanții ofițerilor de poliție juniori și de rang și de rang din Moscova, Sankt Petersburg, precum și din regiunile capitalei și Leningrad, sunt planificate salarii majorate pentru 2018. Ele sunt exprimate în următoarele numere:

• 13,52 mii de ruble - pentru poliție;
• 14,04 mii de ruble - pentru ofițerii superiori de poliție;
• 14,56 mii de ruble - pentru inspectorii juniori;
• 15,08 mii de ruble - pentru comandanții de pluton adjuncți.

Dacă un polițist care reprezintă personalul subaltern și obișnuit al Ministerului Afacerilor Interne lucrează într-un oraș cu o populație de peste 100 de mii de locuitori, acesta poate conta pe următoarele sume de salariu în 2018:

• polițiști - 11,44 mii de ruble;
• ofițeri superiori de poliție - 11,96 mii ruble;
• inspectori juniori - 12,48 mii în moneda națională;
• comandanți adjuncți de pluton - 13 mii de ruble.

Sunt planificate salarii mai mici pentru cei care servesc aşezări cu o populatie mai mica

• polițiștii pot conta pe un salariu de 9,36 mii de ruble;
• ofițeri superiori de poliție - 9,88 mii ruble;
• inspectori juniori - 10,4 mii de ruble;
• comandanți adjuncți de pluton - 10,92 mii ruble.

Și în sfârșit - salarii pentru cei care au un rang special:

• polițiștii obișnuiți pot solicita un salariu de 5,2 mii de ruble;
• sergenți juniori - 6,24 mii de ruble;
• sergenților li se prescrie un salariu de 6,76 mii în moneda națională;
• sergenți seniori - 7,28 mii de ruble;
• maiștri - 7,8 mii de ruble;
• ofițerilor de subordine li sa atribuit un salariu de 8,32 mii de ruble;
• ofițerii superiori au dreptul la 8,84 mii de ruble;
• sublocotenenții au aprobat un salariu de 9,88 mii de ruble;
• locotenenți - 10,4 mii de ruble;
• locotenenților superiori li s-a acordat un salariu de 10,92 mii de ruble;
• capitani - 11,44 in moneda nationala;
• majore - 11,96 mii ruble;
• locotenent-colonel - 12,48 mii ruble;
• colonei - 13,52 mii în moneda națională;
• generali majori - 20,8 mii de ruble;
• generali locotenenți - 22,88 mii ruble;
• generali colonel - 26 mii de ruble;
• generali de politie Federația Rusă a atribuit un salariu lunar de 28,08 mii de ruble.

Ajustând aceste valori și adăugându-le 3,8-4% datorită indexării, veți obține salariul așteptat al polițiștilor în 2019.

Certificarea ofițerilor de poliție

Reamintim că din 2018, cuantumul salariilor, precum și însăși oportunitatea de a rămâne în unitățile Ministerului Afacerilor Interne vor depinde direct de succesul certificării. Procedura de atestare presupune că se va desfășura de către reprezentanți ai unei comisii special create, reprezentate de ofițeri de securitate, specialiști din unitățile anticorupție, supraveghetori imediati ai polițiștilor și psihologi.

Ca urmare, fiecare polițist va primi o recenzie, care va enumera toate realizările și gafele sale pentru perioada de raportare, precum și caracteristicile pregătirii profesionale, psihologice și fizice a angajatului. Unii experți au afirmat deja că așa măsuri dure duc la reduceri în rândurile unităților de poliție și permit statului să găsească fonduri pentru creșteri salariale. De asemenea, conducerea Ministerului Afacerilor Interne spune că aceste evenimente vor crește motivația lucrătorilor și calitatea serviciului acestora.

Printre altele, cei care încalcă instrucțiunile și normele legislației muncii vor fi pedepsiți cu rublă. De exemplu, un decret semnat de șeful Ministerului Afacerilor Interne prevede că polițiștii care nu s-au aflat la locul de muncă mai mult de 4 ore fără un motiv întemeiat pot pierde bonusul sau chiar o parte din salariu.

Separat, atragem atenția asupra faptului că plățile acumulate pentru complexitatea sau intensitatea deosebită a muncii prestate de un polițist se vor efectua numai prin decizie a șefului unității în care lucrează polițistul. Deci este foarte posibil ca majoritatea polițiștilor să lucreze pentru un salariu cu spor de vechime și grad.

Noi beneficii pentru polițiști

Pe lângă sistemul de amenzi și cerințe sporite pentru polițiști, aceștia mai au dreptul la unele beneficii. Beneficiile începând cu 2018 includ:

• 1 Caracteristici ale formării salariilor polițiștilor
• 2 Care sunt salariile acum în Ministerul Afacerilor Interne?
• 3 Nivelul veniturilor în poliție pentru anul 2018
• 4 Beneficii suplimentare pentru Ministerul Afacerilor Interne
• 5 Va exista indexare în 2018?

Caracteristicile formării salariilor de poliție Salariul angajaților Ministerului Afacerilor Interne depinde de următoarele posturi:

• salariul propriu-zis;
• bonusuri de rang;
• coeficient regional atribuit;
• pensionare pentru anii de serviciu;
• plăți suplimentare pentru complexitatea și intensitatea muncii.

Toate posturile de mai sus, cu exceptia salariului, sunt de natura individuala, adica se stabilesc in functie de specificul serviciului, locul prestarii acestuia, riscul pentru viata etc. documentatie pe hartie.

Salariul poliției în 2018

Cu toate acestea, suplimentar premiu financiar prevăzută pentru angajaţii Ministerului Afacerilor Interne, marcate cu premii de stat. Care sunt salariile acum în Ministerul Afacerilor Interne? Nivelul actual al veniturilor din Ministerul Afacerilor Interne este puțin probabil să adauge dorința de a se alătura departamentului pentru serviciu. LA timpuri recente Există zvonuri persistente că salariul unui ofițer de poliție în 2018 va crește semnificativ.

Înainte de a vorbi despre creșterea salariilor, ar trebui să te ocupi de indicatorii deja atinși. Deci, ofițerii obișnuiți de aplicare a legii (fără gradele de ofițer) cu o vechime în muncă care nu depășește 5 ani au dreptul la 25 de mii de ruble drept salariu. Ofițerii cu aceeași experiență pot conta pe 36 de mii de oameni.

Salariile poliției se vor dubla în 2018

Cu toate acestea, chiar și aceste cifre sunt inferioare salariilor ofițerilor obișnuiți de poliție din țările dezvoltate ale lumii. Dacă luăm Statele Unite, atunci câștigurile medii ale unui „polițist” obișnuit în ceea ce privește moneda națională este de cel puțin 120 de mii de ruble pe lună, excluzând alocațiile. Poate de aceea cererea pentru acest post vacant în America este mai mare, iar selecția competitivă este mai strictă.

