<*>Namiesto bavlny môžete dať košeľu a bavlnené nohavice.

Poznámka. Zamestnancom dočasne pracujúcim alebo pracujúcim na rôznych druhoch prác, žiakom, školákom, študentom na priemyselnej praxi a osobám v špecializácii a zdokonaľovaní, hygienické odevy a hygienickú obuv sa vydávajú na čas výkonu práce alebo na čas praktického vyučovania a priemyselnej praxe v klinikách, laboratóriách a na oddeleniach normálnej, topografickej a patologickej anatómie a súdneho lekárstva v súlade so štandardmi stanovenými pre príslušné profesie.

Príloha č.3
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29.12.1988 N 65

Schválené výnosom Štátneho výboru práce ZSSR a Prezídia Celoúniovej ústrednej rady odborových zväzov z 8. decembra 1982 N 293 / P-9 so zmenami a doplnkami prijatými rozhodnutiami Štátneho výboru z r. práce ZSSR a Prezídia Celozväzovej ústrednej rady odborov z 10. júna 1986 N 213 / P-9 a z 9. marca 1987 č. 147/P-3.

Teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv ako prostriedok ochrany pred chladom sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom v profesiách a pozíciách ustanovených vzorovými priemyselnými normami pre bezplatné vydávanie špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov alebo príslušným odvetvím. normy s dobou nosenia „podľa klimatických pásiem“.

Podmienky nosenia teplého špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi (bavlnená bunda s izolačnou výplňou, bavlnené nohavice s izolačnou výplňou, lavsan-viskózová bunda s izolačnou výplňou, lavsan-viskózové nohavice s izolačnou výplňou a plstené topánky) sú stanovené v kalendárnych mesiacoch v závislosti od klimatických oblastí :

1. V osobitnom klimatickom pásme sa okrem teplého špeciálneho oblečenia (bavlnená bunda s izolačnou podšívkou, bavlnené nohavice s izolačnou podšívkou) vydávajú:

2. Krátke kožušinové kabáty stanovené modelovými priemyselnými štandardmi v klimatických zónach I, II a III môžu byť výnimočne nahradené bundami na ochranu pred nízkymi teplotami s upevnenou izolačnou podšívkou, kožušinovým golierom, vetruodolným ventilom a kapucňa s dobou nosenia: v I zóne - 36 mesiacov ; v zóne II - 36 mesiacov; v III páse - 30 mesiacov.

3. Pre trvalú prácu vo vysokohorských oblastiach: v nadmorskej výške 1000 až 2000 m nad morom sa vydáva teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv na obdobia nosenia stanovené pre regióny III. klimatického pásma; v nadmorskej výške 2 000 m nad morom a vyššie - na obdobia opotrebovania stanovené pre regióny IV klimatickej zóny.

4. Pracovníkom a zamestnancom, ktorí sa venujú práci vonku v zime v oblastiach zaradených do II, III, IV a špeciálnych klimatických pásiem, sa okrem teplého špeciálneho oblečenia podľa vzorových priemyselných noriem alebo príslušných priemyselných noriem vydávajú elektrické vykurovacie komplexy pre špeciálne oblečenie typu "Penguin" "so stacionárnym zdrojom energie po dobu nosenia - 24 mesiacov.

5. Pracovníkom a zamestnancom, ktorým je podľa Modelových priemyselných noriem pre bezplatné vydávanie špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov poskytovaný bezplatný výdaj teplého špeciálneho oblečenia s dobou nosenia „na pás“ ( bavlnená bunda s izolačnou podšívkou, bavlnené nohavice s izolačnou podšívkou), v regiónoch nezaradených do klimatických pásiem, v zime sa na obdobie vydáva lavsan-viskózová bunda s izolačnou podšívkou a lavsan-viskózové nohavice s izolačnou podšívkou nosenia 36 mesiacov.

KLIMATICKÉ ZÓNY

Príloha č.4
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29.12.1988 N 65

INŠTRUKCIE
O POSTUPE PRI POSKYTOVANÍ PRACOVNÍKOV A ZAMESTNANCOV ŠPECIÁLNEHO ODEVU, ŠPECIÁLNEJ OBUV A INÝCH PROSTRIEDKOV OSOBNEJ OCHRANY

Schválené uznesením Štátneho výboru pre prácu ZSSR a Prezídia Celozväzovej ústrednej rady odborových zväzov z 24. mája 1983 N 100 / P-9 s redakčnými spresneniami, ktoré urobili uznesenia Štátneho výboru ZSSR pre prácu a prezídia Celozväzovej ústrednej rady odborov z 21. marca 1987 N 177 / P-4.

1. Všeobecné ustanovenia

1.1. V súlade s článkom 63 Základov legislatívy ZSSR a Zväzových republík o práci pri prácach so škodlivými pracovnými podmienkami, ako aj pri prácach vykonávaných v osobitných teplotných podmienkach alebo spojených so znečistením, sa pracovníkom a zamestnancom vydávajú bezplatne , podľa stanovených noriem špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

1.2. Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom tých profesií a pozícií, ktoré sú zabezpečené v príslušných odvetviach, dielňach, úsekoch a druhoch prác vzorových priemyselných noriem na bezplatné vydávanie špeciálnych odevov, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky pracovníkom a zamestnancom, schválené uzneseniami Štátneho výboru ZSSR pre prácu a sociálne veci a Celozväzovej ústrednej rady odborových zväzov, alebo v príslušných priemyselných normách zavedených na základe tzv. Modelové rady ministrov zväzových republík, ministerstiev a rezortov ZSSR.

Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom v súlade s ustanovenými normami a podmienkami nosenia bez ohľadu na odvetvie národného hospodárstva, v ktorom sa tieto odvetvia, dielne, úseky a druhy prác nachádzajú.

1.3. Pracovníkom a zamestnancom, ktorých profesie a funkcie sú upravené Vzorovými normami na bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom prierezových profesií a pozícií vo všetkých odvetviach národného hospodárstva a jednotlivých priemyselných odvetviach , špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky sa vydávajú bez ohľadu na odvetvia, dielne a úseky, v ktorých pracujú, pokiaľ tieto profesie a pozície nie sú špecificky upravené v príslušných štandardných priemyselných štandardoch.

