Fișa postului unui îngrijitor reglementează relațiile de muncă. Documentul conține drepturile, responsabilitățile funcționale, tipurile de responsabilitate ale angajatului, procedura de subordonare a acestuia, ocupația și concedierea, cerințele de experiență și educație.

Formularul standard prezentat mai jos poate fi folosit la elaborarea unei fișe a postului pentru un îngrijitor la o instituție de învățământ (școală), la o întreprindere, pentru curățarea zonei locale.

O serie de prevederi ale documentului pot diferi în funcție de specificul organizației.

Exemplu de fișă tipică a postului pentru un îngrijitor

eu. Dispoziții generale

1. Conducătorul aparține categoriei „muncitori”.

2. Conducătorul este subordonat direct șefului compartimentului administrativ și economic al organizației.

3. În funcția de îngrijitor este numită o persoană cu cel puțin studii medii complete și experiență în muncă similară de cel puțin un an.

4. Numirea sau eliberarea din funcție a unui portar se face prin ordin al directorului general al organizației la recomandarea șefului compartimentului administrativ și economic.

5. În absența unui îngrijitor, responsabilitatea, drepturile și îndatoririle sale funcționale sunt transferate unui alt funcționar numit în modul prescris.

6. Conducătorul este ghidat în activitățile sale de:

• actele legislative ale Federației Ruse;
• Carta organizatiei;
• această fișă a postului;
• comenzi, instructiuni de la conducere;
• regulamentul intern al muncii, alte acte de conducere ale organizatiei.

7. Conducătorul trebuie să știe:

• cerințe pentru standardele sanitare pentru menținerea teritoriilor;
• cerințe pentru amenajarea teritoriului;
• standarde de protectie a mediului;
• procedura de curățare a zonei;
• reguli de utilizare a detergenților și standarde de manipulare a acestora;
• limite pentru curățarea teritoriului atribuit;
• instrucțiuni, recomandări pentru lucrările de curățare;
• dispozitive și reguli de utilizare a echipamentelor și instrumentelor auxiliare;
• reguli de utilizare a agenților de degivrare;
• norme de comunicare în afaceri, etichetă;
• reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor de curățare;
• adrese, numere de telefon ale serviciilor operaționale, cea mai apropiată secție de poliție, pompieri, ambulanță și alte servicii de urgență;
• reguli pentru informarea supervizorului dumneavoastră imediat despre progresul și rezultatele muncii;
• regulamentul intern al muncii;
• norme, reguli de protectie a muncii, salubritate industriala si igiena personala;
• procedura de utilizare a echipamentului de apărare împotriva incendiilor.

II. Responsabilitățile de serviciu ale unui îngrijitor

Conducătorul îndeplinește următoarele atribuții:

1. Curăță teritoriul atribuit.

2. Inspectează zona de lucru, verifică închiderea puțurilor, împrejmuirea gropilor, șanțurile, absența obiectelor ascuțite (sârmă, armături, sticlă spartă).

3. Verifică prezența barierelor portabile.

4. Este supus unor controale medicale periodice.

5. Își îmbracă o vestă de semnalizare și pune bariere portabile înainte de a începe curățarea în zona de trafic.

6. Mută ​​materialele și echipamentele necesare curățării.

7. Urmează formare în domeniul protecției muncii și salubrității industriale.

8. Apelează serviciile de urgență atunci când identifică semne de scurgeri de gaz sau rupturi de conducte.

9. Informează superiorul imediat despre o situație care amenință viața, sănătatea, despre fiecare incident din zona de curățare.

10. Curata si dezinfecteaza urnele si locurile unde sunt instalate.

11. Curăță capacele de gaz, canalizare și puțuri de incendiu.

12. Inspectează containerele și îndepărtează resturile din ele.

13. Aprinde și stinge iluminarea în zona alocată.

14. Curăță șanțurile și tăvile pentru scurgerea apei.

15. Curăță teritoriul, aleile și trotuarele de zăpadă și mici resturi menajere.

16. Inspectează puțurile de apă pluvială conform programelor stabilite.

17. Pregătește inventarul și echipamentul pentru lucru pe timpul iernii.

18. Iriga spatiile verzi.

19. Presără zona cu nisip după căderea zăpezii.

20. Îndepărtează gheața și zăpada și le adună în locurile desemnate.

21. Aplică agenți de dezghețare pe trotuare, scări și curăță pasajele pentru traficul pietonal în perioadele de ninsori abundente (mai mult de 1 cm/oră).

22. Tratează containerele pentru deșeurile alimentare și gunoiul cu dezinfectanți.

III. Drepturi

Serviciul are dreptul:

1. Intră în comunicare cu personalul diviziilor structurale ale organizației pe probleme de muncă.

2. Primește informații despre deciziile de conducere privind activitățile compartimentului administrativ și economic.

3. Faceți propuneri conducerii pentru a-și îmbunătăți munca și activitățile organizației.

4. Nu vă exercitați puterile dacă există un pericol pentru viață sau sănătate.

5. Primiți informațiile necesare pentru a vă îndeplini sarcinile de serviciu.

6. Luați decizii independente în limitele competenței dumneavoastră.

7. Faceți propuneri conducerii care se referă la activitățile organizației.

8. Cere conducerii să creeze condiții normale pentru îndeplinirea sarcinilor lor de serviciu, siguranța bunurilor materiale, documentelor și echipamentelor.

9. Notifică-ți superiorul imediat despre deficiențele identificate în activitățile organizației. Trimiteți propuneri pentru eliminarea acestora.

IV. Responsabilitate

Conducătorul este responsabil pentru:

1. Manipularea ilegală a datelor cu caracter personal, dezvăluirea de informații confidențiale, secrete comerciale.

2. Efectuarea necorespunzătoare a îndatoririlor sale oficiale.

3. Reprezentarea neautorizată a intereselor organizației.

4. Furnizarea de informații în mod evident false conducerii, vizitatorilor și clienților.

5. Încălcarea prevederilor documentelor de conducere ale organizației.

6. Încălcarea cerințelor privind disciplina muncii, a reglementărilor interne de muncă, a standardelor de protecție împotriva incendiilor și a reglementărilor de siguranță.

7. Încălcarea normelor de comunicare în afaceri și de etichetă.

8. Consecințele acțiunilor tale, decizii independente.

9. Cauzarea de daune organizației, angajaților acesteia, statului sau contractorilor.

1.1. Sarcina principală a portarului este să curețe zonele și zonele (teritoriile) ale unității deservite.

1.2. Serviciul raportează direct managerului departamentului de producție sau managerului de facilitate al departamentului pentru lucrul cu facilități mari și regionale sau supervizorului responsabil de funcționarea unității.

1.3. Conducătorul este numit și eliberat din funcție în modul stabilit de societate, prin ordin al directorului general.

1.4. Un portar trebuie să cunoască regulile sanitare pentru întreținerea străzilor și regulile de siguranță atunci când efectuează lucrări de curățare.

1.5. În munca sa, portarul este ghidat de actele legislative actuale ale Federației Ruse, Carta Companiei, Regulamentul intern al muncii, ordinele (instrucțiunile) directorului general, Politica de calitate și documentele de reglementare interne.

2. Responsabilitati functionale

Conducătorul îndeplinește următoarele atribuții funcționale:

2.1. Curățarea străzilor, trotuarelor, parcelelor și zonelor (teritoriilor) ale unității deservite: îndepărtarea în timp util a zăpezii și ciobirea gheții de pe trotuare de-a lungul fațadelor clădirilor și structurilor, zonele curții, inclusiv intrarea în curte, zonele utilitare în locurile în care se montează containere pentru colectarea deșeurilor menajere, marginea drumurilor, scări exterioare până la subsolul instalației, tratarea acestora cu nisip sau amestec de nisip și sare, greblarea și aruncarea zăpezii (iarna de la 15 octombrie până la 15 aprilie);

2.2. Curățarea capacelor puțurilor de canalizare, foc și gaze (de zăpadă, gheață și moloz) pentru acces liber la acestea în orice moment (continuu);

2.3. Curățarea zăpezii de pe acoperișuri, copertine și felinare (arhitecturale), precum și țurțuri ciobite (iarna);

2.4. Încărcarea zăpezii în vehicule speciale pentru îndepărtarea ulterioară de pe teritoriul unității deservite (iarna);

2.5. Curățarea întregului teritoriu al unității (inclusiv gazon și paturi de flori) de resturi și frunze (în mod continuu);

2.6. Tăierea ierbii și arbuștilor ornamentali de pe gazonul proprietății manual sau cu ajutorul mașinilor și dispozitivelor (vara de la 15 aprilie până la 15 octombrie);

2.7. Săpare și curățare caneluri și tăvi pentru scurgerea apei topite în trape și fântâni de recepție (vara);

2.8. Udarea tuturor zonelor exterioare ale unității deservite, incl. gazon, paturi de flori și spații verzi;

2.9. Curățarea și igienizarea coșurilor de gunoi, containerelor de gunoi (containere), așezarea acestora la locurile lor, curățarea locurilor unde sunt instalate (continuu);

2.10 Monitorizarea curățării în timp util a containerelor deșeurilor din curte (containere), a funcționalității și siguranței tuturor echipamentelor exterioare, a proprietății (garduri, scări, cornișe, țevi de scurgere, coșuri de gunoi, indicatoare, indicatoare etc.), siguranța spațiilor verzi și a acestora garduri;

2.11. Îndepărtarea murdăriei de pe lămpi (arhitecturale și stradale), semne și marcaje (în desfășurare, după cum este necesar).

2.12. Curățarea garajului și a parcării la fața locului:

curățarea podelei și îndepărtarea murdăriei persistente (inclusiv petele de ulei) de pe podea (continuu după cum este necesar);

îndepărtarea prafului și a murdăriei încăpățânate de pe pereții rezistenți la umezeală (continuu după cum este necesar);

îndepărtarea contaminării locale din interiorul ferestrelor (continuu după cum este necesar);

îndepărtarea prafului de pe întrerupătoare, detectoare de incendiu, prize electrice, stingătoare de incendiu și conducte de comunicație (continuu după cum este necesar).