Nivelul veniturilor în poliție pentru anul 2018 Potrivit decretelor „mai” ale lui Vladimir Putin, până în 2018, salariile angajaților Ministerului Afacerilor Interne ar trebui să crească cu aproximativ 150%. Dacă nu ar fi criza economică care a izbucnit din cauza scăderii prețurilor mondiale la energie, aceste cifre ar fi fost destul de realizabile. Acum, nu mai este nevoie să vorbim despre vreo creștere pe scară largă a salariilor polițiștilor în 2018.
Acele fonduri care au fost eliberate după optimizarea statului, evident, nu vor fi suficiente pentru o creștere palpabilă a salariilor.

Salariul poliției în Rusia

În ciuda previziunilor analitice negative, este puțin probabil ca indexarea să fie efectuată din cauza Criza financiarăși inflația așteptată, salariul polițiștilor ar putea crește la cinci procente și jumătate. În plus, vor fi alocate fonduri suplimentare pentru locuințe pentru angajați, beneficii, tichete la stațiunile balneare pentru ei și membrii familiei acestora, precum și îmbunătățirea pachet social. Cele mai recente știri despre marirea salariului politiei. Informatii detaliate.
Se atribuie angajaților Ministerului Afacerilor Interne în fiecare lună sub formă de 25% din valoarea totală a salariului stabilit pentru polițist în ziua 1 a lunii pentru care se emite plata. Fondurile care au fost primite în legătură cu optimizarea statului și probabil că nu vor fi suficiente pentru o creștere semnificativă a salariilor. Deci, pe baza informațiilor de mai sus, creșterea medie a salariilor va fi de 2-3 mii de ruble rusești.

Beneficii pentru polițiști în 2018

Atenţie

Dacă un ofițer de poliție lucrează de mai mult de 15 ani, atunci el are posibilitatea de a primi aproximativ 42 de mii de ruble. Șefii de departamente au un salariu de 100 de mii de ruble. Aceste sume sunt plătite angajaților pentru o lună de muncă.

Beneficii pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne în 2018: procedura de înregistrare și condițiile de numire

Decretul președintelui Federației Ruse din 7 septembrie 2010 nr. 1099). Deci, articolul 15 din Decretul Prezidiului Sovietului Suprem al URSS din 03 iulie 1979 nr. 360-X a stabilit medaliile URSS. Subparagraful „a” de la paragraful 4.8 al acestei proceduri nu se aplică angajaților premiați cu medalii comemorative ale URSS și medalii comemorative ale Federației Ruse.

De asemenea, partea 9 a articolului 23 lege federala din 19 iulie 2011 nr. 247-FZ „Cu privire la garanțiile sociale pentru angajații organelor de afaceri interne ale Federației Ruse și modificări ale anumitor acte legislative al Federației Ruse” se prevede că angajații cărora li s-a acordat premii de stat (premii de stat) ale URSS sau Federației Ruse sau un titlu onorific în timpul serviciului lor în organele de afaceri interne, mărimea indemnizației forfetare este majorată cu o lună. salariu.

Cuantumul indemnizației de vechime în muncă pentru diferiți angajați în anul 2018

Deci, pentru educația și creșterea copiilor într-o instituție de învățământ preșcolar, un polițist rus merită o despăgubire în valoare de:

• 20% - pentru primul copil;
• 50% - al doilea copil;
• 70% - al treilea și restul.

Cum să vă achiziționați propria locuință Posibilitatea de a profita de achiziționarea propriei locuințe este determinată de articolul 44 din Legea „Cu privire la poliție” și Legea „Cu privire la garanțiile sociale pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse. " Un ofițer de poliție care:

• A lucrat în organele de afaceri interne ale Rusiei mai mult de zece ani;
• S-a pensionat și s-a înregistrat în consecință.

Dacă un ofițer de poliție a murit în timpul serviciului, un membru autorizat al familiei sale are dreptul de a primi ERU în termen de 12 luni.

Creșterea salariului poliției în 2018 în Rusia - ultimele știri

Este permisă eliberarea acestuia unui polițist care a slujit în autorități de peste 10 ani și care are posibilitatea de a obține o adeverință pentru locuință. Avantajul constă în scăderea procentului plăților anuale și creșterea termenului ipotecii. În plus, unui angajat al Ministerului Afacerilor Interne i se asigură o subvenție pe 50 de ani, care merge să ramburseze prima jumătate a creditului.

Indemnizații de relocare În cazul schimbării locului de serviciu, un angajat al Ministerului are dreptul la următoarele plăți:

• Compensarea costului de transport a 20 de tone de lucruri;
• Plata „lifting” (salariul unui polițist plus încă un sfert din această sumă pentru un membru al familiei care se mută);
• Compensarea cheltuielilor de deplasare pentru toți membrii familiei;
• Plata diurnei pentru perioada de timp petrecută pe drumul până la destinație.

Modificări în 2018 În 2018, nu au existat modificări semnificative în legislație.

Cuvântul „premium” în rusă provine din latină și înseamnă „recompensă, distincție”. LA dreptul muncii stat rusesc este o plată stimulativă sub formă de bani pentru rezultate care sunt peste medie.

Funcția de bonus este, în primul rând, de a stimula lucrătorii, prin urmare dimensiunea sa depinde direct de astfel de factori:

• Cum a fost atins obiectivul de performanță?
• indicatori de muncă;
• conditii bonus;
• contribuția personală a persoanei care i se acordă activitati generale organizații;
• eficacitatea muncii întregii unități în care este listat angajatul relevant;
• performanța generală a întregii organizații.

Principalul lucru care se ia în considerare la calcularea plăților bonus este corespondența dintre condiții și indicatorii bonusului.

Plățile bonus în numerar către angajații oricăror organizații și întreprinderi care operează în Rusia sunt însoțite de fixarea obligatorie în ordinea relevantă, în timp ce conține următoarele date:

• indicatori pentru realizarea cărora se acordă premiul;
• categoria de angajat;
• ce funcționar execută acest ordin.

Un astfel de stimulent monetar este plătit în plus față de salariul stabilit.