1.4. Názvy povolaní robotníkov a pozícií inžinierskych a technických pracovníkov a zamestnancov, stanovené v normách modelového priemyslu pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom, sú uvedené v súlade s Jednotný sadzobník a Kvalifikačná príručka prác a povolaní pracovníkov, Kvalifikačná kniha povolaní pracovníkov, komunikačných pracovníkov a pomocného personálu, ktorí nie sú zahrnutí v Jednotnom sadzobníku a kvalifikačnej príručke prác a povolaní pracovníkov, ktorým sú stanovené mesačné platy, Kvalifikačnú príručku zamestnaneckých pozícií a ďalšie regulačné akty.

1.5. V súlade s odsekom 3 uznesenia Rady ministra ZSSR z 11. júna 1959 N 629<*>zmeny a doplnky ustanovených noriem pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom s prihliadnutím na miestne výrobné a klimatické podmienky môžu vykonávať rady ministrov zväzových republík, ministerstvá a rezorty ZSSR po dohode so Štátnym výborom Rady ministrov ZSSR pre pracovné otázky a mzdy<**>a Celoúniová ústredná rada odborových zväzov.

K návrhom na harmonizáciu zmien a doplnkov uvedených noriem sa pripojí:

zdôvodnenie potreby zavedenia určitých zmien a doplnkov k normám, vypracovaných za účasti príslušných výskumných inštitúcií;

Údaje o počte zamestnancov, u ktorých je nastolená otázka zavádzania zmien a doplnkov noriem, ako aj o materiálnych a finančných prostriedkoch potrebných na tieto účely.

1.6. Vedúci podnikov, inštitúcií, organizácií<***>v niektorých prípadoch v súlade s charakteristikou výroby môžu po dohode s odborovým výborom a technickým inšpektorom práce nahradiť: bavlnený oblek bavlneným oblekom alebo županom a naopak, bavlnený oblek bavlnený polokombinéz s košeľou (blúzkou) alebo letnými šatami s blúzkou a naopak, súkenný oblek s bavlneným oblekom s protipožiarnou alebo kyselinovzdornou impregnáciou a naopak, plátený oblek s bavlneným oblekom s ohňovzdorným. retardačná alebo vodoodpudivá impregnácia, kožené čižmy (poltopánky) s gumákmi a naopak, kožené čižmy (poltopánky) s plachtovými čižmami a naopak, plstené čižmy s plachtovými čižmami.

Akúkoľvek inú výmenu niektorých druhov kombinéz a špeciálnej obuvi za iné možno vykonať len spôsobom ustanoveným v odseku 3 uznesenia MsZ ZSSR z 11. júna 1959 N 629.

1.7. V prípadoch, keď sú osobné ochranné prostriedky ako bezpečnostný pás, dielektrické galoše a rukavice, dielektrická gumová podložka, okuliare a štíty, respirátor, plynová maska, ochranná prilba, kukla, moskytiéra, prilba, ramenné vypchávky, lakťové chrániče záchranári, antifóny, zátky, protihlukové prilby, svetelné filtre, ochranné rukavice proti vibráciám a iné, ktoré nie sú špecifikované v modelových priemyselných normách alebo v príslušných priemyselných normách, môžu ich pracovníkom a zamestnancom vydať vedúci podnikov po dohode s výbor odborovej organizácie v závislosti od povahy a podmienok práce, ktorú vykonávajú po dobu opotrebenia - do opotrebenia alebo ako "služobne".

<*>SP ZSSR, 1959, N 13, čl. 78.

<**>V súlade so zákonom o Rade ministrov ZSSR z 5. júla 1978 bol premenovaný na Štátny výbor ZSSR pre pracovné a sociálne otázky (Vedomosti Najvyššej rady ZSSR, 1978 N 28, položka 436) .

<***>Ďalej len podniky.

2. Postup pri vybavovaní žiadostí o získanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov, ich preberanie a skladovanie.

2.1. Poskytovanie podnikov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými prostriedkami by sa malo vykonávať na základe žiadostí na tieto účely, ktoré sa každoročne zostavujú a zasielajú orgánom logistiky alebo iným príslušným organizáciám.<*>.

Vypracovanie žiadostí by sa malo vykonať s prihliadnutím na počet pracovníkov a zamestnancov podľa profesií a pozícií ustanovených v modelových priemyselných normách pre bezplatné vydávanie špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom alebo v príslušných priemyselné štandardy.

V aplikáciách musí správa podniku zabezpečiť špeciálne oblečenie a špeciálnu obuv pre mužov a ženy s uvedením názvu špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi, GOST, OST, špecifikácií, modelov, ochranných impregnácií, farieb tkanín, veľkostí, výšky a na prilby a bezpečnostné pásy - veľ.

Logistické orgány kontrolujú správnosť žiadostí podaných podnikmi a ich súlad s aktuálnymi Modelovými priemyselnými štandardmi na bezplatné vydávanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom a počet zamestnancov podľa profesie a postavenia.

2.2. Prevzatie každej šarže špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov prijatých do skladu podniku musí vykonať komisia zástupcov správy a odborového výboru, ktorá vypracuje zákon o kvalite prichádzajúcich odevy, obuv a osobné ochranné prostriedky, ich súlad s požiadavkami GOST, OST a technické špecifikácie , ako aj žiadosti zaslané územným oddeleniam logistiky alebo iným príslušným organizáciám. Zloženie tejto komisie schvaľuje spoločným rozhodnutím správa a odborový výbor.

2.3. Špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, ktoré nespĺňajú požiadavky GOST, OST a technických podmienok, podliehajú vráteniu s predložením príslušných reklamácií predpísaným spôsobom dodávateľovi, ktorý musí odberateľa poslať na výmenu zamietnutého špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky vhodné na použitie.ochrana.

2.4. Vedúci podnikov môžu v prípade potreby zapojiť príslušných špecialistov do komisie na prijímanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov, aby určili kvalitu a vhodnosť týchto osobných ochranných prostriedkov.