3. Drepturi

3.1. Conducătorul nu are dreptul de a reprezenta în numele companiei.

3.2. Serviciul are dreptul:

primește în timp util de la departamentul economic consumabilele necesare, echipamentele, inventarul și alte instrumente de muncă aferente domeniului de activitate ale sale;

face propuneri supervizorului imediat cu privire la utilizarea rațională a consumabilelor și a altor instrumente de muncă;

solicită asigurarea unor condiții normale de muncă (sediu, loc de muncă);

utilizarea Instrucțiunilor, ordinelor, regulamentelor, Regulilor și a altor documente care reglementează munca de serviciu aprobate de Directorul General;

informează conducerea companiei despre deficiențele existente în întreținerea instalațiilor.

4. Responsabilitate Serviciul este responsabil:

4.1. Pentru calitatea slabă și îndeplinirea la timp a sarcinilor și îndatoririlor prevăzute în prezentele Instrucțiuni.

4.2. Pentru neutilizarea și/sau utilizarea abuzivă a drepturilor acordate prin aceste Instrucțiuni.

4.3. Pentru nerespectarea Instrucțiunilor, comenzilor, instrucțiunilor, Regulilor și altor documente care reglementează munca îngrijitorului.

4.4. Pentru nerespectarea normelor de siguranță și de siguranță la incendiu.

4.5. Pentru daune sau atitudine neglijentă față de depozitare și utilizare, furtul proprietății companiei și a instalațiilor deservite.

4.6. Pentru atitudine (comportament) nepoliticos atunci când comunicați cu personalul și vizitatorii unității și companiei deservite.

4.7. Pentru aspectul neîngrijit, lipsa uniformei și a ecusonului în îndeplinirea sarcinilor lor.

4.8. Pentru emiterea de informații confidențiale despre companie și clienți sau colectarea de informații prin pătrunderea în rețeaua de calculatoare a unității deservite sau vizualizarea documentației acesteia.

5. Interacțiunea cu diviziile (departamentele), oficialii

Conducătorul interacționează cu toate unitățile funcționale (departamentele) și funcționarii companiei în limitele competenței sale.

Vă aducem în atenție un exemplu tipic de fișă a postului de îngrijitor, exemplu 2017 – 2018. O persoană poate fi numită în această funcție fără a prezenta cerințe pentru educație și experiență de muncă. Fișa postului trebuie să conțină o descriere detaliată și detaliată a tot ceea ce ar trebui să facă un îngrijitor de locuințe și servicii comunale la locul său de muncă.

Structura postului de îngrijitor de locuințe și servicii comunale este următoarea:

• Dispoziții generale;
• responsabilitatile locului de munca;
• drepturi;
• responsabilitate.

Este important ca angajatorul să știe că nu pot exista cerințe pentru solicitantul pentru acest loc de muncă în ceea ce privește nivelul de studii sau experiența. Care sunt responsabilitățile unui îngrijitor de locuințe și servicii comunale? Principalele responsabilități ale postului sunt următoarele:

• curatarea zonei alocate;
• curățarea trotuarelor și potecilor de zăpadă, gheață și stropirea lor cu nisip;
• menținerea tăvilor de drenaj, canalelor și gropilor de foc în stare de funcționare (curățate);
• golirea coșurilor de gunoi cu spălare periodică;
• măturați și îndepărtați frunzele toamna;
• îngrijirea spațiilor verzi - udare, afânare, tăiere etc.;
• primavara si vara, trotuare de apa, poteci, trotuare;
• menținerea curățeniei intrărilor și a scărilor, precum și menținerea integrității și inviolabilității tuturor bunurilor comune.

Conducătorul se raportează la maistrul de locuințe și servicii comunale și la manager, acesta poate primi sarcini direct de la aceștia, iar dacă este necesară eliminarea urgentă a consecințelor unui incendiu, inundații sau alt accident, va fi redirecționat către locul unde este nevoie de ajutor.

Acest angajat este obligat să raporteze conducerii despre tulburarea pe care a observat-o și are dreptul de a sugera modalități de eliminare a problemei.

De asemenea, portarul trebuie să respecte normele și regulile adoptate pentru toți lucrătorii din locuințe și servicii comunale - evitarea absenteismului, nerespectarea ordinelor de conducere, respectarea cerințelor de siguranță și protecție a muncii, a standardelor de securitate la incendiu și sanitare.

Fișa postului de îngrijitor. Proba nr. 1

——————————————————————-

(Numele instituției)

00.00.201_g. №00

1. Dispoziții generale

1.1 Această fișă a postului definește responsabilitățile, drepturile și responsabilitățile postului portar _____________________ (denumită în continuare „întreprinderea”).

Numele instituției

1.2. Un portar este angajat și eliberat din funcție prin ordin al șefului întreprinderii și se află în subordinea __________________________.

1.3. Serviciul trebuie să știe:

— cerințe și standarde pentru starea amenajării exterioare a teritoriului adiacent locuinței;

Cerințe de protecție a mediului;

— cerințe pentru întreținerea sanitară a teritoriilor;

— aspectul și limitele curățării teritoriului atribuit;

— reguli de curățare a teritoriului;

— proprietățile detergenților și regulile de utilizare în siguranță a acestora;

— regulile de funcționare a dispozitivelor și echipamentelor de serviciu utilizate în muncă și proiectarea acestora;

— reguli de utilizare a materialelor de dezghețare;

- numerele de telefon și adresele celei mai apropiate secții de poliție, servicii ale organizațiilor operaționale, inspector de poliție locală, pompieri, ambulanță, cea mai apropiată unitate medicală, camera copiilor, farmacie etc.;

— reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor de curățare;

- procedura de sesizare a conducătorului dumneavoastră despre toate neajunsurile descoperite în timpul lucrului;

— regulamentul intern al muncii;

— norme si reguli de protectia muncii, igiena personala si salubritate industriala;

— reguli de utilizare a echipamentelor de protecție împotriva incendiilor.

1. Responsabilitatile locului de munca

Conducatorul este obligat:

2.1. Inspectați zona de lucru și asigurați-vă că toate puțurile sunt acoperite cu capace, șanțurile de groapă sunt împrejmuite și că nu există obiecte ascuțite ieșite din pământ în zonă (barbă de armare, sârmă, sticlă mare spartă etc.).

2.2. Faceți controale medicale periodice în conformitate cu procedura stabilită.

2.3. Verificați prezența barierelor portabile.

2.4. Purtați o vestă de siguranță înainte de a începe curățarea în zonele de trafic.

2.5. Aduceți (cărați) echipamentul și materialele necesare curățării (furtunuri de udare, nisip etc.).

2.6. Primiți instruire privind protecția muncii și salubritatea industrială.

2.7. Curățați zona alocată.

2.8. Instalați bariere portabile vopsite în culori luminoase în zonele care urmează să fie îndepărtate din zonele de trafic.

2.9. Îngrădiți zonele periculoase și raportați acest lucru supervizorului dumneavoastră.

2.10. Acordați primul ajutor victimelor rănilor, bolilor bruște sau otrăvirii și, dacă este necesar, organizați livrarea acestora într-o unitate medicală.

2.11. Apelează o echipă specializată de urgență în cazul în care este detectat un miros de gaz sau se rup conductele (canal, alimentare cu apă, încălzire etc.).

2.12. Raportați încălcările la departamentul de poliție.

2.13. Notificați supervizorul dumneavoastră despre orice situație care amenință sănătatea și viața oamenilor, despre fiecare accident care are loc pe teritoriul deservit.

2.14. Curățați coșurile de gunoi instalate pe teritoriu pe măsură ce sunt umplute (dar cel puțin de două ori pe zi) și locurile în care sunt instalate.

2.15. Luați măsuri pentru a preveni încălcarea ordinii și infracțiunile în zona deservită.

2.16. Spălați și dezinfectați recipientele pe măsură ce se murdăresc.

2.17. Efectuați inspecția preventivă, îndepărtarea resturilor din camerele de colectare a gunoiului și curățarea acestora.

2.18. Vopsea recipientele după cum este necesar (dar cel puțin o dată pe an).

2.19. Curățați capacele puțurilor de canalizare, foc și gaz.

2.20. Porniți și opriți iluminatul în zona deservită.

2.21. Săpați și curățați șanțurile și tăvile pentru scurgerea apei.

2.22. Curățați zona, trotuarele și aleile de praf, zăpadă și mici resturi menajere umezind mai întâi zona.

2.23. Efectuați inspecții preventive ale puțurilor de apă pluvială conform programelor stabilite (dar cel puțin o dată pe trimestru).

2.24. Udați spațiile verzi și gardurile acestora în zona desemnată.

2.25. Asigurați siguranța echipamentului și funcționarea robinetelor de udare pentru udare și spălare cu furtunuri.

2.26. Efectuați activități de pregătire a echipamentelor și instrumentelor de curățare pentru lucru pe timpul iernii.

2.27. Cibește gheața și îndepărtați zăpada și formațiunile de gheață.

2.28. Presără zona cu nisip.

2.29. Măturați zona și curățați-o de gheață și zăpadă.

2.30. Curățați gheața și zăpada din puțurile de incendiu pentru a asigura accesul ușor la acestea.

2.31. Curățați șanțuri pentru drenarea apei de topire către puțurile de recepție și trapele rețelei de furtună.

2.32. Îndepărtați și depozitați zăpada în locuri care nu interferează cu libera circulație a pietonilor și vehiculelor.

2.33. Tratați scările, podurile și trotuarele cu materiale antigivrare.

2.34. Igienizați gălețile și recipientele pentru deșeurile alimentare și gunoiul după curățarea acestora cu respectarea concentrației stabilite de soluții dezinfectante.

2.35 Pasaje libere pentru circulația pietonală în perioadele de ninsori intense (mai mult de 1 cm/oră).

2.36. Efectuați alte lucrări de curățare.

1. Drepturi

Serviciul are dreptul:

3.1. Faceți sugestii care vizează îmbunătățirea organizării și calității muncii dvs.

3.2. Primiți de la conducerea întreprinderii informațiile necesare pentru a vă îndeplini munca.

3.3. Solicitați asistență de la conducerea companiei în îndeplinirea sarcinilor de serviciu.

1. Responsabilitate

Conducătorul este responsabil:

4.1. Pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare a sarcinilor de serviciu, care sunt prevăzute de prezenta fișă a postului, în cadrul stabilit de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.

4.2. Pentru încălcările legale care au fost săvârșite în cursul desfășurării activităților lor în cadrul stabilit de legislația penală, administrativă și civilă în vigoare a Federației Ruse.