Tipuri de premii în Rusia

Potrivit legii ruse, și anume articolul 191 Codul Muncii statul nostru, există două tipuri de premii:

1. Furnizate de sistemul de remunerare (sunt de natură stimulativă și sunt taxate pentru indicatori și condiții prestabilite).
2. În afara sistemului de remunerare (munca ca stimulent suplimentar, poate fi o singură dată):
   • dacă productivitatea muncii crește;
   • dacă angajatul a lucrat cu conștiință de câteva decenii;
   • dacă în procesul de lucru calitatea produselor fabricate a fost îmbunătățită de către muncitori;
   • dacă s-ar introduce soluții inovatoare în procesul de muncă;
   • dacă angajatul își îndeplinește impecabil sarcinile de muncă;
   • dacă Regulile program de lucru(contract, contract) prevede alte condiții și indicatori pentru plățile bonus de stimulare.

Bonusurile se plătesc pe o perioadă strict definită, de exemplu, pentru o lună de serviciu impecabil.

Serviciul de poliție în 2018

Fiecare rus, tânăr și bătrân, este familiarizat cu munca grea a serviciului de poliție. În 2018 curent, Centrul de Cercetare a Opiniei Publice din întreaga Rusie (VTsIOM) a efectuat un sondaj cu privire la probleme legate în mod specific de munca ofițerilor de poliție ruși. Au fost intervievați atât locuitorii Moscovei, cât și cei din Sankt Petersburg, precum și unele orașe și sate de nivel mediu (selectiv). Rezultatele acestui sondaj sunt prezentate mai jos:

• nivelul de încredere - 46%;
• evaluarea lucrării „bine” și „foarte bine” - 13%, „medie” - 46%, „rău” și „foarte rău” - 20%;
• prestigiul profesiei de polițist - 20%.

Aceste date sunt cu câteva ordine de mărime mai mari decât datele sondajului anterior realizat în 2013. Pe baza acestor cifre, se poate judeca: sunt polițiștii ruși demni de a primi prime?

Bonusuri datorate polițiștilor în 2018

Conform organizatie sindicala al orașului Moscova, salariul mediu al unui ofițer de poliție cu grad de sergent pentru performanță atributii oficiale este de 35 - 40 de mii de ruble, iar ofițerii de poliție juniori primesc de la 40 de mii de ruble la 50 de mii de ruble. Valoarea bonusurilor de stimulare a fost de aproximativ 20 de mii de ruble.

Legea federală a Federației Ruse „Cu privire la garanțiile sociale pentru angajații organelor de afaceri interne ale Federației Ruse” a fost adoptată și a intrat în vigoare în iulie 2011. De atunci, i s-au adus multe modificări. Ultimele modificari incluse în acest document în aprilie 2015. Despre plățile suplimentare (aceasta include bonusuri) către polițiști este menționat în articolul nr. 2, paragraful 6: „primari pentru îndeplinirea conștiincioasă a atribuțiilor oficiale”. Iar în paragraful 12 al aceluiași articol, se prevede și cuantumul unei astfel de plăți: „pe baza a trei salarii lunare pe an”. Procedura de acumulare a bonusurilor ofițerilor de poliție este aprobată prin ordin al Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse sau al șefului oricărui alt organism federal. putere executiva, adică la locul de serviciu al unui polițist.

Luați în considerare, pentru îndeplinirea cărora îndatoriri oficiale, sunt oferite plăți bonus ofițerilor de poliție ruși:

• să respecte normele și legile constituționale federale;
• respectați programul oficial;
• menține nivelul categoriei lor de calificare;
• ia în considerare legitimitatea intereselor rușilor, precum și asociaţiile obşteşti, organizații și întreprinderi care operează în Rusia;
• să servească în conformitate cu fișa postului;
• nu sustrageți executarea ordinelor de la autoritățile superioare;
• păstrează informațiile oficiale în strict secret;
• proteja proprietatea statului;
• să ofere tot felul de asistență, inclusiv primul ajutor și sprijin rușilor care au devenit victime ale oricărei infracțiuni, accident sau care se află într-o situație care pune viața în pericol;
• raportează toate încălcările legii și ordinii la cea mai apropiată autoritate executivă teritorială, care se află în domeniul de activitate al Ministerului Afacerilor Interne.

Primul pentru îndeplinirea conștiincioasă a atribuțiilor oficiale enumerate se acumulează unui ofițer de poliție pentru o anumită perioadă - o lună calendaristică. Include educația, vacanța și concediul medical.

Plăți bonus unice către polițiști și procedura de plată a acestora

Pentru polițiștii ruși, legea prevede plăți unice de stimulare în numerar sub formă de bonusuri unice. Sunt suplimentare, astfel încât mărimea lor este reglementată în funcție de fondurile care sunt alocate pentru plata indemnizațiilor bănești.

Decizia asupra unei astfel de plăți se ia de șeful unității teritoriale în care lucrează polițistul recompensat. Se întocmește un ordin adecvat despre aceasta, care enumeră toate meritele care merită încurajare suplimentară sub forma unui bonus.

În ce cazuri nu se plătesc bonusuri polițiștilor

În conformitate cu aceeași lege, unii ofițeri de poliție ruși nu se pot califica pentru plăți suplimentare în numerar sub formă de bonus. Acestea includ:

• îngrijirea copiilor sub 3 ani (concediu de maternitate);
• suspendate din exercitarea atribuțiilor lor oficiale din motive legale;
• încălcarea serviciului și a disciplinei muncii;
• a primit sancțiuni disciplinare și mustrări, confirmate prin ordine relevante;
• cei care au refuzat să accepte ordinul autorităților superioare privind trecerea în altă funcție;
• a pierdut încrederea colegilor și a cetățenilor ruși;
• falsificarea documentelor oficiale săvârșite;
• condamnat pentru o infracțiune sau o infracțiune comisă;
• dezonoarea onoarei unui ofițer de poliție;
• încălcarea termenilor regulilor obligatorii ale contractului de muncă.

Toate aceste încălcări sunt confirmarea faptului că un polițist nu își poate îndeplini în mod conștiincios atribuțiile la un nivel înalt.

Noutăți 2018: bonusuri de poliție

În februarie 2015 în fonduri mass media au existat informații că conducerea poliției din Moscova a decis să reducă bonusurile pentru ofițerii de poliție din regiunea lor. Acest lucru este direct legat de procedura de optimizare a bugetului federal, deoarece Ministerul rus al Afacerilor Interne a adoptat un decret privind înăsprirea controlului asupra cheltuirii fondurilor bugetare. Astfel, plățile de stimulare în numerar într-o formă unică (precum și ajutor material) polițiștilor locali se efectuează numai în caz de urgență.

Prognoze pentru anul 2018: salarii și sporuri pentru polițiști

Proiectul de buget pentru anul 2018 pentru Ministerul Afacerilor Interne a fost deja format. Se bazează pe ideologia nevoilor, adică se ține cont de prevederea minimă a obiectivelor stabilite pentru anul următor. Limitele stabilite de guvern pentru 2018 ar putea duce la o reducere suplimentară a numărului de polițiști ruși.