2.5. Na špeciálnom oblečení prijatom od dodávateľov je jedna z častí (náprsné vrecko, rukáv, chrbát atď.) vyrazená (emblém) nezmazateľným náterom kontrastnej farby s vyobrazením loga spoločnosti a nápisom krátkeho názvu spoločnosť. Veľkosť pečiatky (emblému) musí byť minimálne 8 cm x 8 cm (alebo 8 cm v priemere).

Na golieri, golieri saka a podšívke opasku nohavíc je nezmazateľným náterom umiestnená značka - personálne číslo pracovníka.

2.6. Špeciálne oblečenie, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky prichádzajúce do skladov podniku by sa mali skladovať v oddelených suchých priestoroch, oddelených od iných predmetov a materiálov, roztriedených podľa typu, výšky a ochranných vlastností.

2.7. Špeciálne oblečenie z pogumovaných tkanín a gumenú obuv skladujte v tmavých miestnostiach pri teplote +5o až +20oC s relatívnou vlhkosťou 50-70% vo vzdialenosti najmenej jeden meter od vykurovacích systémov.

Bezpečnostné pásy by sa mali skladovať zavesené alebo položené na stojanoch.

2.8. Teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv prijatá na uskladnenie musia byť dezinfikované, dôkladne očistené od nečistôt a prachu, vysušené, opravené a počas skladovania pravidelne kontrolované.

2.9. Skladovanie špeciálneho odevu pre pracovníkov zamestnaných pri práci so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.) sa musí vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi orgánov hygienického dozoru.

<*>Formu, postup a termíny podávania žiadostí stanovuje ZSSR Gossnab a ďalšie orgány, ktoré dodávajú podnikom osobné ochranné prostriedky.

3. Postup pri vydávaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov

3.1. Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky vydávané pracovníkom a zamestnancom musia zodpovedať povahe a podmienkam ich práce a zaisťovať bezpečnosť práce.

3.2. Špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky vydané pracovníkom a zamestnancom sa považujú za majetok podniku a podliehajú povinnému vráteniu: pri prepustení, pri preložení na inú prácu v tom istom podniku, pre ktoré sú špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky neboli vydané normami, ako aj na konci doby nosenia výmenou za nový špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

3.3. Vydávanie špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi výmenou za materiál na ich výrobu alebo za peniaze na ich nákup nie je povolené.

Vo výnimočných prípadoch, pri včasnom vydaní špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi a ich nadobudnutí v súvislosti s tým samotnými zamestnancami, je správa podniku povinná uhradiť zamestnancom náklady na obstaranie špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi za štátne maloobchodné ceny a náklady na obstaranie špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi. úver na špeciálne oblečenie a špeciálnu obuv ako inventár podniku.

3.4. Podnik je povinný vymeniť alebo opraviť špeciálne odevy a špeciálnu obuv, ktoré sa stali nepoužiteľné pred uplynutím ustanovenej doby nosenia z dôvodov nezávislých od pracovníka alebo zamestnanca.

Takáto výmena sa vykonáva na základe príslušného aktu, ktorý vypracuje správa za účasti zástupcu odborového výboru.

3.5. V prípade straty alebo poškodenia špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov na miestach ich uloženia z dôvodov nezávislých od kontroly pracovníkov a zamestnancov je správa podniku povinná vydať im iný použiteľný špeciálny odev. , špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

3.6. Použitý špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky možno vydať ostatným pracovníkom a zamestnancom len po vypraní, chemickom čistení, dezinfekcii a oprave. Dobu ich nosenia určuje komisia podľa bodu 2.2. tohto Návodu v závislosti od stupňa znehodnotenia určených osobných ochranných pracovných prostriedkov.

3.7. Služobný špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky na kolektívne použitie by sa mali nachádzať v špajzi dielne alebo sekcie a vydávať sa pracovníkom a zamestnancom len na dobu výkonu práce, na ktorú sú určené, alebo môžu byť pridelené niektoré práce (napríklad kabáty z ovčej kože na vonkajšie stĺpy, dielektrické rukavice pri elektroinštaláciách atď.) a preniesť z jednej zmeny na druhú. V týchto prípadoch sa vydáva špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky v gescii majstrov a iných osôb z radov administratívnych a technických pracovníkov.

Podmienky nosenia služobného osobitného odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v každom jednotlivom prípade v závislosti od povahy práce a pracovných podmienok pracovníkov a zamestnancov ustanoví správa podniku po dohode s odborovým výborom.

Zároveň by lehoty na nosenie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v službe nemali byť kratšie ako lehoty na nosenie rovnakých druhov špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov vydaných na individuálne použitie v súlade so zákonom č. s modelovými priemyselnými štandardmi alebo príslušnými priemyselnými štandardmi.

3.8. Zabezpečuje sa podľa Model Industry Standards alebo príslušných priemyselných noriem, teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv (bavlnené obleky s izolačnou vložkou, bavlnené bundy s izolačnou vložkou, bavlnené nohavice s izolačnou vložkou, bundy na ochranu pred nízkymi teplotami, kožušinové obleky, ovčie kabáty, kabátiky z ovčej kože, plstené čižmy, klobúkové klapky na uši, kožušinové palčiaky a pod.) sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom s nástupom chladného obdobia a s nástupom teplého počasia musia byť odovzdané podniku na organizované uskladnenie do r. budúcu sezónu. Čas používania teplého špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi stanovuje správa podniku spolu s odborovým výborom s prihliadnutím na miestne výrobné a klimatické podmienky.

3.9. Na konci používania teplého špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi by sa malo ich prijatie na uskladnenie, aby sa predišlo depersonalizácii pri získavaní tohto oblečenia a obuvi, vykonať podľa nominálneho zoznamu. Teplé oblečenie a špeciálnu obuv je potrebné po uskladnení vrátiť tým pracovníkom a zamestnancom, od ktorých boli prevzaté na uskladnenie.