4.3. Pentru cauzarea unui prejudiciu material angajatorului în cadrul stabilit de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

Șeful unității structurale: _____________ __________________

(semnătură) (nume, inițiale)

Am citit instructiunile,

un exemplar primit:_____________ __________________

(semnătură), (nume, inițiale)

Fișa postului de îngrijitor. Proba nr. 2

AM APROBAT

Director _________________________________________/_______________/

DESCRIEREA POSTULUI
Maturator de strazi

1. Dispoziții generale

1.1. Sarcina principală a portarului este să curețe zonele și zonele (teritoriile) ale unității deservite.

1.2. Serviciul raportează direct managerului departamentului de producție sau managerului de facilitate al departamentului pentru lucrul cu facilități mari și regionale sau supervizorului responsabil de funcționarea unității.

1.3. Conducătorul este numit și eliberat din funcție în modul stabilit de societate, prin ordin al directorului general.

1.4. Un portar trebuie să cunoască regulile sanitare pentru întreținerea străzilor și regulile de siguranță atunci când efectuează lucrări de curățare.

1.5. În munca sa, portarul este ghidat de actele legislative actuale ale Federației Ruse, Carta Companiei, Regulamentul intern al muncii, ordinele (instrucțiunile) directorului general, Politica de calitate și documentele de reglementare interne.

1. Responsabilitati functionale

Conducătorul îndeplinește următoarele atribuții funcționale:

2.1. Curățarea străzilor, trotuarelor, parcelelor și zonelor (teritoriilor) ale unității deservite: îndepărtarea în timp util a zăpezii și ciobirea gheții de pe trotuare de-a lungul fațadelor clădirilor și structurilor, zonele curții, inclusiv intrarea în curte, zonele utilitare în locurile în care se montează containere pentru colectarea deșeurilor menajere, marginea drumurilor, scări exterioare până la subsolul instalației, tratarea acestora cu nisip sau amestec de nisip și sare, greblarea și aruncarea zăpezii (iarna de la 15 octombrie până la 15 aprilie);

2.2. Curățarea capacelor puțurilor de canalizare, foc și gaze (de zăpadă, gheață și moloz) pentru acces liber la acestea în orice moment (continuu);

2.3. Curățarea zăpezii de pe acoperișuri, copertine și felinare (arhitecturale), precum și țurțuri ciobite (iarna);

2.4. Încărcarea zăpezii în vehicule speciale pentru îndepărtarea ulterioară de pe teritoriul unității deservite (iarna);

2.5. Curățarea întregului teritoriu al unității (inclusiv gazon și paturi de flori) de resturi și frunze (în mod continuu);

2.6. Tăierea ierbii și arbuștilor ornamentali de pe gazonul proprietății manual sau cu ajutorul mașinilor și dispozitivelor (vara de la 15 aprilie până la 15 octombrie);

2.7. Săpare și curățare caneluri și tăvi pentru scurgerea apei topite în trape și fântâni de recepție (vara);

2.8. Udarea tuturor zonelor exterioare ale unității deservite, incl. gazon, paturi de flori și spații verzi;

2.9. Curățarea și igienizarea coșurilor de gunoi, containerelor de gunoi (containere), așezarea acestora la locurile lor, curățarea locurilor unde sunt instalate (continuu);

2.10 Monitorizarea curățării în timp util a containerelor deșeurilor din curte (containere), a funcționalității și siguranței tuturor echipamentelor exterioare, a proprietății (garduri, scări, cornișe, țevi de scurgere, coșuri de gunoi, indicatoare, indicatoare etc.), siguranța spațiilor verzi și a acestora garduri;

2.11. Îndepărtarea murdăriei de pe lămpi (arhitecturale și stradale), semne și marcaje (în desfășurare, după cum este necesar).

2.12. Curățarea garajului și a parcării la fața locului:

• curățarea podelei și îndepărtarea murdăriei persistente (inclusiv petele de ulei) de pe podea (continuu după cum este necesar);
• îndepărtarea prafului și a murdăriei încăpățânate de pe pereții rezistenți la umezeală (continuu după cum este necesar);
• îndepărtarea contaminării locale din interiorul ferestrelor (continuu după cum este necesar);
• îndepărtarea prafului de pe întrerupătoare, detectoare de incendiu, prize electrice, stingătoare de incendiu și conducte de comunicație (continuu după cum este necesar).

1. Drepturi

3.1. Conducătorul nu are dreptul de a reprezenta în numele companiei.

3.2. Serviciul are dreptul:

• primește în timp util de la departamentul economic consumabilele necesare, echipamentele, inventarul și alte instrumente de muncă aferente domeniului de activitate ale sale;
• face propuneri supervizorului imediat cu privire la utilizarea rațională a consumabilelor și a altor instrumente de muncă;
• solicită asigurarea unor condiții normale de muncă (sediu, loc de muncă);
• utilizarea Instrucțiunilor, ordinelor, regulamentelor, Regulilor și a altor documente care reglementează munca de serviciu aprobate de Directorul General;

informează conducerea companiei despre deficiențele existente în întreținerea instalațiilor.

1. Responsabilitate

Portarul este responsabil:

4.1. Pentru calitatea slabă și îndeplinirea la timp a sarcinilor și îndatoririlor prevăzute în prezentele Instrucțiuni.

4.2. Pentru neutilizarea și/sau utilizarea abuzivă a drepturilor acordate prin aceste Instrucțiuni.

4.3. Pentru nerespectarea Instrucțiunilor, comenzilor, instrucțiunilor, Regulilor și altor documente care reglementează munca îngrijitorului.

4.4. Pentru nerespectarea normelor de siguranță și de siguranță la incendiu.

4.5. Pentru daune sau atitudine neglijentă față de depozitare și utilizare, furtul proprietății companiei și a instalațiilor deservite.

4.6. Pentru atitudine (comportament) nepoliticos atunci când comunicați cu personalul și vizitatorii unității și companiei deservite.

4.7. Pentru aspectul neîngrijit, lipsa uniformei și a ecusonului în îndeplinirea sarcinilor lor.

4.8. Pentru emiterea de informații confidențiale despre companie și clienți sau colectarea de informații prin pătrunderea în rețeaua de calculatoare a unității deservite sau vizualizarea documentației acesteia.

1. Interacțiunea cu diviziile (departamentele), oficialii

Conducătorul interacționează cu toate unitățile funcționale (departamentele) și funcționarii companiei în limitele competenței sale.

Am citit instructiunile ______________________________

Fișa postului de îngrijitor. Proba nr. 3

AM APROBAT
___________________________________ (inițiale, prenume)
______________________________________________ (Numele companiei)
» » ______________ 20__ N_________
Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată de
in baza unui contract de munca cu ________________________________________________
(numele funcției persoanei pentru care a fost întocmită această fișă a postului) și în conformitate cu prevederile Codului Muncii al Federației Ruse și ale altor reglementări care reglementează relațiile de muncă în Federația Rusă.

1. Dispoziții generale
   1.1. Un îngrijitor aparține categoriei muncitorilor.
   1.2. Conducătorul este numit și eliberat din funcție de șeful întreprinderii și raportează direct
   ________________________________________________________________________.
   1.3. Serviciul ar trebui să știe:
   — norme și cerințe privind starea de amenajare exterioară a teritoriului adiacent locuinței și protecția mediului;
   — cerințe pentru întreținerea sanitară a teritoriilor;
   — aspectul și limitele curățării teritoriului atribuit;
   - procedura de curatare a teritoriului;
   — instrucțiuni și recomandări tehnologice pentru lucrările de curățare;
   — proprietățile detergenților și regulile de utilizare în siguranță a acestora;
   — dispozitive și reguli de funcționare pentru echipamentele de service și dispozitivele utilizate în muncă;
   — reguli de utilizare a materialelor de dezghețare;
   - adrese și numere de telefon: serviciile organizațiilor operaționale, cea mai apropiată secție de poliție, inspector local de poliție, ambulanță, pompieri, cea mai apropiată unitate medicală, farmacie, camera copiilor etc.;
   — reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor de curățare;
   - procedura de sesizare a supervizorului dumneavoastră imediat despre toate neajunsurile descoperite în timpul lucrului;
   — regulamentul intern al muncii;
   — reguli și reglementări de protecție a muncii, salubritate industrială și igienă personală;
   — reguli de utilizare a echipamentelor de protecție împotriva incendiilor.
   