Cu ajutorul unei selecții atente a ofițerilor de poliție și al filtrarii acestora, aceștia doresc să identifice angajați fără scrupule care sunt iresponsabili în atribuțiile lor directe de polițist. Angajații care își desfășoară munca cu bună credință nu ar trebui să se teamă de această reducere, deoarece toate momentele alunecoase vor fi luate în considerare individual. În consecință, polițiștii demni rămași vor primi salarii decente și prime.

Ordine ale Ministerului Afacerilor Interne privind sporurile pentru polițiști, aparatul Ministerului Afacerilor Interne

« Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Premiului„- o interogare frecventă de căutare pentru ofițerii de afaceri interne care doresc să știe cum reguli a stabilit ordinea premiilor lor. Mai multe despre ordinele Ministerului Afacerilor Interne în vigoare în anii 2017-2018 care reglementează procedura pentru sporurile polițiștilor; funcţionarii publici ai aparatului Ministerului Afacerilor Interne; șoferii care lucrează în Ministerul Afacerilor Interne și conținutul acestor documente, vom descrie în articol.

Ordine de premii în Ministerul Afacerilor Interne, valabile în perioada 2017-2018

Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei adoptă diverse tipuri de ordine care reglementează chestiunile de efectuare a plăților către angajații Ministerului Afacerilor Interne, aparatul Ministerului Afacerilor Interne, șoferii din structura Ministerului Afacerilor Interne etc.

În perioada 2017-2018 sunt în vigoare următoarele ordine:

1. Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Cu privire la aprobarea Procedurii de acordare a indemnizației monetare ...” din 31 ianuarie 2013 nr. 65, care a aprobat ordinul cu același nume (în continuare - Ordinul Ministerului de Interne Afaceri nr. 65).
2. Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Cu privire la conținutul financiar...”, care a aprobat procedura de plată a bonusurilor către stat. angajații Ministerului Afacerilor Interne din 20 septembrie 2006 Nr. 743 (în continuare - Ordinul Ministerului Afacerilor Interne Nr. 743).
3. Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Cu privire la plata unui bonus lunar pentru munca fără probleme” din 30 aprilie 2009 nr. 335 (în continuare - Ordinul Ministerului Afacerilor Interne nr. 335).

Procedura de atribuire a salariaților Ministerului Afacerilor Interne

Ordinul Ministerului Afacerilor Interne nr. 65 prevede secțiunea a IV-a, care descrie modul în care se plătesc sporurile pentru îndeplinirea cu conștiință a sarcinilor de către angajații Ministerului Afacerilor Interne.

Valoarea maximă a plăților bonusului este de cel mult 3 salarii lunare pentru o perioadă de un an (clauza 25 din Ordin). Bonusurile se plătesc lunar, la 25% din salariu. Valoarea plății depinde de câte zile a lucrat angajatul într-o lună. În acest moment, este inclus și timpul antrenamentului, concediilor și concediilor medicale.

Pentru a afla suma care se datorează pentru 1 zi, trebuie să înmulțiți salariul cu 25% și să împărțiți la numărul de zile din lună. Totul contează zile calendaristice(de exemplu, 28 sau 29 de zile în februarie).

Acumularea se face pe baza ordinii capului. Se are în vedere volumul sarcinilor efectuate pentru perioada de facturare (clauza 30 din Procedură).

Există și motive pentru privarea de bonusuri. În special, banii nu sunt plătiți dacă un angajat al Ministerului Afacerilor Interne:

• scos din serviciu;
• Are acțiune disciplinară, iar șeful a emis un ordin de depreciere. Plățile se reînnoiesc după ce a trecut o lună din momentul aplicării penalității;
• a încălcat grav sau în mod repetat disciplina serviciului;
• a refuzat transferul poziție inferioarăîn temeiul unui ordin de impunere a răspunderii disciplinare;
• a încălcat contractul;
• a pierdut încrederea;
• a depus documente false sau cu bună știință nesigure în timpul angajării sau în timpul serviciului;
• condamnat pentru o infracțiune;
• și-a dezonorat onoarea comitând o contravenție.

În plus, sporurile nu se plătesc dacă dosarul penal împotriva salariatului este încetat din cauza expirării termenului de prescripție, din cauza împăcării părților, din cauza amnistiei sau a pocăinței active.

În plus, clauza 34 din Procedură prevede posibilitatea plății bonusurilor pentru îndeplinirea unor sarcini importante și complexe. Ordinul pentru astfel de plăți unice este emis de șeful departamentului Ministerului Afacerilor Interne. În plus, Ordinul Ministerului Afacerilor Interne nr. 65 prevede plata unor sporuri către cadeți și studenți în funcție de performanța lor academică.

Procedura de atribuire a funcționarilor publici din aparatul Ministerului Afacerilor Interne

Ordinul Ministerului Afacerilor Interne din 20 septembrie 2006 nr. 743 (Anexa nr. 2 la Ordin) stabilește posibilitatea plății sporurilor pentru funcționarii publici ai Ministerului Afacerilor Interne. Baza este îndeplinirea unor sarcini importante și complexe.

Criteriile de plată sunt următoarele:

• eficiența și integritatea serviciului;
• îndeplinirea de înaltă calitate și rapidă a atribuțiilor specificate în regulamentul pentru un anumit post;
• contribuția la îndeplinirea unor sarcini importante și complexe de către subdiviziunile aparatului Ministerului Afacerilor Interne.

Mărimea bonusului este diferențiată în funcție de performanța unui anumit funcționar public și nu se limitează la limitele maxime. Bonusurile se acordă în baza deciziei șefului Ministerului Afacerilor Interne. Procedura nu conține nicio condiție suplimentară; în consecință, bonusurile sunt plătite la discreția conducerii.

Procedura de atribuire a șoferilor Ministerului Afacerilor Interne, aparatului Ministerului Afacerilor Interne, unităților militare ale Ministerului Afacerilor Interne (pentru muncă fără accidente)

Ordinul Ministerului Afacerilor Interne din 30 aprilie 2009 nr. 335 stabilește procedura de plată a sporurilor pentru șoferi, într-un fel sau altul în legătură cu Ministerul Afacerilor Interne. Plățile sunt legate de conducerea fără accidente.

Pentru comoditate, am întocmit un tabel care indică categoriile de șoferi și mărimea bonusului.