3.10. Študenti kurzov, skupinových a individuálnych foriem vzdelávania, študenti stredných odborných učilíšť, odborných učilíšť, odborných učilíšť, všeobecnovzdelávacích škôl, stredných odborných učilíšť a študenti vysokých škôl počas trvania priemyselnej praxe (priemyselný výcvik), inštruktori pokročilé metódy práce, ako aj pracovníci a zamestnanci dočasne vykonávajúci prácu v profesiách a pozíciách, pre ktoré súčasné modelové priemyselné normy alebo príslušné priemyselné normy stanovujú špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, počas trvania tejto práce, špeciálne odev, špeciálna obuv a iné prostriedky osobné ochranné prostriedky sa vydávajú v súlade s aktuálnymi modelovými priemyselnými štandardmi alebo príslušnými priemyselnými štandardmi spôsobom stanoveným pre všetkých pracovníkov a zamestnancov.

3.11. Majstrom, majstrom vykonávajúcim povinnosti majstrov, asistentom a pomocným robotníkom, ktorých povolania sú ustanovené v normách Modelového odvetvia pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov alebo v priemyselných normách, sa vydávajú rovnaké špeciálne odevy. , špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ako pracovníci príslušných profesií.

3.12. Špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky pre pracovníkov a zamestnancov (vrátane inžinierskych a technických pracovníkov) ustanovené v modelových priemyselných štandardoch alebo príslušných priemyselných štandardoch by sa mali vydať špecifikovaným pracovníkom a zamestnancom, aj keď sú starší vo svojom odbore. pozíciu ( starší inžinier, starší mechanik, vedúci majster atď.) a tie práce, ktoré oprávňujú získať tento špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, sa priamo vykonávajú.

3.13. Pracovníkom, ktorí kombinujú povolania alebo sústavne vykonávajú kombinovanú prácu, a to aj v integrovaných kolektívoch, musia byť okrem osobných ochranných pracovných prostriedkov, ktoré im boli vydané v hlavnom povolaní, v závislosti od vykonávanej práce dodatočne vydané ďalšie druhy špeciálneho odevu, špeciálna obuv a iné. osobné ochranné pracovné prostriedky, ustanovené súčasnými normami pre kombinovanú profesiu s rovnakými dobami nosenia. V týchto prípadoch by mali byť ďalšie kombinézy, bezpečnostná obuv a iné osobné ochranné prostriedky vydané ako „v službe“.

3.14. Vydávanie pracovníkom a zamestnancom a ich odovzdávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov musí byť zaznamenané na osobnej karte schválenej Ústredným štatistickým úradom ZSSR dňa 25. decembra 1978 N 1148 (štandardný medzirezortný formulár N MB- 6).

3.15. Správa podniku je povinná včas zabezpečiť riadne účtovníctvo a kontrolu vydávania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom.

4. Postup pri používaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov

4.1. Pri práci sú pracovníci a zamestnanci povinní používať im pridelený špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky. Vedenie podniku je povinné zabezpečiť, aby pracovníci a zamestnanci pri práci skutočne používali špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré im boli vydané, a nedovoliť pracovníkom a zamestnancom pracovať bez špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov. inštalovaných zariadeniach, ako aj v chybných, neopravených, znečistených kombinézach a špeciálnej obuvi alebo s chybnými osobnými ochrannými prostriedkami.

4.2. Pracovníci a zamestnanci sú povinní starať sa o špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky vydané na ich použitie, bezodkladne informovať vedenie podniku o potrebe chemického čistenia, prania, sušenia, opravy, odplynenia, dekontaminácie, dezinfekcie, neutralizácie. a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj sušenie, oprava, dekontaminácia, dekontaminácia, dezinfekcia, neutralizácia špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov.

4.3. Lehoty na nosenie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov sú ustanovené na kalendárnom základe a počítajú sa odo dňa ich skutočného vydania pracovníkom a zamestnancom.

4.4. Špeciálne oblečenie a špeciálna obuv vrátená pracovníkmi a zamestnancami po uplynutí doby opotrebenia, ale stále vhodná na použitie, musí byť opravená a používaná na určený účel a nie je vhodná na nosenie - odpísaná a používaná na opravu špeciálnych odevov a špeciálnych odevov. obuv, ktorá je v prevádzke, ako aj pre potreby výroby alebo odovzdaná na spracovanie ako druhotná surovina.

V prípadoch, keď niektoré druhy špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi nemožno po uplynutí doby nosenia prijať do používania ako druhotné suroviny, musia sa predpísaným spôsobom zničiť.

4.6. Správa podniku je povinná zabezpečiť pravidelné, v súlade so stanovenými termínmi, skúšanie a kontrolu prevádzkyschopnosti osobných ochranných pracovných prostriedkov (respirátory, plynové masky, sebazáchranné prístroje, bezpečnostné pásy, moskytiéry, prilby a pod.), napr. ako aj včasná výmena filtrov, skiel a iných dielov so zníženými ochrannými vlastnosťami. Po kontrole by sa na osobné ochranné prostriedky mala urobiť značka (pečiatka, pečiatka) o podmienkach následného testu.

4.7. Pracovníkom a zamestnancom je zakázané po skončení práce vynášať mimo podniku špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

4.8. Na skladovanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov vydaných pracovníkom a zamestnancom je správa podniku povinná poskytnúť špeciálne vybavené miestnosti (šatne) v súlade s požiadavkami hygienických noriem.

4.9. V niektorých prípadoch, keď v pracovných podmienkach nie je možné stanoviť určený postup skladovania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov (napríklad na miestach ťažby dreva, pri geologickom prieskume), môžu zostať u pracovníkov a zamestnancov v mimopracovnom čase, čo by malo byť stanovené v odvetvových interných pracovnoprávnych predpisoch alebo v kolektívnych zmluvách.

Zodpovednosť za bezpečnosť špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v týchto prípadoch nesú samotní pracovníci a zamestnanci.