   
   2. Responsabilitățile postului
   Conducătorul îndeplinește următoarele atribuții:
   2.1. Este supus unor examinări medicale periodice în conformitate cu procedura stabilită.
   2.2. Inspectează zona de lucru și se asigură că toate puțurile sunt acoperite cu capace, găurile și șanțurile sunt împrejmuite și nu există obiecte ascuțite ieșite din pământ în zonă (sârmă, fitinguri, sticlă mare spartă etc.).
   2.3. Verifică prezența barierelor portabile.
   2.4. Aduce (reduce) materialele și echipamentele necesare curățării (nisip, furtunuri de udare etc.).
   2.5. Înainte de a începe curățarea într-o zonă de trafic, purtați o vestă de avertizare.
   2.6. Instrucțiunile privind protecția muncii și igienizarea industrială se efectuează în conformitate cu procedura stabilită.
   2.7. Așează bariere portabile, vopsite în culori luminoase, în zonele de curățat din zona de trafic din partea unei posibile coliziuni la o distanță stabilită de locul de muncă.
   2.8. Curăță zona alocată;
   2.9. Îngrădește zonele periculoase și raportează acest lucru supervizorului său imediat.
   2.10. Dacă este detectat un miros de gaz sau se sparge o conductă (de alimentare cu apă, canalizare, încălzire și altele), apelați echipa de urgență specializată corespunzătoare.
   2.11. Oferă primul ajutor (pre-spital) victimelor rănilor, otrăvirii și bolilor bruște și, dacă este necesar, organizează livrarea acestora într-o unitate de asistență medicală.
   2.12. Ia măsuri pentru prevenirea infracțiunilor și încălcărilor ordinii în zona deservită, semnalează infracțiuni la secția de poliție.
   2.13. Își anunță supervizorul imediat despre orice situație care amenință viața și sănătatea oamenilor, despre fiecare accident care are loc pe teritoriul deservit.
   2.14. Curăță coșurile de gunoi instalate pe teritoriu pe măsură ce sunt umplute (dar cel puțin de două ori pe zi) și locurile în care sunt instalate.
   2.15. Curăță și dezinfectează coșurile pe măsură ce se murdăresc.
   2.16. Vopsește coșurile după cum este necesar (dar cel puțin o dată pe an).
   2.17. Curăță capacele de canalizare, gaz și foc.
   2.18. Efectuați inspecții preventive, îndepărtați resturile din camerele de colectare a gunoiului și curățați-le.
   2.19. Aprinde și stinge iluminatul în zona deservită.
   2.20. Curăță teritoriul, aleile de acces și trotuarele de zăpadă, praf și mici resturi menajere prin umezirea prealabilă a zonei.
   2.21. Sapă și curăță caneluri și tăvi pentru scurgerea apei.
   2.22. Efectuează inspecții preventive ale puțurilor de apă pluvială conform programelor stabilite (dar cel puțin o dată pe trimestru).
   2.23. Asigură siguranța echipamentelor și funcționarea robinetelor de udare pentru spălare și udare din furtunuri.
   2.24. Udă spațiile verzi și gardurile acestora în teritoriul atribuit.
   2.25. Desfășoară activități de pregătire a inventarului și a echipamentelor de curățare pentru lucru pe timpul iernii.
   2.26. Mătură zona, o curăță de zăpadă și gheață.
   2.27. Toci gheața și îndepărtează zăpada și formațiunile de gheață.
   2.28. Presără zona cu nisip.
   2.29. Îndepărtează și depozitează zăpada în locuri care nu interferează cu trecerea liberă a vehiculelor și mișcarea pietonilor.
   2.30. Curăță puțurile de foc de zăpadă și gheață pentru acces liber la ele.
   2.31. Curăță șanțurile pentru scurgerea apei de topire către căminele de vizitare și puțurile de recepție ale rețelei de furtuni.
   2.32. Trateaza trotuarele si scarile structurilor de poduri cu materiale antigivrare, curata pasajele pentru circulatia pietonala in perioadele de ninsori intense (mai mult de 1 cm/ora).
   2.33. Igienizează rezervoarele și gălețile pentru deșeuri alimentare și gunoi după curățarea acestora, respectând concentrația stabilită de soluții dezinfectante.
   2.34. Efectuează alte lucrări de curățare.
   
   
   3. Drepturi
   Serviciul are dreptul:
   3.1. Primiți de la conducerea întreprinderii informațiile necesare pentru a vă îndeplini munca.
   3.2. Faceți sugestii care vizează îmbunătățirea organizării și calității muncii dvs.
   3.3. Solicitați conducerii întreprinderii să acorde asistență în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

   4. Responsabilitate
   Conducătorul este responsabil pentru:
   4.1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în prezenta fișă a postului, în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.
   4.2. Pentru cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația actuală a Federației Ruse.
   4.3. Pentru săvârșirea de infracțiuni în cursul activităților lor, în funcție de natura și consecințele - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Federației Ruse.

   Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu ________________ (numele, numărul și data documentului)
   Șeful unității structurale (inițiale, prenume)
   _________________________
   (semnătură)
   » » _____________ 20__

DE ACORD:

Șeful departamentului juridic
(inițiale, prenume)
_____________________________
(semnătură)
» » ________________ 20__

Am citit instrucțiunile: (inițiale, prenume)
_________________________
(semnătură)
» » _____________20__

Fișa postului de îngrijitor. Proba nr. 4

Denumirea funcției: Maturator de strazi
Subdiviziune: _________________________
1. Prevederi generale:

Subordonare:

• Conducatorul raportează direct la ……………………
• Serviciul urmează instrucțiunile ……………………………………………………….

(instrucțiunile acestor angajați sunt respectate doar dacă nu contravin instrucțiunilor supervizorului imediat).

Substituţie:

• Conducătorul înlocuiește…………………………………………………………………………………………………………
• Conducătorul este înlocuit de …………………………………………………………………….

Angajare și concediere:
Un îngrijitor este numit și eliberat din funcție de șeful departamentului de comun acord cu șeful departamentului.

1. Cerințe de calificare:
   Trebuie știut:

• Hotărârea Consiliului Adjuncților Poporului Muncitorilor pe probleme de salubritate, amenajări peisagistice, întreținere exterioară a clădirilor și protecția ordinii publice
• adrese si numere de telefon: sectie de politie, inspector local de politie, ambulanta, pompieri, cea mai apropiata unitate medicala, farmacie, camera copiilor etc.

1. Responsabilitatile locului de munca:

• Curățarea străzilor, trotuarelor, zonelor și zonelor adiacente gospodăriei deservite.
• Curățarea în timp util a zăpezii și a gheții de pe trotuare, trotuare și poteci, stropindu-le cu nisip.
• Curățarea puțurilor de foc pentru acces ușor în orice moment.
• Săpare și curățare șanțuri și tăvi pentru scurgerea apei.
• Spălarea coșurilor de gunoi pe stradă și curățarea periodică a acestora de resturi.
• Udarea curților, trotuarelor și trotuarelor.
• Monitorizarea curățării la timp a coșurilor de gunoi din curte, a toaletelor publice și a stării lor sanitare, menținerea curățeniei în casele scărilor și în alte zone comune din afara apartamentului pentru funcționarea și siguranța tuturor echipamentelor și proprietăților exterioare ale locuinței (garduri, scări, cornișe, țevi de scurgere, coșuri de gunoi) , semne etc.
• e) pentru siguranța spațiilor verzi și a gardurilor acestora; pentru siguranța pivnițelor, șopronelor, depozitelor și în absența rezidenților și a apartamentelor acestora.
• Agățarea steagurilor pe fațadele caselor, precum și îndepărtarea și depozitarea acestora.
• Aprinderea și stingerea în timp util a luminilor în zona deservită.
• Controlul asupra ieșirii și intrării rezidenților.
• Raportarea încălcărilor către directorul clădirii, inspectorul local sau departamentul de poliție.
• Participarea la patrule pe teritoriile casnice efectuate de poliție.
• Luarea de măsuri pentru prevenirea infracțiunilor și încălcărilor ordinii; sesizarea imediată a unei infracțiuni la secția de poliție; protejarea urmelor unei infracțiuni până la sosirea poliției? acordarea de asistenta persoanelor afectate de accidente, batrani, bolnavi, copii etc.

1. Drepturi

• Conducătorul are dreptul de a da instrucțiuni și sarcini angajaților săi din subordine cu privire la o serie de aspecte incluse în responsabilitățile sale funcționale.
• Conducătorul are dreptul de a monitoriza implementarea sarcinilor de producție și executarea la timp a sarcinilor individuale de către angajații din subordinea acestuia.
• Conducătorul are dreptul de a solicita și primi materialele și documentele necesare legate de activitățile sale și ale angajaților din subordine.
• Conducătorul are dreptul de a interacționa cu alte servicii ale întreprinderii cu privire la producție și alte aspecte incluse în responsabilitățile sale funcționale.
• Conducătorul are dreptul de a lua cunoștință cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii referitoare la activitățile Diviziei.
• Conducătorul are dreptul de a prezenta propuneri de îmbunătățire a muncii legate de atribuțiile prevăzute în prezenta fișă a postului spre luarea în considerare a managerului.
• Conducătorul are dreptul de a prezenta propuneri spre examinare de către manager cu privire la încurajarea angajaților distinși și impunerea de sancțiuni contravenitorilor de producție și disciplina muncii.
• Conducătorul are dreptul de a raporta managerului despre toate încălcările și deficiențele identificate în legătură cu munca efectuată.

1. Responsabilitate

• Conducătorul este responsabil pentru performanța necorespunzătoare sau pentru neîndeplinirea sarcinilor sale prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii a Federației Ruse.
• Conducătorul este responsabil pentru încălcarea regulilor și reglementărilor care guvernează funcționarea întreprinderii.
• Atunci când se transferă la un alt loc de muncă sau este eliberat dintr-o funcție, portarul este responsabil pentru livrarea corectă și la timp a muncii persoanei care ocupă postul prezent și, în lipsa acestuia, persoanei care o înlocuiește sau direct supervizorului său. .
• Conducătorul răspunde pentru infracțiunile comise în cursul desfășurării activităților sale - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
• Conducătorul este responsabil pentru producerea daunelor materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.
• Conducătorul este responsabil pentru respectarea instrucțiunilor, ordinelor și reglementărilor actuale pentru păstrarea secretelor comerciale și a informațiilor confidențiale.
• Conducătorul este responsabil pentru respectarea reglementărilor interne, a normelor de siguranță și a siguranței la incendiu.

Această fișă a postului a fost elaborată în conformitate cu (numele, numărul și data documentului)

Şeful structurii
diviziuni:

(semnătură) nume, inițiale

DE ACORD:

Șeful departamentului juridic:

00.00.00
(semnătură) nume, inițiale

Am citit instructiunile:

00.00.00
(semnătură) nume, inițiale

Standarde de curatenie

Activitatea fizică intensă atunci când îndeplinește îndatoririle oficiale ca îngrijitor de locuințe și servicii comunale ar trebui să fie limitată la zona pe care se poate ocupa acest angajat.

Standardele de curățare a teritoriului pentru un îngrijitor de locuințe și servicii comunale sunt reglementate de următoarele acte legislative:

1. Ordinul Comitetului de Stat pentru Construcții al Federației Ruse din 9 decembrie 1999 N 139.
2. Rezoluția Comitetului de Stat pentru Construcții al Federației Ruse nr. 170 din 27 septembrie 2003.
3. Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din 24 iunie 1996 N 38.

S-a dovedit că standardele pentru activitatea de muncă a unui curățenie de locuințe și servicii comunale sunt o întreagă știință.

De exemplu, trotuarele sunt împărțite în clase, în funcție de aglomerația rutieră:

• clasa I, dacă nu trec mai mult de 50 de persoane în ambele sensuri în 1 oră;
• clasa a II-a, când intensitatea traficului pietonal este în intervalul de la 50 la 100 de persoane. la ora unu;
• Clasa a III-a – peste 100 de persoane vor trece în decurs de 1 oră.

Trotuarele aglomerate de oameni sunt greu de curățat fără a deranja pietonii, este mai convenabil să le măturați și să le udați dimineața devreme sau seara târziu, în timp ce zonele cu diferite clase de intensitate necesită frecvențe diferite de curățare.