Despre procedura de eliberare a permiselor de atragere și folosire a lucrătorilor străini și a permiselor de muncă

Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei a aprobat un nou regulament administrativ pentru eliberarea autorizațiilor pentru atragerea și utilizarea muncitori straini, precum și permise de muncă pentru cetățenii străini și apatrizii

Noul regulament clarifică, în special, că solicitanții pentru acest serviciu public sunt, printre alții:

• angajatori recunoscuți ca rezidenți ai teritoriului de dezvoltare socio-economică rapidă;
• societate de administrare, care este rusă entitate legalăîncredințat cu implementarea proiectului de creare și asigurare a funcționării centrului de inovare „Skolkovo”;
• societate de administrare care este organizatie ruseasca, care a fost creat sub forma organizatorica si juridica societate pe actiuniîn scopul exercitării funcțiilor de conducere a unui centru științific și tehnologic inovator sau a filialei acestuia;
• cetăţeni străini în cazuri stabilit prin lege RF.

De asemenea, a fost clarificat faptul că decizia de a elibera un permis de muncă unui cetățean străin care a sosit în Federația Rusă într-un mod care necesită o viză sau de a refuza eliberarea unui permis de muncă se ia în termen de 15 zile lucrătoare de la data primirii. documente necesare(anterior 10 zile).

S-a stabilit că în cazul nedepunerii unor astfel de documente, termenul de luare a unei decizii la cererea solicitantului poate fi prelungit până la 60 de zile calendaristice.

Ordinul FMS al Rusiei din 30 octombrie 2014 N 589, care a aprobat reglementările existente anterior pentru furnizarea acestui serviciu public, a fost recunoscut ca neaplicabil.

Înregistrată la Ministerul Justiției din Rusia la 23 ianuarie 2018 N 49725.

„Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”

Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei, științei și tehnologiei este o recunoaștere a meritelor angajaților organelor de afaceri interne, personalului militar al trupelor interne, funcționarilor publici ai statului federal, angajaților ai Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, cetățenii și organizațiile ale căror lucrări și alte rezultate ale activității creative sporesc prestigiul serviciului în organele de afaceri interne ale Federației Ruse și trupele interne ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, încrederea cetățenilor în activitățile organelor de afaceri interne și ale trupelor interne, promovează deschiderea și publicitatea activităților ministerului, îmbunătățesc interacțiunea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei cu reprezentanții mass-media, instituțiile societății civile și cetățenii Federației Ruse.
Laureații Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei primesc titlul „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”, li se acordă o recompensă în numerar în valoare de 100.000 (o sută de mii) de ruble, premiul „Sfântul Gheorghe”, insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” și diploma „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”.
În fiecare an, Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei acordă cinci premii la următoarele categorii: literatură, sculptură și arte și meșteșuguri, pictură, muzică, artă cinematografică; în domeniul științei și tehnologiei – două premii.
Componența comisiei pentru Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este aprobată prin ordin al ministrului Afacerilor Interne al Federației Ruse. Comisia pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei include reprezentanți ai principalelor departamente, departamente, direcții ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, Înaltul Comandament al Trupelor Interne al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, educație, organizațiile de cercetare din sistemul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, Consiliul Public din subordinea Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse și Consiliul rus al Veteranilor Organismelor Afacerilor Interne și trupelor interne.
Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat de Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse în cadrul ceremoniei de prezentare a premiilor de stat și a însemnelor departamentale angajaților organelor de afaceri interne și personalului militar al trupelor interne, dedicată vacanță profesională anuală - Ziua angajatului organelor de afaceri interne ale Federației Ruse.
Din 1991 până în prezent, câștigătorii Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, printre care: Artiștii Poporului din URSS - Kobzon I.D., Zharov M.I. (postum), Sanaev V.V., Dzhigarkhanyan A.B., Lanovoy V.S., Zhzhenov G.S., Zykina L.G.; Artiștii Poporului din RSFSR - Ibragimov R.I., Babkina N.G., Zharikov E.I., Karachentsov N.P.; Artiștii poporului din Federația Rusă - Tolkunova V.V., Leshchenko L.V., Berezin V.A., Dolina L.A., Malinin A.N., Gazmanov O.M., Gvozdikova N.F., Nikolsky A. Yu., Leontiev V.Ya., Antonov Buy Yu.M., Baskov N.V. UN.; Artiști onorati ai Federației Ruse - Livanov I.E., Galkin B.S., Konkin V.A.; sculptorul Z.K.Tsereteli; compozitori și poeți - Karamyshev B.P., Vysotsky V.S. (postum), Minkov M.A., Tanich M.I., Mikhalkov S.V., Krutoy I.Ya.; producător - Matvienko I.I.; Orchestra Națională Academică de Instrumente Populare. N.P. Osipova (director artistic și dirijor șef, Artistul Poporului al Federației Ruse Kalinin N.N.).

Despre utilizarea informațiilor site-ului

Toate materialele site-ului web al Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse pot fi reproduse în orice suport, pe servere de internet sau pe orice alt suport fără restricții privind volumul și momentul publicării.

Această permisiune se aplică în mod egal ziarelor, revistelor, posturilor de radio, canalelor TV, site-urilor web și paginilor de internet. Singura condiție pentru retipărire și retransmitere este un link către sursa originală.

Nu este necesar acordul prealabil de retipărire din partea Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse.

xn--c1abt1a.xn--b1aew.xn--p1ai

Ordinul Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse din 12 decembrie 2011 N 1223 Moscova „Cu privire la premiile Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei, în domeniul științei și tehnologiei”

Modificări și modificări

Înmatriculare N 22722

În conformitate cu Regulamentul Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse, aprobat prin Decretul președintelui Federației Ruse din 1 martie 2011 N 248 1, - Eu comand:

1. Stabiliți cinci premii ale Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei și două premii ale Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul științei și tehnologiei 2 în valoare de 100 de mii de ruble fiecare, premiat anual.

2.1. Reglementări privind premiile Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei, în domeniul științei și tehnologiei 3 (Anexa N 1).

2.2. Schiță și descrierea premiului „Sf. Gheorghe” care urmează să fie prezentat laureaților Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (Anexa N 2).

2.3. Schiță și descriere insigna„Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” (Anexa N 3).

2.4. Un eșantion al formularului de diplomă „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” (Anexa N 4).

3. Departamentul pentru interacțiunea cu instituțiile societății civile și mass-media al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei 4 (V.V. Gribakin) anual:

3.1.1. Acceptarea materialelor primite înainte de 20 august de către comisia de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, pregătirea acestora pentru examinare de către această comisie, elaborarea proiectelor de ordine ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei până la 20 octombrie pentru aprobarea componenței comisia si deciziile acesteia.