5. Starostlivosť o špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky

5.1. Vedenie podniku je povinné organizovať riadnu starostlivosť o osobné ochranné pracovné prostriedky. Včas vykonávať chemické čistenie, pranie, opravu, dekontamináciu, dekontamináciu, neutralizáciu a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj opravu, dekontamináciu, dekontamináciu a neutralizáciu špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov.

5.2. V prípadoch, keď si to vyžadujú výrobné podmienky v podniku (v dielňach, na pracoviskách), sušiarne špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi, komory na odprašovanie špeciálnych odevov a zariadenia na odplyňovanie, deaktiváciu a neutralizáciu špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iné znamená osobnú ochranu.

5.4. Chemické čistenie, pranie, opravy, dekontaminácia, dekontaminácia, dekontaminácia a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj opravy, dekontaminácia, dekontaminácia a dekontaminácia špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov by podniky mali vykonávať v čase, keď sú pracovníci a zamestnanci nie je zaneprázdnený v práci (cez víkendy) alebo počas prestávok na zmeny.

5.5. Ak normy stanovujú vydávanie dvoch alebo troch súprav špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi pracovníkom a zamestnancom (napríklad pri práci s rádioaktívnymi látkami), chemické čistenie, umývanie, opravy, odplyňovanie, dekontaminácia, neutralizácia a odstraňovanie prachu špeciálnych odevu, ako aj opravu, odplynenie, dekontamináciu a zneškodnenie špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov možno vykonávať aj v inom čase a na tento čas sú pracovníkom a zamestnancom poskytnuté náhradné súpravy.

5.6. V prípade znečistenia špeciálneho odevu alebo potreby jeho opravy pred termínom je potrebné chemické čistenie, pranie a opravu vykonať v predstihu. Ak je to potrebné, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky by sa mali opraviť v predstihu.

5.7. Pri chemickom čistení, dekontaminácii, dekontaminácii a neutralizácii špeciálneho odevu musia byť zachované jeho ochranné vlastnosti.

Po chemickom čistení, praní, odplyňovaní, dekontaminácii, neutralizácii a odprášení v chybnej forme nie je dovolené vydávať špeciálne odevy pracovníkom a zamestnancom.

5.8. Chemické čistenie, pranie, opravy, odplyňovanie, dekontaminácia, dekontaminácia a odstraňovanie prachu špeciálnych odevov pre pracovníkov a zamestnancov pracujúcich so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky atď.) vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi hygienických orgánov.

5.9. V prípade infekčnej choroby pracovníka alebo zamestnanca musia dezinfekčné stanice alebo dezinfekčné oddelenia hygienických a epidemiologických staníc dezinfikovať špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré používal, a miestnosť, v ktorej boli uskladnené.

5.10. Špeciálna obuv by sa mala pravidelne čistiť a premazávať, na čo by mali byť pracovníkom a zamestnancom poskytnuté vhodné podmienky (miesta na čistenie obuvi, kefy, masti a pod.).

6. Ďalšie otázky súvisiace s postupom pri skladovaní, vydávaní a používaní špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov

6.1. Pracovné spory týkajúce sa vydávania a používania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov posudzujú komisie pre pracovné spory.

6.2. Otázky hmotnej zodpovednosti pracovníkov a zamestnancov za škodu spôsobenú podniku v súvislosti so stratou alebo poškodením z nedbanlivosti špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov alebo v iných prípadoch (krádež alebo úmyselné poškodenie týchto výrobkov) upravuje súčasná legislatíva.

6.3. Zodpovednosť za včasné vybavenie pracovníkov a zamestnancov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami a za vykonanie tohto pokynu má vedúci podniku.

6.4. Kontrolou vykonávania tohto pokynu správou podniku sú poverené odborové výbory.

Príloha č.5
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29.12.1988 N 65

DOHODNUTÉ:
Ústredný výbor Odborového zväzu zdravotníckych pracovníkov

Príloha č.6
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29.12.1988 N 65

USMERNENIA
O ORGANIZÁCII POSKYTOVANIA, SKLADOVANIA A PREVÁDZKY ŠPECIÁLNEHO ODEVU, ŠPECIÁLNEJ OBUV A OSTATNÝCH PROSTRIEDKOV OSOBNEJ OCHRANY V ÚSTAVOCH, PODNIKOCH A ORGANIZÁCIÁCH ZDRAVOTNÍCTVA

I. ÚVOD

Najdôležitejšími úlohami sociálnej politiky u nás sú ochrana zdravia pracovníkov, zabezpečenie bezpečných pracovných podmienok, odstraňovanie chorôb z povolania a pracovných úrazov.

V komplexe opatrení na zaistenie bezpečnosti práce a prevencie chorôb zohrávajú významnú úlohu osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré zabraňujú alebo znižujú vplyv nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov na človeka. Rastie počet zamestnancov, ktorí majú nárok na bezplatné montérky, špeciálnu obuv a osobné ochranné pracovné prostriedky. Rozpočtové prostriedky a materiálne prostriedky na tieto účely sa každoročne zvyšujú. Preto spolu s otázkami správneho a včasného poskytovania zdravotníckych pracovníkov všetkými potrebnými osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami je potrebné zabezpečiť ich správnu obsluhu, skladovanie, čistenie a pod.

Tieto „Metodické odporúčania“ boli vypracované v rámci vypracovania „Pokynov o postupe poskytovania pracovníkov a zamestnancov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými prostriedkami“, schváleného vyhláškou Štátneho výboru práce ZSSR a Prezídia všetkých -Ústredná rada odborových zväzov z 24. mája 1983 N 100 / P-9.

Na účely školenia, zdokonaľovania pracovníkov, ktorí sa podieľajú na poskytovaní a obsluhe kombinéz, obuvi a osobných ochranných pracovných prostriedkov, je v týchto odporúčaniach uvedený „Program školenia špecialistov podieľajúcich sa na poskytovaní pracovníkov a zamestnancov osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami“.