Întrucât munca unui îngrijitor rămâne manuală, norma pentru suprafața de curățat este totuși considerată a fi de 500 m2 - în special suprafața de curățat, și nu suprafața totală.

Nivelul salariului

În ciuda faptului că munca de curățenie este grea, desfășurându-se în public, adică la vedere și indiferent de condițiile meteo, nivelul salarial pentru această categorie de servicii locative și servicii comunale lasă de dorit.

Astfel, în 2016, la Moscova, câștigurile unui îngrijitor nu au fost mai mari de 15-16 mii de ruble, iar la periferie nu a depășit 8 mii de ruble. pe luna.

Nivelul salariilor este cel care descurajează oamenii să-și dorească să devină purtători. În plus, managerii miopi cer adesea ca curățenia să se afle pe teritoriul său desemnat între orele 8-00 și 17-00.

Acei angajatori care permit portarului să-și împartă timpul de lucru în orele de dimineață și de seară acţionează mai înţelept.

În acest caz, chiar înainte ca locuitorii să meargă la muncă în masă, frunzele și zăpada pot fi îndepărtate de pe trotuare și poteci, ceea ce este mai plăcut pentru oameni și împiedică compactarea zăpezii, îngreunând curățarea. Acei lucrători care fac curțile noastre mai curate și proprietatea noastră comună mai bine îngrijită și nevătămată ar trebui tratați cu mai mult respect decât suntem obișnuiți, iar munca lor grea și ingrată ar trebui apreciată.

Drepturile îngrijitorului sunt următoarele:

• obțineți instrumentele și materialele necesare pentru lucru;
• solicită asigurarea unor spații pentru depozitarea materialelor și uneltelor, precum și crearea unor condiții normale de lucru;
• înaintează conducerii propuneri privind o mai bună organizare a muncii și îmbunătățirea activităților lor de muncă;
• solicită familiarizarea cu documentele privind locuințele și serviciile comunale privind îndatoririle și drepturile sale, precum și condițiile de plată și bonusuri.

În ceea ce privește răspunderea, portarul trebuie să fie tras la răspundere pentru neîndeplinirea îndatoririlor sale oficiale, precum și dacă comite o infracțiune de orice fel. Curățătorul va răspunde conform legii chiar dacă acțiunile sale provoacă un prejudiciu material întreprinderii.

privind protecția muncii

scoli

Yaresko O.T.

Protocol nr. ____ datat „__”___ 201__

N.V. Andreychuk

Comanda Nr.__ datată „_”._.20__.

Fișa postului de îngrijitor

1. Dispoziții generale fișa postului de îngrijitor

1.1. Real fișa postului unui portar școlar dezvoltat pe baza caracteristicilor tarifare și de calificare pentru profesiile generale ale lucrătorilor din industrie, aprobat prin Decretul Ministerului Muncii al Federației Ruse din 10 noiembrie 1992 nr. 31 (modificat la 24 noiembrie 2008), în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse și alte reglementări care reglementează relațiile de muncă dintre angajat și angajator.

1.2. Un portar este angajat și concediat de către directorul școlii la recomandarea directorului adjunct pentru muncă administrativă și economică (AHR) fără a prezenta cerințe pentru educație și experiență de muncă.

1.3. Conducătorul școlii raportează direct directorului adjunct pentru lucrări administrative și economice.

1.4. În perioada de vacanță și invaliditate temporară a portarului, atribuțiile acestuia pot fi atribuite altor membri ai personalului junior. Executarea temporară a atribuțiilor în aceste cazuri se realizează pe baza unui ordin al directorului școlii, emis cu respectarea cerințelor legislației muncii.

1.5. În activitatea sa directă, portarul se ghidează după reglementările autorităților locale cu privire la problemele de salubritate, amenajarea teritoriului, întreținerea exterioară a clădirilor și structurilor și protecția ordinii publice; reguli de curatenie; reguli pentru utilizarea în siguranță a detergenților și dezinfectanților; reguli de funcționare a echipamentelor sanitare; regulile și standardele generale de protecție și siguranță a muncii, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor, precum și Carta organizației educaționale, regulamentul intern de muncă al școlii, actele juridice locale ale școlii, ordinele și instrucțiunile directorului.

1.6. Conducătorul se ghidează, de asemenea, după contractul de muncă și această fișă a postului pentru un îngrijitor la o școală și respectă instrucțiunile privind protecția muncii pentru un îngrijitor la o școală.

1.7. Serviciul ar trebui să știe:

• standarde sanitare și igienice pentru menținerea teritoriului unei instituții de învățământ general.
• aspectul și limitele curățării teritoriului atribuit;
• standarde de protectie a mediului;
• procedura de curatare a teritoriului;
• instructiuni si recomandari tehnologice pentru lucrarile de curatenie;
• dispozitive și reguli de operare a sculelor, echipamentelor, dispozitivelor utilizate în muncă;
• reguli de utilizare a materialelor de dezghețare;
• reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor de curățare;
• reguli de utilizare a detergenților și standarde de manipulare a acestora;
• norme de comunicare în afaceri, etichetă;
• regulamentul intern al muncii;
• reguli si reglementari de protectia muncii, siguranta, securitatea la incendiu, salubritatea industriala si igiena personala;
• reguli de utilizare a echipamentelor de protecție împotriva incendiilor;
• procedura de sesizare a directorului adjunct munca administrativa si economica asupra tuturor deficientelor constatate in timpul lucrarii;
• procedura de actiune intr-o situatie extrema care ameninta viata si sanatatea copiilor si adultilor.
• adrese și numere de telefon: directorul școlii, directorul adjunct pentru afaceri administrative (director de aprovizionare), departamentul de poliție, inspector de poliție locală, ambulanță, pompieri, cea mai apropiată unitate medicală, farmacie etc.

1.8. Conducătorul trebuie să respecte Convenția ONU privind drepturile copilului și să aibă abilități de prim ajutor.

2.1. Scopul principal al postului de îngrijitor este menținerea unei stări sanitare și ordinii adecvate la nivelul cerințelor SES pe teritoriul desemnat al școlii și în zona înconjurătoare în timpul zilei de lucru.

3. Responsabilitățile de serviciu ale unui îngrijitor

3.1. Curăță teritoriul instituției de învățământ care i-a fost repartizată, curăță trotuarele și zona adiacentă școlii.

3.2. Verifică starea teritoriului și se asigură că toate puțurile sunt acoperite cu capace și că nu există obiecte ascuțite ieșite din pământ pe șantier (sârmă, fitinguri, sticlă spartă etc.).

3.3. Aduce materiale și echipamente necesare pentru curățare (utilaje de curățare, nisip, furtunuri de udare etc.).

3.4. Udă spațiile verzi din zona alocată.

3.5. Desfășoară activități de pregătire a inventarului și a echipamentelor de curățare pentru lucru pe timpul iernii.

3.6. Curăță în timp util trotuarele, potecile și căile de acces de zăpadă și gheață și le stropește cu nisip.

3.7. Curăță puțurile de foc pentru un acces ușor în orice moment.

3.8. Sapă și curăță caneluri și tăvi pentru scurgerea apei.

3.9. Curăță coșurile de gunoi zilnic și le clătește și dezinfectează periodic.

3.10. Transporta deseurile in containere.

3.11. Conducătorul observă:

• pentru curățarea la timp a containerelor de gunoi;
• pentru funcționarea și siguranța tuturor echipamentelor externe ale clădirii și proprietății școlii (garduri, scări, cornișe, țevi de scurgere, coșuri de gunoi, indicatoare etc.);
• pentru siguranța spațiilor verzi și a gardurilor.

3.12. Efectuați în timp util, dar nu mai puțin de două ori, cosirea ierbii vara pe teritoriul atribuit.

3.13. Atârnă steaguri pe fațada școlii de sărbătorile naționale, precum și le îndepărtează și le depozitează.

3.14. Îngrădește zonele periculoase și raportează acest lucru directorului adjunct pentru lucrări administrative și economice (supervizor).

3.15. Participă la vizitele pe terenul școlii.

3.16. Dacă se constată deteriorarea sau furtul bunurilor școlare sau încălcări ale ordinii publice, sesizează imediat administrația școlii, iar în cazuri de urgență direct poliției.

3.17. În timpul lucrului, angajatul respectă cu strictețe fișa postului unui îngrijitor școlar, instrucțiuni privind protecția muncii și securitatea la incendiu.

3.18. Dacă este detectat un miros de gaz sau se sparge o conductă (de alimentare cu apă, canalizare, încălzire etc.), apelați echipa de urgență specializată corespunzătoare.

3.19. Dacă este detectat un incendiu, anunțați imediat pompierii sunând la 101 și administrația școlii.

3.20. Acordă asistență persoanelor afectate de accidente prin raportarea imediată a incidentului către instituția medicală și administrația instituției de învățământ.

Serviciul are dreptul:

4.1. Să primească inventar și să aloce spații pentru depozitarea acestuia.

4.2. Să primească îmbrăcăminte specială conform standardelor stabilite.

4.3. Opriți încălcările evidente de către școlari a regulilor de siguranță, protecția muncii, salubritate și securitate la incendiu pe terenurile școlii.

4.4. Depune măsuri disciplinare directorului adjunct pentru activitatea educațională a elevilor pentru infracțiuni care au presupus deteriorarea bunurilor școlii.

4.5. Faceți propuneri pentru îmbunătățirea muncii îngrijitorului și întreținerea școlii.

4.6. Primește de la directorul adjunct pentru muncă administrativă și economică (îngrijitorul) și folosește materiale informative și documente de reglementare care sunt necesare pentru îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

4.7. Pentru a proteja onoarea profesională și demnitatea de sine.

4.8. Pentru a vă familiariza cu plângeri, rapoarte și alte documente care conțin o evaluare a muncii îngrijitorului și pentru a oferi explicații cu privire la acestea.

4.9. Pentru o investigație oficială confidențială, cu excepția cazurilor prevăzute de legislația Federației Ruse.

4.10. Un îngrijitor de școală are, de asemenea, drepturile prevăzute de Codul Muncii al Federației Ruse, Carta, Contractul Colectiv și Regulamentul Intern al Muncii.