3.1.2. Împreună cu FKU „GTSAKHiTO al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” (A.V. Khavkin) înregistrarea documentelor de atribuire pentru acordarea Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

3.1.3. Returnarea lucrărilor primite pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei după examinarea de către comisia pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei sau, cu acordul autorilor, transferul în modul prescris pentru depozitare în FKU „Clubul central al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”.

3.2.1. Desfășurarea ceremoniilor de decernare a premiilor Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei în conformitate cu Regulamentul aprobat prin prezentul ordin.

3.2.2. Informarea editorilor mass-media despre ceremonia de premiere a laureaților Ministerului Afacerilor Interne din Rusia.

4. Departamentul pentru Politică și Securitate Financiară și Economică garanții sociale Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei (S.N. Perovoy) să ofere cele necesare bani gheata pentru plata Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, producerea premiilor „Sf. laureați ai premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

5. FKU „GTSAKHITO MIA al Rusiei” (A.V. Khavkin) să organizeze producția de premii „Sfântul Gheorghe”, insigne „Laureat al MAI a Rusiei”, cutii pentru insigne, diplome „Laureat al MAI al Rusiei”, rame pentru diplome în conformitate cu mostrele aprobate la cererea UOS al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

16 septembrie 2004 N 572 și paragraful 5 din Lista modificărilor la actele juridice de reglementare ale Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse, aprobate prin ordin al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei din 15 noiembrie 2005 N 925 7 .

8. Să impună controlul asupra punerii în aplicare a prezentului ordin asupra miniștrilor adjuncți responsabili de activitățile unităților relevante ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

Ministrul general al armatei R. Nurgaliyev

1 Culegere de legislație a Federației Ruse, 2011, N 10, art. 1334; nr 39, art. 5453.

5 Înregistrat la Ministerul Justiției al Federației Ruse la 8 septembrie 2003, înregistrare N 5051, astfel cum a fost modificat prin ordinele Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei din 16 septembrie 2004 N 572 (înregistrat la Ministerul Justiției din Rusia Federația la 30 septembrie 2004, înregistrare N 6049) și datată 15 noiembrie 2005 N 925 (înregistrată la Ministerul Justiției al Federației Ruse la 12 decembrie 2005, înregistrare N 7261).

6 Înregistrat la Ministerul Justiției al Federației Ruse la 30 septembrie 2004, înregistrare N 6049.

7 Înregistrat la Ministerul Justiției al Federației Ruse la 12 decembrie 2005, înregistrare N 7261.

Regulamente privind premiile Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei, în domeniul științei și tehnologiei

I. Prevederi generale

1. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul literaturii și artei și Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse în domeniul științei și tehnologiei 1 sunt recunoașterea meritelor angajaților din organele afacerilor interne, personalul militar al trupelor interne, funcționarii publici ai statului federal, angajații sistemului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, cetățenii și organizațiile ale căror lucrări și alte rezultate ale activității creative sporesc prestigiul serviciului în afacerile interne organele Federației Ruse 2 și trupele interne ale Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse 3 , încrederea cetățenilor în activitățile organelor de afaceri interne și trupelor interne, promovează deschiderea și publicitatea activităților Ministerului de Interne Afacerile Federației Ruse 4 , îmbunătățesc interacțiunea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei cu reprezentanții presei, instituțiile societății civile și cetățenii Federației Ruse.

2. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat de Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse.

3. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat:

3.1. În domeniul literaturii și artei - pentru cele mai talentate lucrări care promovează activitățile organelor de afaceri interne și ale trupelor interne și au primit recunoaștere publică.

3.2. În domeniul științei și tehnologiei - pentru realizări în desfășurarea activităților științifice și tehnice în interesul organelor de afaceri interne și al trupelor interne.

4. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat:

4.1. În domeniul literaturii și artei - nu mai mult de un premiu la fiecare dintre cele cinci categorii:

4.1.2. Sculptură și arte și meșteșuguri.

4.1.4. Creativitate muzicală.

4.2. În domeniul științei și tehnologiei - nu mai mult de un premiu în fiecare dintre cele două categorii:

4.2.1. Stiinta si Tehnologie.

4.2.2. Tehnologia de informație.

5. Laureații Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pot primi Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei atât individual, cât și ca parte a echipelor.

Echipa depusă pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei trebuie să fie formată din autori (co-autori), a căror contribuție creativă a fost decisivă.

6. Persoanele nominalizate anterior pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, precum și laureații în mod repetat pentru aceleași lucrări și lucrări pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei nu sunt nominalizate.

7. Nominalizarea candidaților pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei și depunerea dosarelor către aceștia, întocmite în conformitate cu prezentul regulament, se efectuează:

7.1. Comandamentul principal al trupelor interne ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, principalele departamente, departamente, departamente ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, principalele departamente ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru districtele federale, precum și precum și alte organizații și unități create pentru îndeplinirea sarcinilor și exercitarea competențelor atribuite organelor afacerilor interne, de către Consiliul Public din subordinea Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse, organele de stat, organizațiile, publicul non-profit și organizatii religioase(asociații), redacțiile presei - către Departamentul pentru Interacțiunea cu Instituțiile Societății Civile și Mass Media al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei 5 .

7.2. Ministerele Afacerilor Interne pentru republici, departamentele principale, departamentele Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru alte entități constitutive ale Federației Ruse, departamentele pentru transport ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru districtele federale, departamentele liniare Transbaikal și Siberia de Est al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru transport, instituții de învățământ, cercetare, organizații medicale și sanitare și sanatorie și stațiuni din sistemul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, departamentele raionale de aprovizionare cu materiale și tehnică ale sistemului Ministerului de Interne al Rusiei. Afacerile Interne ale Rusiei - către diviziile corespunzătoare ale aparatului central al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei în domenii de activitate.

7.3. Consiliul Veteranilor din Rusia al Corpurilor Afacerilor Interne și al Trupelor Interne, instituții de știință, cultură, educație - către Departament serviciu publicși personalul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

II. Procedura de desemnare a candidaților pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei

și luarea în considerare a acestora

8. Solicitanții pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei 6 pregătesc un pachet materialele necesareși trimite-l inițiatorilor nominalizării candidaților pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei 7 specificat în paragraful 7 din prezentul Regulament.

Pachetul de materiale depus de solicitant include: lucrarea în sine (imaginea ei fotografică), informații despre autor (conducătorul echipei de autori), cel puțin două recenzii și (sau) opinii ale specialiștilor.

9. Inițiatorii întocmesc cereri către Comisia pentru Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei 8 pe baza unui pachet de materiale primit de la solicitanți.