POSITION
O ORGANIZÁCII ŠPECIALIZOVANÝCH MIEST NA VYDÁVANIE, UCHOVÁVANIE A PREVÁDZKU KOMBINÁLOV, OBUV A INÝCH PROSTRIEDKOV OSOBNEJ OCHRANY V INŠTITÚCIÁCH, PODNIKOCH A ORGANIZÁCIÁCH ZDRAVOTNÍCTVA

1. Všeobecné ustanovenia

1.1. Týmto nariadením sa ustanovuje postup organizácie a prevádzky špecializovaných miest na vydávanie, skladovanie a prevádzkovanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v zdravotníckych zariadeniach, podnikoch a organizáciách (ďalej pre stručnosť len „body OOPP“).

1.2. „OOP body“ sú určené na centrálne poskytovanie osobných ochranných prostriedkov zdravotníckym pracovníkom.

1.3. Štruktúra špecializovaného „OOP“ by mala zahŕňať:

Sklad pre kombinézy, obuv a osobné ochranné prostriedky;

Miestnosť na výber kombinézy, bezpečnostnej obuvi so šatňou;

Miestnosť na montáž a opravu odevov, bezpečnostnej obuvi;

Hotelová služba.

1.4. Na mieste „OOP“ môžu byť vybavené miestnosti na umývanie a chemické čistenie kombinéz, a ak je to potrebné, miestnosti a zariadenia na odplynenie, dekontamináciu a neutralizáciu kombinézy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

1.5. Všetky priestory „Miesto OOPP“ musia byť suché, vykurované, s prirodzeným vetraním, s jednou výmenou vzduchu za hodinu.

1.6. Stavy „PPE Point“ určuje administratíva v rámci personálneho obsadenia inštitúcie, podniku, organizácie, najmenej však dvaja zamestnanci: vedúci skladník a skladník.

Vedúci skladníka vedie všetky účtovné záznamy, podieľa sa na príprave žiadostí, pomáha pri výbere potrebných osobných ochranných pracovných prostriedkov.

Skladník upraví kombinézu na výšku, vyžehlí, zabalí, vyberá špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, zodpovedá za poriadok v miestnosti.

1.7. Zamestnanci „Miesto OOPP“ sú predpísaným spôsobom školení a skúšaní z používania osobných ochranných pracovných prostriedkov v danej inštitúcii, podniku, organizácii a základných požiadaviek na OOPP.

1.8. Zamestnanci OOP musia mať k dispozícii potrebnú regulačnú dokumentáciu (priemyselné normy, katalógy, pokyny, GOST, OST atď.).

1.9. Pracovný čas „OOP“ je zosúladený s pracovným časom inštitúcie, podniku, organizácie, čo zabezpečuje, že zamestnanci dostanú osobné ochranné pracovné prostriedky s minimálnym časom.

1.10. Kontrolou práce OOP Point je poverený odborový výbor a správa inštitúcie, podniku, organizácie.

2. Preberanie a vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov

2.1. V OOP sú akceptované osobné ochranné prostriedky:

Novo prijaté od dodávateľa;

Používané z práce.

2.3. Každá šarža osobných ochranných prostriedkov prijatá podnikom, inštitúciou, organizáciou podlieha overeniu (externá kontrola, overenie zhody s deklarovaným sortimentom z hľadiska modelov, veľkostí, výšok, farieb, všeobecných charakteristík, účelu).

2.4. V prípade nesúladu osobných ochranných pracovných prostriedkov s požiadavkami regulačnej a technickej dokumentácie je vypracovaný zákon a vypracované návrhy na uplatnenie reklamácie predpísaným spôsobom dodávateľovi, ktorý musí zákazníkovi zaslať opraviteľné kombinézy, bezpečnostnú obuv. a iné osobné ochranné prostriedky nahradiť odmietnuté.

2.5. Opotrebované druhy kombinéz a bezpečnostnej obuvi po uplynutí doby ich nosenia nemožno prijať ako druhotné suroviny, je potrebné ich predpísaným spôsobom zničiť.

2.6. Vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov sa musí vykonávať striktne v súlade so stanovenými priemyselnými normami pre bezplatné vydávanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov a musí byť vykonané zápisom do osobnej karty (štandardný medzirezortný formulár N MB-6 ), schválený Ústredným štatistickým úradom ZSSR 25. decembra 1978 N 1148.

2.7. Pre výber osobných ochranných pracovných prostriedkov je v miestnosti na výber kombinézy umiestnený požadovaný počet.

Nažehlené overaly (zvlášť pre mužov a ženy) s uvedením veľkosti a výšky sa vešia na skoby pomocou vešiakov.

Držiaky musia byť umiestnené tak a v takom množstve, aby poskytovali samostatnú ukážku letnej a zimnej kombinézy na všeobecné a špeciálne účely (napríklad prachotesné, na ochranu proti mechanickému poškodeniu, vode a pod.).

Bezpečnostná obuv a iné osobné ochranné prostriedky sú umiestnené na regáloch podľa druhu a účelu.

2.8. Po výbere pracovného odevu si ho pracovníci vyskúšajú v šatni.

V prípade potreby je montáž kombinézy organizovaná podľa výšky a postavy osoby pracujúcej v samostatnej miestnosti na montáž a opravu kombinézy, ktorá by mala obsahovať: šijací stroj, elektrickú žehličku, špeciálny žehliaci stroj, sadu látok a materiály na opravu, nite, ihly atď.

2.9. Pri vydávaní vybraných kombinéz je golier alebo golier saka a podšívka opasku nohavíc opečiatkovaný inštitúciou a stavebnou jednotkou nezmazateľnou farbou.

2.10. Teplé kombinézy a bezpečnostná obuv by mali byť vydávané pracovníkom a zamestnancom s nástupom chladného obdobia a s nástupom teplého obdobia by mali byť prijaté „PPE Point“ na organizované skladovanie na ďalší rok. Čas používania teplej kombinézy a bezpečnostnej obuvi stanovuje správa spolu s odborovým výborom s prihliadnutím na miestnu výrobu a klimatické podmienky.

3. Skladovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov

3.1. Montérky, obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky prijaté od dodávateľa musia byť uložené v sklade kombinéz, obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov.

Miestnosť musí byť suchá, vykurovaná, s prirodzenou ventiláciou, ktorá zabezpečí jednu výmenu vzduchu za hodinu.