5. Responsabilitatea unui îngrijitor de școală

5.1. Pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare fără un motiv întemeiat a Carta Școlii, a Contractului de Muncă, a cerințelor fișei postului de îngrijitor la școală, a Regulamentului Intern de Muncă, a dispozițiilor legale și a instrucțiunilor administrației școlii și a altor reglementări locale, portarul poartă răspunderea disciplinară în modul prevăzut de legislația muncii.

5.2. Pentru încălcarea regulilor de securitate la incendiu, de protecția muncii, a normelor sanitare și igienice de organizare a procesului de învățământ, se aduce la răspundere administrativă un îngrijitor în modul și în cazurile prevăzute de legislația administrativă.

5.3. Pentru aducerea din culpă a unui prejudiciu școlii sau participanților la procesul de învățământ în legătură cu îndeplinirea sau neîndeplinirea atribuțiilor sale oficiale, portarul poartă răspunderea financiară în modul și în limitele stabilite de legislația muncii și (sau) civilă.

5.4. Pentru utilizarea, inclusiv utilizarea o singură dată, a metodelor educaționale asociate cu violența fizică și (sau) mentală împotriva personalității unui copil, un portar este demis din funcția sa în conformitate cu legislația muncii a Federației Ruse.

6. Relații. Relații după poziție

6.1. Lucrează în zi normală de lucru după un program întocmit pe săptămână de muncă de 40 de ore, aprobat de directorul școlii la propunerea directorului adjunct al școlii de muncă administrativă și economică;

6.2. Primește de la directorul școlii și adjuncții săi informații cu caracter normativ, organizatoric și metodologic și se familiarizează cu documentele relevante împotriva semnării.

6.3. Primește instrucțiuni privind regulile de salubritate și igienă, regulile de curățare, utilizarea în siguranță a dezinfectanților, precum și protecția muncii și siguranța la incendiu sub îndrumarea directorului adjunct al școlii pentru activități administrative și economice.

6.4. Schimbă sistematic informații cu privire la problemele de competența sa cu angajații instituțiilor de învățământ.

Fișa postului secretarului școlii a fost elaborată de:

Am citit fișa postului și am primit un al doilea exemplar.

"___"____20___ __________ (______________________)

instrucțiuni pentru școală

Funcționari pentru școală

Siguranța muncii la școală

Protecția muncii în birouri

aparare civila

Asistență pe site

Vedeți aici figurine antice din porțelan german.

instrucțiuni pentru instituțiile de învățământ preșcolar

Funcționari pentru instituțiile de învățământ preșcolar

Protecția muncii în instituțiile de învățământ preșcolar

Siguranța Rutieră

Siguranța privind incendiile

Protecția muncii în lagăr

reclame

instrucțiunile lui Posadov

Banner de site

Descrierea postului pentru un îngrijitor într-o grădiniță

Conducătorul MBDOU este ghidat în activitatea sa de o fișă a postului, care prevede munca de efectuat zilnic și responsabilitatea pentru încălcările procedurilor disciplinare și de altă natură. Instrucțiunile pentru un îngrijitor sunt elaborate pe baza documentelor de reglementare care reglementează tarifele și caracteristicile de calificare pentru lucrătorii de profesie. Lista a fost aprobată prin Decretul Ministerului Muncii al Federației Ruse în 1992 și a suferit unele modificări în 2008.

Citeste si: Articolul pentru terorism din Codul penal al Federației Ruse

Exemplu de fișă tipică a postului pentru un îngrijitor într-o grădiniță

O fișă a postului este un document legal pentru fiecare angajat ghidat de aceasta, puteți contura o gamă clară de responsabilități atribuite principalelor funcții ale angajatului, puteți determina drepturile și responsabilitățile pentru executarea necorespunzătoare a disciplinei muncii. De asemenea, indică ce documente ar trebui să urmeze un îngrijitor atunci când lucrează într-o instituție de învățământ preșcolar de la bugetul municipal. De aceea angajatul trebuie să fie familiarizat cu fișa postului înainte de a-și începe munca. Familiarizarea este confirmată prin semnătură pe document.

Dispoziții generale

La fel ca multe documente de reglementare, fișa postului conține prevederi generale care descriu profesia și calificările generale necesare la angajare. Un îngrijitor aparține categoriei muncitorilor. Sunt angajați fără nicio experiență sau cerințe de educație. Dar o persoană care aplică pentru postul de îngrijitor într-o instituție de învățământ preșcolar trebuie să aibă o anumită cantitate de cunoștințe, care se formează pe baza studierii documentelor de reglementare privind problemele sanitare și igienice, amenajarea teritoriului, protecția muncii și siguranța împotriva incendiilor din Federația Rusă. . Muncitorul raportează direct maistrului, maistrului și șefului grădinii.

Responsabilitatile locului de munca

Un îngrijitor într-o grădiniță are următoarele responsabilități de serviciu conform instrucțiunilor:

• Întreaga curte și zona curții trebuie curățate prompt de resturi și frunze vara și zăpadă și gheață iarna.
• Pubele în curte și în afara curții, dar cele legate de grădiniță trebuie să fie curate și spălate.
• Păstrați echipamentul de lucru curat și ordonat.
• Un angajat monitorizează vizitatorii care intră și ies din teritoriul grădiniței.
• Raportează cu promptitudine abaterile superiorului imediat, directorului grădiniței și, dacă este cazul, poliției.
• La săvârșirea unei infracțiuni, salariatul este obligat să îndeplinească funcția de paznic și să le păzească urmele până la sosirea poliției.

Angajatul este obligat să respecte cu strictețe disciplina muncii și să urmeze rutina zilnică prescrisă, precum și fișele postului. În plus, menține documentația tehnică necesară muncii sale.

Drepturi

Un îngrijitor dintr-o grădiniță are dreptul la un tratament respectuos al muncii sale de către personal și vizitatori. Și poate semnala încălcări din partea lor, cerând astfel să fie aduși la răspundere financiară sau disciplinară. El poate primi acces nerestricționat la documente care descriu drepturile și obligațiile sale. Și, de asemenea, faceți sugestii constructive pentru îmbunătățirea proceselor de lucru sau înfrumusețarea teritoriului.

Responsabilitate

Un îngrijitor dintr-o grădiniță este responsabil pentru nerespectarea punctelor din fișa postului și pentru slaba îndeplinire a sarcinilor sale directe. Echipamentul eliberat angajatului rămâne cu acesta pe toată durata carierei sale. Angajatul poartă responsabilitatea financiară pentru siguranța și aspectul său adecvat. Infracțiunile legate de nerespectarea disciplinei muncii sau alte infracțiuni clasificate la articolele din codul administrativ, civil sau penal sunt inacceptabile.

Conditii de lucru

Directorul instituției preșcolare, profesorii și alți angajați în munca lor sunt ghidați de standardele standardului educațional de stat federal. Munca este organizată în conformitate cu prevederile legislative în vigoare privind munca și cultura comportamentului personalului didactic.

Condițiile de lucru ale unui curățător de teritoriu nu au indicatori oficiali de reglementare, astfel încât numărul de lucrători de curățare a teritoriului este decis individual pentru fiecare instituție, de obicei o persoană. Ziua de lucru a curățeniei de teritoriu coincide cu programul de zi al grădiniței, iar zilele libere cad sâmbăta și duminica. În cazuri speciale din cauza vremii sau a altor condiții, este posibil programul de lucru neregulat.

Prom-Nadzor.ru

Ești aici

Fișa postului de îngrijitor

numele organizației, întreprinderii]

[funcția, semnătura, numele complet al managerului sau altul

oficial autorizat să aprobe

[zi lună an]

[numele organizației, întreprinderii etc.]

Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile Codului Muncii al Federației Ruse și alte reglementări care reglementează relațiile de muncă în Federația Rusă.

1. Dispoziții generale

1.1. Un îngrijitor aparține categoriei muncitorilor.

1.2. Un îngrijitor este numit și eliberat din funcție de șeful întreprinderii și raportează direct la [completați după caz].

1.3. Serviciul ar trebui să știe:

— norme și cerințe privind starea de amenajare exterioară a teritoriului adiacent locuinței și protecția mediului;

— cerințe pentru întreținerea sanitară a teritoriilor;

— aspectul și limitele curățării teritoriului atribuit;

- procedura de curatare a teritoriului;

— proprietățile detergenților și regulile de utilizare în siguranță a acestora;

— dispozitive și reguli de funcționare pentru echipamentele de service și dispozitivele utilizate în muncă;

— reguli de utilizare a materialelor de dezghețare;

- adrese si numere de telefon: serviciile organizatiilor care opereaza, cea mai apropiata sectiune de politie, inspector local de politie, ambulanta, pompieri, cea mai apropiata unitate medicala, farmacie, camera copiilor etc.;

— reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor de curățare;

- procedura de sesizare a supervizorului dumneavoastră imediat despre toate neajunsurile descoperite în timpul lucrului;

— regulamentul intern al muncii;

— reguli și reglementări de protecție a muncii, salubritate industrială și igienă personală;

— reguli de utilizare a echipamentelor de protecție împotriva incendiilor;

2. Responsabilitățile postului

Conducătorul îndeplinește următoarele atribuții:

2.1. Este supus unor examinări medicale periodice în conformitate cu procedura stabilită.

2.2. Inspectează zona de lucru și se asigură că toate puțurile sunt acoperite cu capace, gropile și șanțurile sunt împrejmuite și nu există obiecte ascuțite ieșite din pământ în zonă (sârmă, fitinguri, sticlă mare spartă etc.).

2.3. Verifică prezența barierelor portabile.

2.4. Aduce (reduce) materialele și echipamentele necesare curățării (nisip, furtunuri de udare etc.).

2.5. Înainte de a începe curățarea într-o zonă de trafic, purtați o vestă de avertizare.

2.6. Instrucțiunile privind protecția muncii și igienizarea industrială se efectuează în conformitate cu procedura stabilită.

2.7. Așează bariere portabile, vopsite în culori luminoase, în zonele de curățat din zona de trafic din partea unei posibile coliziuni la o distanță stabilită de locul de muncă.

2.8. Curăță zona alocată;

2.9. Îngrădește zonele periculoase și raportează acest lucru supervizorului său imediat.

2.10. Dacă este detectat un miros de gaz sau se sparge o conductă (de alimentare cu apă, canalizare, încălzire și altele), apelați echipa de urgență specializată corespunzătoare.