Trimiterile trebuie să conțină o petiție care să indice principalele motive ale nominalizării și semnificația lucrării (rezultatele activității creative) pentru îndeplinirea sarcinilor atribuite Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

10. Subdiviziunile biroului central al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, specificate în clauza 7 din prezentul Regulament, iau în considerare depunerile și pachetul de materiale prezentate de inițiatori, le coordonează cu adjuncții Ministrului Afacerilor Interne din Federația Rusă responsabilă de activitățile acestor unități și le trimite anual Comisiei pentru Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei până la 5 septembrie inclusiv.

11. Nu sunt luate în considerare propunerile și un pachet de materiale transmise Comisiei pentru Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, cu încălcarea prezentului Regulament.

Materialele primite pentru solicitanți sunt luate în considerare de comisia de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei până la 10 octombrie inclusiv.

III. Comisia pentru Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei

12. Componența comisiei de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este aprobată anual prin ordin al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

Comisia pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este condusă de președintele - Secretar de Stat - Ministru adjunct al Afacerilor Interne al Federației Ruse.

Comisia pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei include reprezentanți ai Înaltului Comandament al Trupelor Interne al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, direcții principale, departamente, direcții ale Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, institutii de invatamant, organizațiile de cercetare ale sistemului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, Consiliul Public din subordinea Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse și Consiliul Rusiei al Veteranilor Organismelor Afacerilor Interne și Trupelor Interne.

13. Numărul de membri ai comisiei de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei trebuie să fie impar și să fie de cel puțin 23 de persoane.

14. O reuniune a comisiei de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este considerată competentă dacă cel puțin 2/3 din numărul total de membri ai comisiei sunt prezenți la ea.

Decizia cu privire la fiecare solicitant admis în luarea în considerare de către comisia de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei se ia prin vot deschis, cu votul majorității membrilor comisiei prezenți. În caz de egalitate de voturi, decizia asupra rezultatului votului se ia de către președintele comisiei.

15. Decizia comisiei este documentată într-un protocol, pe baza căruia este pregătit un ordin al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei de acordare a premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.

16. Când un membru al comisiei de atribuire a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este nominalizat pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, participarea sa la lucrările comisiei este suspendată.

IV. Acordarea premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei

17. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat de Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse (în numele Ministrului Afacerilor Interne al Federației Ruse autorizat de acesta oficial) în cadrul ceremoniei de prezentare a premiilor de stat și a însemnelor departamentale angajaților și personalului militar, dedicată sărbătorii profesionale anuale a unui angajat al organelor de afaceri interne ale Federației Ruse.

Dacă laureatul nu poate ajunge la ceremonia de premiere a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, Departamentul Afacerilor Interne al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei în termen de 2 luni se asigură că acest premiu îi este prezentat în numele ministrului Afacerilor Interne. a Federației Ruse.

În cazul decesului laureatului, Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei este acordat moștenitorilor săi în conformitate cu legislația Federației Ruse.

18. Premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei constă într-o recompensă bănească, premiul „Sfântul Gheorghe”, insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” și diploma „Laureat al Premiului Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei”.

19. La acordarea premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei echipei suma de baniîn valoare de 100 de mii de ruble este împărțită între membrii echipei în părți egale.

Premiul „Sfântul Gheorghe” și diploma „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” se acordă câte un exemplar per echipă.

Insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” este acordată fiecărui membru al echipei.

20. Angajații organelor de afaceri interne și personalul militar al trupelor interne poartă insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” în partea dreaptă a pieptului, sub premiile de stat.

21. Sunt încurajați candidații pentru premiul Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, ale căror propuneri sunt admise spre examinare de către comisia pentru atribuirea Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei Diploma de onoare Ministrul Afacerilor Interne al Federației Ruse.

Descrierea premiului „Sf. Gheorghe” pentru acordarea premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei

Premiul „Sf. Gheorghe” este o copie redusă a figurii Sfântului Gheorghe Învinuitorul, lovindu-l pe Șarpe, care încununează monumentul „Rusia recunoscătoare – soldați ai legii și ordinii care au murit în îndeplinirea datoriei” din Piața Trubnaia din

Premiul este o figură a Sfântului Gheorghe Învinuitorul, înălțime de 420 mm, turnată în metal galben-roșu (bronz, cupru) și fixată cu un știft pe un suport prismatic din piatră verde (jasp) de 100x100x30 mm.

Descrierea insignei „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”

Insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” are forma unei medalii, al cărei pandantiv este din tombac placat cu aur și are forma unui cerc cu diametrul de 30 mm, o grosime. de până la 2 mm.

În centrul aversului pandantivului se află o imagine a figurii Sfântului Gheorghe Învingătorul, lovind Șarpele, care încununează monumentul „Rusia recunoscătoare - soldați ai legii și ordinii care au murit în serviciul datoriei” de pe Trubnaya. Piața din Moscova (autorul este șeful Studioului Artiștilor numit după V.V. Vereshchagin Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei, Vicepreședinte Academia Rusă Artă, Artist al Poporului al Federației Ruse, colonel serviciul intern A.A. Biciukov).

Pandantivul este mărginit de o margine proeminentă cu o piuliță înclinată de-a lungul perimetrului exterior. Întreaga imagine este convexă.

În centrul reversului pandantivului se află inscripția „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei”. Literele sunt în relief.

Pandantivul este conectat printr-un ochi și un inel de un pantof tombac aurit de 22 x 12 mm. Partea superioară a blocului este acoperită cu o panglică moire albastră cu imaginea suprapusă a unei crengi de laur, din tombac aurit.

Blocul de pe verso are un știft filetat cu o piuliță pentru atașarea insigna la îmbrăcăminte.

Schițe ale premiului „Sfântul Gheorghe” pentru acordarea premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei,

insigna „Laureat al Premiului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei” și Anexa nr. 4,

Popular:

• Cum se întocmește cererea de înregistrare a unui cetățean străin sau apatrid la locul de reședință Un rezident al altui stat care a sosit în Federația Rusă trebuie să depună la serviciu de migrare declarația unui cetățean străin sau […]
• Taxa de stat pentru divorț în 2018 În Federația Rusă, pentru a dizolva oficial o căsătorie, trebuie să plătiți o taxă de stat. Cantitatea sa variază în funcție de cum și în ce circumstanțe […]
• Masa noua amenzi rutiere De la începutul anului 2018 în limba rusă sistem rutier vor fi multe ajustări care vor afecta amenzile rutiere. Acum toți utilizatorii drumurilor - șoferii și pietonii - vor trebui să […]
• Pensia nu a venit la bază: de ce apar probleme Criza financiară a lovit cel mai puternic dintre toate cele mai vulnerabile categorii de cetățeni ai Federației Ruse - pensionarii. Plățile de stat în marea majoritate [...]
• Ce înseamnă semnul rutier „cărămidă” și amenzile pentru încălcare Semnul 3.1 „interzisă intrare”, în oamenii obișnuiți „cărămidă” înseamnă interdicția de intrare a tuturor Vehicul in aceasta directie. Conducerea sub o cărămidă astăzi provoacă o mulțime de […]
• Taxele Molchanov Evaluare: NUMAI PE SITE-UL AUTORULUI Iată o carte unică scrisă pe principiul „trei - într-unul” (teorie, practică, sarcini cu soluții), care vă va permite să stăpâniți taxele Rusiei în […]