Miestnosť na skladovanie kombinéz z pogumovaných látok a gumených topánok by mala byť zatemnená, s teplotou vzduchu +5o až +20oC a relatívnou vlhkosťou 50-70%.

3.3. Skladovanie osobných ochranných prostriedkov je možné realizovať na regáloch, konzolách, v škatuliach, triedených podľa typu, výšky a ochranných vlastností.

3.4. Bezpečnostné pásy by sa mali skladovať zavesené alebo položené na stojanoch.

3.5. Kožušinové výrobky (kožušiny, kabátiky a pod.) sa odporúča skladovať na regáloch preložených prednou stranou dovnútra na polovicu po dĺžke.

Pri skladovaní kožušinových a vlnených výrobkov je potrebné použiť nejaký prípravok proti brúseniu, balený v bavlnených vrecúškach, ktoré sa vkladajú medzi výrobky.

3.6. Kombinézy vyrobené z pogumovaných tkanín a gumené topánky by sa mali skladovať vo vzdialenosti najmenej 1 meter od vykurovacích systémov.

3.7. Bezpečnostná obuv (čižmy, čižmy, papuče) by sa mala ukladať na stojany v pároch (čižmy s narovnanými zvrškami).

3.8. Topánky Valyan sú naskladané na drevených palubách v stohoch vysokých maximálne 1,5 metra.

3.9. Osobné ochranné prostriedky (prilby, okuliare, plynové masky, respirátory atď.) je možné skladovať na stojanoch ako vo forme jednotlivých položiek, tak aj zabalené v škatuliach, vreciach, zväzkoch.

3.10. Skladovanie kombinéz odobratých od pracovníkov zamestnaných pri prácach so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.) sa musí vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi orgánov hygienického dozoru. . z 24. mája 1983 N 100/P-9.

1.2. Komisia na kontrolu kvality kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov prichádzajúcich do podniku sa schvaľuje spoločným rozhodnutím správy a odborového výboru podniku.

Odporúča sa, aby v komisii boli zástupcovia administratívy (vedúci odborov ochrany práce, logistiky, účtovníctva, zamestnanci iných služieb, komoditný špecialista) a odborového výboru podniku (podpredseda odborového výboru alebo predseda odborového výboru komisia na ochranu práce). Počet členov komisie sa stanovuje v závislosti od počtu osobných ochranných prostriedkov, ktoré podnik dostane, najmenej však tri osoby.

V prípade potreby sa do práce komisie môžu zapojiť špecialisti z príslušných útvarov organizácií tretích strán.

1.3. Hlavnou úlohou Komisie je zabrániť používaniu osobných ochranných prostriedkov v podniku, ktoré nezodpovedajú aplikácii pre rozsah, modely, veľkosti, výšky, farby, generické charakteristiky a iné ukazovatele kvality stanovené príslušnými normami, špecifikáciami. a inej regulačnej a technickej dokumentácie (dodatok 1).

Medzi funkcie komisie patrí aj stanovenie podmienok pre nosenie (používanie) osobných ochranných prostriedkov, ktoré sa používali a prešli primeraným preventívnym ošetrením a opravou.

1.4. Kvalitu osobných ochranných prostriedkov kontroluje Komisia pri ich príchode do skladu podniku, najneskôr však do 10 dní od dátumu prijatia.

1.5. Na kontrolu kvality osobných ochranných prostriedkov v sklade podniku by mala byť pridelená miestnosť s pracoviskom vybaveným stolom, meracími prístrojmi, potrebnými kontrolnými zariadeniami a zariadeniami, regulačnou a technickou dokumentáciou, katalógmi, referenčnými knihami o osobných ochranných pomôckach. a iné príručky, denník na evidenciu výsledkov kontrol (príloha 2).

2. Postup pri kontrole kvality osobných ochranných prostriedkov

2.1. Každá šarža osobných ochranných prostriedkov, ktoré podnik dostane, musí byť podrobená komisionálnej externej kontrole a overeniu zhody s deklarovaným sortimentom, pokiaľ ide o modely, veľkosti, výšky, farby, generické vlastnosti a účel.

2.2. Osobné ochranné prostriedky prijaté podnikom musia podliehať selektívnej, ale nie menej ako 10 % prichádzajúcej šarže, kontrole súladu hlavných charakteristík výrobkov s ukazovateľmi, ktoré sú pre nich stanovené normami, špecifikáciami a inými regulačnými a technickými normami. dokumentáciu.

2.3. Každé balenie (šarža) OOP by sa malo skontrolovať na prítomnosť štandardných údajov označovania vrátane ochranných vlastností.

2.4. Všetky položky pracovného odevu musia byť okrem štítku označené obrázkom ochrannej známky, názvom sídla výrobcu, označením ochranných vlastností. V kompletných produktoch (napríklad bunda s nohavicami) sú označenia umiestnené na každom produkte, ktorý je súčasťou súpravy.

2.5. Kvalita prijatých OOP sa musí kontrolovať podľa hlavných ukazovateľov v súlade s platnou regulačnou a technickou dokumentáciou.

2.5.1. Na kombinézy:

správne označenie;

Súlad s rozmermi výrobku, symetria tvarov a usporiadanie spárovaných častí;

Kvalita línií, švov;

Správne spracovanie spojovacích prvkov, sponiek na papier;

Jednotnosť vlnenej podlahy.

2.5.2. Pre bezpečnostnú obuv:

správne označenie;

Súlad a kvalita použitých materiálov a príslušenstva;

Súlad s lineárnymi rozmermi;

Párovanie topánok vo veľkosti, tvare, farbe;

kvalita upevnenia častí obuvi;

kvalita vnútorných častí (chrbát, prsty);

Kvalita zapínania podšívky (prítomnosť nevyhladených záhybov vo vnútri topánky, oneskorenie podšívky).

2.5.3. Pre rukavice:

správne označenie;

Súlad použitých materiálov;

Súlad s rozmermi výrobku;

Kvalita línií, švov.