2.11. Oferă primul ajutor (pre-spital) victimelor rănilor, otrăvirii și bolilor bruște și, dacă este necesar, organizează livrarea acestora într-o unitate de asistență medicală.

2.12. Ia măsuri pentru prevenirea infracțiunilor și încălcărilor ordinii în zona deservită și raportează infracțiunile la departamentul de poliție.

2.13. Își anunță supervizorul imediat despre orice situație care amenință viața și sănătatea oamenilor, despre fiecare accident care are loc pe teritoriul deservit.

2.14. Curăță coșurile de gunoi instalate pe teritoriu pe măsură ce sunt umplute (dar cel puțin de două ori pe zi) și locurile în care sunt instalate.

2.15. Curăță și dezinfectează coșurile pe măsură ce se murdăresc.

2.16. Vopsește coșurile după cum este necesar (dar cel puțin o dată pe an).

2.17. Curăță capacele de canalizare, gaz și foc.

2.18. Efectuați inspecții preventive, îndepărtați resturile din camerele de colectare a gunoiului și curățați-le.

2.19. Aprinde și stinge iluminatul în zona deservită.

2.20. Curăță teritoriul, aleile de acces și trotuarele de zăpadă, praf și mici resturi menajere prin umezirea prealabilă a zonei.

2.21. Sapă și curăță caneluri și tăvi pentru scurgerea apei.

2.22. Efectuează inspecții preventive ale puțurilor de apă pluvială conform programelor stabilite (dar cel puțin o dată pe trimestru).

2.23. Asigură siguranța echipamentelor și funcționarea robinetelor de udare pentru spălare și udare din furtunuri.

2.24. Udă spațiile verzi și gardurile acestora în teritoriul atribuit.

2.25. Desfășoară activități de pregătire a inventarului și a echipamentelor de curățare pentru lucru pe timpul iernii.

2.26. Mătură zona, o curăță de zăpadă și gheață.

2.27. Toci gheața și îndepărtează zăpada și formațiunile de gheață.

2.28. Presără zona cu nisip.

2.29. Îndepărtează și depozitează zăpada în locuri care nu interferează cu trecerea liberă a vehiculelor și mișcarea pietonilor.

2.30. Curăță puțurile de foc de zăpadă și gheață pentru acces liber la ele.

2.31. Curăță șanțurile pentru scurgerea apei de topire către căminele de vizitare și puțurile de recepție ale rețelei de furtuni.

2.32. Trateaza trotuarele si scarile structurilor de poduri cu materiale antigivrare, curata pasajele pentru circulatia pietonala in perioadele de ninsori intense (mai mult de 1 cm/ora).

2.33. Igienizează rezervoarele și gălețile pentru deșeuri alimentare și gunoi după curățarea acestora, respectând concentrația stabilită de soluții dezinfectante.

2.34. Efectuează alte lucrări de curățare.

2.35. [Introduceți după caz].

3. Drepturi

Serviciul are dreptul:

3.1. Primiți de la conducerea întreprinderii informațiile necesare pentru a vă îndeplini munca.

3.2. Faceți sugestii care vizează îmbunătățirea organizării și calității muncii dvs.

3.3. Solicitați conducerii întreprinderii să acorde asistență în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

3.4. [Introduceți după caz].

4. Responsabilitate

Conducătorul este responsabil pentru:

4.1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în prezenta fișă a postului, în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.

Citeste si: Adeverință pentru calcularea concediului medical de la locul de muncă anterior

4.2. Pentru cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația actuală a Federației Ruse.

4.3. Pentru săvârșirea de infracțiuni în cursul activităților lor, în funcție de natura și consecințele - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Federației Ruse.

4.4. [Introduceți după caz].

Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu [numele, numărul și data documentului].

Instrucțiuni

Maturator de strazi

Exemple de instrucțiuni pentru un portar

1. Dispoziții generale

1.1. Conducătorul este un lucrător și raportează direct la ……… (numele postului/profesiei managerului)

1.2. Pentru a lucra ca îngrijitor, o persoană care a împlinit vârsta de 18 ani este acceptată:

1) având studii generale de bază;

2) formare sau instruire finalizată pe termen scurt.

1.3. O persoană are voie să efectueze lucrările specificate în clauza 1.2 din aceste instrucțiuni:

1) instruire în metode și tehnici sigure de efectuare a muncii, instruire în protecția muncii (inițială și la locul de muncă), pregătire la locul de muncă și testarea cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii;

2) au fost supuse unor examinări medicale (examinări) preliminare (la angajare) și periodice obligatorii, precum și examinări medicale extraordinare (examinări) în modul stabilit de legislația Federației Ruse;

3) instrucțiuni completate privind protecția muncii și securitatea la incendiu la locul de muncă.

1.4. Serviciul ar trebui să știe:

1) norme și reguli de deservire a elementelor de amenajare exterioară a zonei locale;

2) norme și reguli de întreținere a suprafețelor dure din zonă în condiții de vară și iarnă;

3) amenajarea și limitele pentru curățarea zonei locale alocate;

4) cerințe privind starea sanitară a localității în condiții de vară și iarnă;

5) un set standard de echipamente, mecanizare, echipament individual de protecție și consumabile pentru muncă;

6) proprietățile detergenților și regulile de utilizare a acestora;

7) principiul de funcționare al drenajului pluvial;

8) tehnologie pentru efectuarea lucrărilor de curățare a zonei locale în condiții de vară și iarnă;

9) reguli de utilizare a straturilor antigivrare;

10) tehnologie de umplere a rolelor;

11) reguli pentru curățarea elementelor structurilor de închidere a clădirilor de zăpadă, gheață și gheață;

12) cerințe pentru întreținerea sanitară a spațiilor tehnice ale unei clădiri de locuit;

13) cerințe pentru iluminarea zonei locale;

14) cerințe de siguranță a mediului și industrială în timpul lucrului;

15) adresele și numerele de telefon ale serviciului de dispecerat de urgență;

16) cerințe pentru calitatea muncii prestate;

17) tipuri de defecte și modalități de prevenire și eliminare;

18) procedura de sesizare a conducătorului asupra tuturor deficiențelor descoperite în timpul lucrului;

19) reguli pentru acordarea primului ajutor (premedical) victimelor vătămărilor, otrăvirii și bolilor subite;

20) Reglementări interne de muncă;

21) reguli de protectia muncii, salubritate industriala si igiena personala, securitate la incendiu;

22) ……… (alte cerințe pentru cunoștințele necesare)

1.5. Un îngrijitor trebuie să fie capabil să:

1) determina volumele și tipurile de lucrări viitoare pentru menținerea elementelor de amenajare exterioară a zonei locale;

2) determina volumele și tipurile de lucrări viitoare privind menținerea suprafețelor dure ale zonei locale în condiții de vară și iarnă;

3) determină momentul și intensitatea udării trotuarelor, paturilor de flori, gazonului și spațiilor verzi;

4) folosirea mecanizării la scară mică în muncă la deservirea elementelor de amenajare exterioară a zonei locale în condiții de vară și iarnă;

5) selectați compoziții de curățare pentru spălarea și dezinfectarea pubele instalate în zona locală;

6) pregătirea utilajelor de recoltare, uneltelor și mecanizării la scară mică pentru lucru în condiții de vară și iarnă;

7) determinarea performanțelor gurilor și puțurilor de apă pluvială;

8) să utilizeze tehnici de curățare a trotuarelor, a marginilor de drum la intrările în curte, a zonelor nevăzute, a locurilor de utilități și containere, a parcărilor de praf, mici resturi menajere și frunze, de zăpadă și gheață iarna;

9) determina amplasarea capacelor puțurilor de canalizare, de incendiu și de gaze;

10) determina volumele și tipurile de lucrări aferente viitoare în incinta tehnică a unei clădiri rezidențiale;

11) determinați gama de echipamente utilizate și cantitatea de consumabile;

12) să utilizeze tehnici de îndepărtare a zăpezii, gheții și țurțurilor de pe plicurile clădirilor;

13) evaluează calitatea muncii prestate;

14) determinați locația avariei la conductele din curte (alimentare cu căldură, alimentare cu apă, canalizare);

15) să respecte cerințele documentației tehnice care definesc frecvența și nivelul calității lucrărilor efectuate;

16) să respecte cerințele de protecție a muncii, de securitate la incendiu și de securitate electrică în domeniul activității profesionale;

17) ……… (alte cerințe pentru abilitățile necesare)

1.6. ……… (alte prevederi generale)

2. Funcții de muncă

2.1. Funcțiile de muncă ale unui îngrijitor sunt:

2.1.1. Curățarea zonei locale a unei clădiri rezidențiale:

1) lucrări de întreținere a elementelor de amenajare exterioară a zonei locale;

2) lucrari de curatare a suprafetelor dure din zona locala in conditii de vara;

3) lucrari de curatare a suprafetelor dure din zona locala in conditii de iarna;

4) lucrări aferente în incinta tehnică a unei clădiri de locuit.

2.2. ……… (alte funcții)

3. Responsabilități

3.1. Înainte de începerea zilei de lucru (în tură), portarul:

1) este supus unui examen medical pre-turn (preventiv) conform procedurii stabilite;

2) primește o sarcină de producție;

3) dacă este necesar, urmează cursuri de formare privind protecția muncii;

4) preia tura;

5) verifică funcționarea dispozitivelor, instrumentelor, echipamentelor etc., echipamentelor individuale de protecție;

6) ……… (alte sarcini)

3.2. În timpul funcționării, ștergătorul:

1) execută munca pentru care a fost instruit și autorizat să lucreze;

2) folosește îmbrăcăminte specială, încălțăminte de siguranță și alte echipamente individuale de protecție;

3) primește instrucțiuni de la supervizorul imediat cu privire la îndeplinirea sarcinii, tehnici și metode de lucru sigure;

4) respectă regulile de utilizare a echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor tehnologice, metodelor și tehnicilor de executare a muncii în condiții de siguranță;

5) să sesizeze imediat supraveghetorul imediat cu privire la toate deficiențele descoperite în timpul lucrului;

6) respectă cerințele de igienă personală și salubritate industrială;

7) ……… (alte sarcini)

3.3. În timpul zilei de lucru (în tură), portarul îndeplinește următoarele atribuții în cadrul funcțiilor sale de serviciu:

3.3.1. În cadrul funcției de muncă specificate la paragrafele. 1 clauza 2.1.1 din această instrucțiune:

1) pregătește locul de muncă pentru muncă;

2) colectează și îndepărtează micile deșeuri menajere și frunzele de pe peluze, paturi de flori și locuri de joacă, inclusiv folosind utilaje de mecanizare la scară mică, în raza locală;

3) uda cu apa trotuarele, paturile de flori, gazonul si spatiile verzi din zona;

4) tunde gazonul manual sau folosind o mecanizare la scară mică;

5) tunde arborii și arbuștii ornamentali manual sau folosind unelte și dispozitive mecanizate;

6) îndepărtează contaminarea din formele arhitecturale mici și elementele locurilor de joacă;

7) curăță coșurile de gunoi și containerele de gunoi instalate în zonă pe măsură ce sunt umplute;

8) efectuează spălarea și dezinfectarea coșurilor de gunoi și a containerelor de gunoi instalate în zonă pe măsură ce se murdăresc;

9) monitorizează scoaterea la timp a containerelor de gunoi din zona locală.