Conducerea Ministerului Afacerilor Interne a decis să plătească bonusuri oamenilor legii pentru o Cupă Mondială de succes. Acest lucru a fost anunțat de primul adjunct al șefului departamentului, Alexander Gorovoy, la o ședință a consiliului de administrație al Direcției principale a Ministerului Afacerilor Interne pentru Moscova, care a avut loc pe 2 august. Plăți suplimentare au fost deja acordate polițiștilor din mai multe regiuni ale țării. Cu toate acestea, unii ofițeri ai legii din Moscova nu au primit încă bani pentru ore suplimentare, au declarat surse pentru Storm.

În special, o parte din ofițerii de poliție din districtul Moscovei nu au primit bonusul. Acest lucru i-a spus publicației unul dintre polițiștii capitalei, care a dorit să nu-și dea numele. Potrivit acestuia, în timpul Cupei Mondiale, i-au fost repartizate două locații cu o populație de peste zece mii de oameni și, pe lângă aceasta, a fost necesar să se ocupe de aplicarea legii pe strada Nikolskaya.

„În primul rând, după cum au spus: remediați toate orele suplimentare - apoi vom plăti totul”, spune polițistul. - Apoi s-a dovedit că nu vor plăti pentru procesare, ci ar da un bonus. Pentru că dacă plătești pentru procesare la oră, atunci primești mult. Și zilele trecute au spus că nu se va întâmpla nimic. Așa că cred că va fi bine dacă te poți întoarce măcar un weekend.”

Cât a fost plătit poliția?

Pe 26 iulie am publicat un articol în care spuneam că conducerea Ministerului Afacerilor Interne a decis să răsplătească oamenii legii cu plăți suplimentare pentru faptul că polițiștii au reușit să asigure cu succes securitatea la Cupa Mondială. Campionatul de fotbal a trecut fără ciocniri și revolte.Interlocutorii publicației nu au menționat sumele exacte, dar au menționat că plățile se vor ridica la patru până la zece mii de ruble pentru toate orele lucrate la Cupa Mondială din 2018.

Cu băț și morcov: mustrări și premii în Ministerul Afacerilor Interne pentru Cupa Mondială 2018

Pe 2 august, ministrul adjunct de interne Alexander Gorovoy a anunțat public plățile. „În viitorul foarte apropiat, așa cum am promis, veți primi cu toții fonduri pentru a compensa munca personalului în afara orelor de program și în weekend, în sume echivalente cu foile de pontaj ale personalului care a fost implicat în aplicarea legii în timpul Cupei Mondiale”, - a spus Gorodovoy la o ședință a consiliului de conducere al Direcției Principale a Ministerului Afacerilor Interne.

A doua zi după declarația lui Gorovoy, canalul 338 Telegram a publicat o postare în care afirmă că consolidarea orașului Volzhsky (regiunea Volgograd) a primit timp de două luni de muncă4481 de ruble (inclusiv deducere fiscală).

Potrivit ziarului online Realnoe Vremya, salariul mediu al ofițerilor de poliție din regiunea Volgograd în 2016 a fost de 45.921 de ruble. Potrivit unor estimări aproximative, ținând cont de această sumă, polițiștilor au fost plătiți bani pentru încă 15 ore de muncă.

Lucrul în medii dure

Potrivit oamenilor legii intervievați de Storm, orele suplimentare din timpul Cupei Mondiale nu sunt comparabile cu banii plătiți de stat, deoarece s-a cheltuit mult mai mult timp și efort.

Înainte de Cupa Mondială, precum și în timpul desfășurării acesteia, pe Web au apărut publicații în care polițiștii vorbeau despre condițiile de muncă din timpul Cupei Mondiale.

La sfârșitul lunii mai, la Volgograd a izbucnit un scandal după ce pe internet a fost publicat un videoclip, filmat într-o curte din apropierea unei gropi de gunoi. Oamenii legii au mâncat acolo.

După publicare, autorul videoclipului, un polițist trimis la Volgograd pentru întărire, a scris o scrisoare de demisie. Iar departamentul regional al Ministerului Afacerilor Interne a spus că informația nu este adevărată. Departamentul a explicat că angajaților li s-a oferit un loc în sala de mese din apropiere, însă unii dintre ei au decis să rămână la prânz pe stradă.

Ei s-au plâns și de condițiile de viață în călătoriile de afaceri. Pe 22 mai, jurnaliștii URA.ru au publicat un articol în care vorbeau despre plângerile poliției către șeful Ministerului Afacerilor Interne din Ekaterinburg, Serghei Kulagin. „A fost primită o declarație, care a fost scrisă de ofițerii de poliție care au sosit în Ekaterinburg din regiune. Ei au raportat că au fost așezați în condiții de porc - murdărie, condiții insalubre, chiar fără apă. Li s-a dat o sticlă de apă de cinci litri: ei spun, bea, spală-te pe față, nu te nega nimic. Oamenii au fost scoși din casă timp de două luni, astfel încât să poți crea condiții normale pentru recreere”, a spus sursa publicației.

După acest incident, Kulagin a luat problema plasării ofițerilor de poliție din Ekaterinburg sub controlul său personal.

Iar după încheierea Cupei Mondiale, pe 16 iulie, pe internet a apărut un filmuleț, filmat într-un tren special din Soci. Filmările arată că mașina este plină de polițiști, nu era loc suficient pentru toată lumea, așa că unii dintre oamenii legii au fost așezați chiar pe podea, pe coridor. Cu toate acestea, potrivit Ministerului Afacerilor Interne din Krasnodar, acest videoclip este un fals. „Serviciul de presă a primit un filmuleț trimis de un abonat la contul oficial al poliției din Kuban, care prezintă rafturi goale și polițiști întinși pe podea, ceea ce demonstrează că fotografiile făcute în vagon sunt puse în scenă. În eșalonul militar, polițiștii au fost cazați în proporție de șase persoane într-un singur compartiment. Cazarea pe scaune este asigurată în vagoane”, a spus ministerul într-un comunicat.