3.3.2. În cadrul funcției de muncă specificate la paragrafele. 2 clauza 2.1.1 din această instrucțiune:

1) pregateste locul de munca pentru munca in conditii de vara;

2) va efectua curățarea umedă a trotuarelor, a marginilor de la intrarea în curte, a zonelor nevăzute, a locurilor de utilități și containere, a parcărilor de praf, deșeuri menajere mici și frunze, inclusiv folosind utilaje de mecanizare la scară mică;

3) colectează, transportă și încarcă deșeurile în containere de gunoi;

4) inspectează și curăță grătarele de apă pluvială pentru a asigura funcționarea acestora;

5) curăță canale și tăvi pentru scurgerea apei în trape și fântâni de recepție.

3.3.3. În cadrul funcției de muncă specificate la paragrafele. 3 clauza 2.1.1 din această instrucțiune:

1) pregateste locul de munca pentru munca in conditii de iarna;

2) eliberează pasaje pentru circulația pietonală în perioadele de ninsori abundente;

3) efectuează ciobirea gheții de pe trotuare, margini ale intrărilor în curți interioare, zone nevăzute, locuri de utilități și containere, parcări;

4) îndepărtează și depozitează zăpada și gheața ciobită într-o zonă special desemnată;

5) stropește trotuarele, marginile drumurilor intrărilor în curte, zonele nevăzute, locurile de utilități și containere, parcări cu compuși de degivrare;

6) curăță capacele puțurilor de canalizare, foc și gaze de zăpadă și gheață;

7) încarcă zăpadă și gheață ciobită în mașini pentru a fi îndepărtate din zona locală;

8) umple patinoarul într-un loc special amenajat.

3.3.4. În cadrul funcției de muncă specificate la paragrafele. 4 clauza 2.1.1 din aceste instrucțiuni:

1) pregateste locul de munca pentru munca aferenta;

2) curata subsoluri si mansarde;

3) curăță treptele exterioare ale intrării în subsol de zăpadă și gheață;

4) stropeste treptele intrarii in subsol cu ​​compusi de dezghetare;

5) îndepărtează zăpada, gheața și gheața de pe acoperiș, copertine și felinare ale unei clădiri de locuit;

6) aprinde și stinge iluminatul în zona deservită;

7) raportează serviciului de expediere de urgență informații despre prezența mirosului de gaz sau deteriorarea conductelor din curte (alimentare cu căldură, alimentare cu apă, canalizare).

3.4. La sfârșitul zilei de lucru (în tură), portarul:

1) pune dispozitivele și uneltele în stare corespunzătoare și le transferă pentru depozitare;

2) îndepărtează murdăria de pe îmbrăcămintea de lucru și încălțămintea de siguranță, dacă este necesar, le pune pentru uscare și depozitare;

Cine este responsabil pentru curățarea zonei locale? Curățarea zonei locale trebuie făcută prin:

• societati de administrare cu care au fost incheiate contracte speciale;
• locuitorii casei semnează direct documente privind furnizarea de servicii relevante cu diverse companii;
• Membrii HOA care au încheiat direct acorduri cu organizații care furnizează servicii de curățare a zonei.

Tocmai astfel de companii ar trebui să angajeze o persoană direct implicată în curățarea zonei din jurul casei. Acest lucru este menționat și în Regulile pentru întreținerea unui bloc de locuințe din paragraful 1.

Cine ar trebui să curețe zona locală a unui bloc de apartamente de terți? Acele companii pe care le angajezi pentru a curăța curțile din apropierea casei tale, vor fi trași la răspundere pentru neîndeplinirea obligațiilor care le revin sau pentru nivelul slab al serviciului. Dar numai dacă s-au încheiat acorduri cu aceștia.

Acest document are un formular standard, care va conține următoarele elemente:

• numele, adresa clientului;
• pe ce bază acţionează;
• detalii despre organizarea managementului;
• obiectul contractului cu o listă a serviciilor prestate;
• responsabilități;
• drepturile părților;
• plată;
• responsabilitate;
• când contractul este încălcat.

La sfârșitul indicați semnăturile și funcțiile părților responsabile.

Dacă proprietarul plătește

Teritoriul adiacent este proprietatea tuturor proprietarilor de case. El vorbește despre asta. Documentele legale explică clar că proprietarii de apartamente, indiferent dacă și-au privatizat sau nu locuința, sunt obligați să monitorizeze curățarea și îmbunătățirea terenului situat în apropierea locuinței lor.

Deoarece însăși amplasarea unei clădiri înalte presupune că toată lumea care locuiește în ea folosește zona locală și, prin urmare, trebuie să o întrețină.

Tariful pentru curățarea zonei locale se calculează în funcție de suprafața totală a proprietății deținute de proprietar. Acest lucru este menționat în partea 1 a art. 158 din Codul locuinței al Federației Ruse. Cu alte cuvinte, cu cât apartamentul este mai mare, cu atât va fi mai mare suma pe care proprietarul său o va plăti pentru întreținerea terenului din apropierea locuinței.

IMPORTANT! Dacă curățarea zonei locale nu se efectuează sau nu se realizează în totalitate, atunci proprietarul locuinței contactează compania și întocmește un raport. Pe baza acestui lucru, taxa pentru acest serviciu va fi redusă.

Actul prevede:

• titlu: Act privind neprestarea serviciilor de curățenie pentru un bloc de locuințe;
• data de;
• declarația revendicării: denumirea organizației de conducere, adresa casei, lista creanțelor;
• Nume complet, apartament, semnătură.

Ar trebui să scrieți cât mai complet posibil ce lucrare nu se desfășoară.

Ce reglementări reglementează implementarea

Legile spun despre frecvența de curățare a zonei locale a unui bloc de apartamente:

• în Codul locuinței al Federației Ruse;
• în legile federale;
• în regulile şi regulamentele de funcţionare tehnică a fondului locativ.

Fiecare localitate elaborează propriile documente, care indică ce organizații de muncă trebuie să efectueze, cei implicați în întreținerea locuinței, momentul finalizării acestora. Aceste documente trebuie să respecte legile Federației Ruse. Un acord tipic este în Regulile de întreținere a casei.

Nu numai rezidenții, ci și autoritățile locale sau comitetele tehnice speciale desemnate de aceștia pot controla calitatea curățării teritoriului unui bloc de locuințe.

Ce muncă trebuie făcută

Responsabilitățile unui îngrijitor pentru curățarea zonei locale a unui bloc de apartamente variază în funcție de perioada anului. Deci, în sezonul cald, obiectivul principal va fi îndepărtarea prafului și îndepărtarea gunoiului. În plus, lista lucrărilor de curățare a zonelor locale include:

• tuns iarba;
• măturarea zonei;
• curățarea containerelor;
• colectarea deșeurilor de pe șantiere;
• curățarea zonelor de sub coșurile de gunoi;
• udarea spațiilor verzi;
• livrarea nisipului la cutiile cu nisip pentru copii;
• reparare, vopsire a formelor arhitecturale mici;
• udarea trotuarelor si aleile de acces daca temperatura exterioara este peste 30 de grade Celsius.

În timpul iernii, împreună cu curățarea zonei de resturi, companiile de management trebuie să curețe zăpada din zonele adiacente ale drumului. În același timp, sunt necesare următoarele lucrări:

• curățarea trotuarelor de zăpadă și gheață manual sau cu ajutorul mașinilor;
• îndepărtați gheața de sub țevile de scurgere;
• slăbiți zăpada pe gazon;
• Este imperativ să curățați zone precum căile de acces, ieșirile pentru pietoni de la intrări, drumurile care duc la containerele de gunoi;
• stropiți potecile în condiții de gheață;
• curățați coșurile de gunoi;
• măturați zonele de sub coșurile de gunoi;
• curățarea zonei de lângă subsoluri;
• îndepărtarea gheții și zăpezii din căminele de canalizare;
• colectați gunoiul de pe locurile de joacă și de sport.

Întâlnirea rezidenților casei stabilește în mod independent ce servicii le vor fi furnizate și la ce preț.

Cine controlează

Următoarele sunt necesare pentru a monitoriza curățarea zonei din apropierea casei:

• direct locuitorii casei înșiși;
• Rospotrebnadzor;
• administratia locala.

În cazul în care proprietarii nu sunt mulțumiți de calitatea curățeniei, trebuie să scrie o declarație corespunzătoare la administrația localității lor. Inspecția va fi organizată în termen de cinci zile lucrătoare.

Dacă nu există curățenie

În cazul în care zona dvs. locală nu este curățată, puteți raporta la:

• președintele HOA;
• șeful societății de administrare;
• către Serviciul Federal de Supraveghere a Protecției Drepturilor Consumatorului;
• Inspectoratul de Stat pentru Locuințe;
• organele de drept și autoritățile judiciare.

Locuitorii pot, în cadrul unei ședințe extraordinare, să rezilieze contractul cu societatea de administrare și să aleagă o altă organizație care va curăța zona locală.

O listă cu astfel de companii poate fi obținută de la autoritățile locale.

Principalul lucru este că proprietarii unui bloc de apartamente nu rămân indiferenți și verifică singuri calitatea curățeniei. Apoi companiile care deservesc teritoriul dumneavoastră își vor îndeplini responsabilitățile cu bună-credință.