2.5.4. Na ochranu dýchacích ciest<*>:

Kompletnosť dodávky (dostupnosť pasu, návodu na obsluhu), správne balenie, veľkostný sortiment predných dielov plynových masiek;

Prítomnosť deformácií a mechanického poškodenia predných častí, spojovacích rúrok, filtračných a iných prvkov, celistvosti okuliarov, prítomnosti inhalačných a výdychových ventilov;

Dodržiavanie označenia filtračných prvkov OOP uvedeného v žiadosti a garantovanej doby skladovania.

2.5.5. Na ochranu očí a tváre:

Úplnosť označenia OOP (dostupnosť pasu, návod na obsluhu);

Vonkajší stav OOP, okuliarov a priezorov (absencia ostrých hrán, škrupín, prasklín, ochabnutia, triesok a iných defektov);

Pevnosť upevnenia okuliarov a priezorov;

Možnosť výmeny okuliarov a priezorov bez použitia špeciálnych nástrojov.

2.5.6. Na ochranu hlavy (prilby):

Kompletnosť dodávky produktov (prítomnosť kukly, peleríny, návod na obsluhu);

Dostupnosť a správnosť označenia (ochranná známka výrobcu, číslo normatívnej a technickej dokumentácie, dátum výroby, veľkosť prilby);

Vzhľad puzdra a vnútorného vybavenia (žiadne praskliny, opuchy a ostré hrany, prítomnosť koženého povlaku na prednej časti nosnej pásky);

Spoľahlivosť a pevnosť fixácie nosnej pásky a podbradníka vo veľ.

2.5.7. Pre bezpečnostné pásy:

Prítomnosť označení, pasov a prevádzkových pokynov (označenia musia obsahovať: obchodnú značku výrobcu, číslo pásu, pečiatku kontroly kvality a dátum výroby);

Vonkajší stav prvkov bezpečnostného pásu (neprítomnosť na častiach látky: trhliny, narušenie integrity švov, praskliny v tkaninách v miestach inštalácie nitov; na kovových častiach: praskliny, škrupiny, otrepy a porušenia antikorózny náter);

Spoľahlivosť spony a karabínky (opasok by sa mal odopnúť a zapnúť bez ťažkostí, karabínku treba otvárať jednou rukou až po stlačení poistky).

<*>Sady plynových masiek sa vyberajú z vybraných krabičiek - 1% zo šarže, minimálne 10 ks.

Pre preberanie prostriedkov osobnej ochrany dýchacích ciest môžu byť v komisii (bod 1.2.) na preberanie zamestnanci polovojenských plynárenských záchranných zložiek, polovojenských jednotiek horskej záchrannej služby a iných obdobných služieb.

2.6. V prípade nesúladu osobných ochranných prostriedkov s požiadavkami regulačnej a technickej dokumentácie. Komisia o nich vypracuje zákon (príloha 3) o skutočnom množstve a kvalite prevzatých výrobkov (v súlade s ods. 29 Poučenia o postupe pri preberaní výrobkov na priemyselné účely a spotrebného tovaru z hľadiska kvality, schváleného hl. uznesenie Štátneho rozhodcovského súdu pri Rade ministrov ZSSR zo dňa 25.4.66 d. N P-7) a pripravuje návrhy na podávanie sťažností dodávateľom predpísaným spôsobom s využitím majetkových opatrení na dodávku nekvalitné osobné ochranné pracovné prostriedky alebo porušenie zmluvných povinností.

SCHVÁLIŤ................................. "...."......... ........198... ZÁKON o preberaní inventárnych položiek z hľadiska množstva a kvality "....." .................................. ......198 .... 1. Miesto vyhotovenia aktu, dátum .................................. (sklad, salón-predajňa) 2. Komisia v zložení: predseda komisie ............... členovia komisie ....................... . ... za účasti zástupcu ............................................* (funkcia , priezvisko a., o.) prijatý .. (názov tovaru) prijatý .............................. .... ...................... (meno dodávateľa) ...................... .................................................................... .... 3. Výrobca....................................................... ..... 4. Členovia komisie sú oboznámení s Pokynmi o poradí preberania produktov z hľadiska kvality a množstva 5. Kvalita tovaru bola kontrolovaná podľa NTD........ ................................................................. ........................................ (GOST , OST, TU atď.) 6. Komisia zistila odchýlky od NTD, (GOST, OST, TU, TO atď.)............................ ..................................................................... .............................................................. ............ ..................................................................... ............................................................. ............................................................. ............................................................. ............................................................. ............................................................. ................................................................... ....................................................... ...................................................................... ......... ......... 7. Záver komisie .......................... ..................................................................... ...................................................................... ...................................................................... ..................................................... .................................................................... ... ............... 8. Listiny priložené k aktu ................................ ...................................................................... ...................................................................... ... ................................. Ukážka darca komisie...................... Členovia komisie.................. ........... ............................................. ............................................. ............................................. .............................................

VZDELÁVACÍ PROGRAM PRE ODBORNÍKOV, KTORÉ POSKYTUJÚ POSKYTOVANIE PRACOVNÍKOV A ZAMESTNANCOV PROSTRIEDKAMI OSOBNEJ OCHRANY

Na účely školenia alebo zdokonaľovania sa poskytuje približný plán lekcií pre špecialistov, ktorí sa podieľajú na poskytovaní a prevádzke kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov na 20-hodinový program.

Na vykonávanie tried v rámci programu by mali byť zapojení odborníci v odevnom a kožiarskom a obuvníckom priemysle, logistickí pracovníci ZSSR Glavsnab, zamestnanci výskumných ústavov a dizajnérskych kancelárií zapojených do vývoja osobných ochranných prostriedkov atď.

Asimilácia materiálu zahrnutého v školiacom programe sa hodnotí zložením skúšky, eseje alebo pohovoru.

Príloha č.7
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29. januára 1988 N 65

ZOZNAM OBJEDNÁVOK A INÝCH REGULAČNÝCH DOKUMENTOV NEPLATNÝ

I. Rozkazy ministra zdravotníctva ZSSR

1. č. 187 z 18. apríla 1962 (príloha 2) "Normy pre bezplatnú distribúciu hygienických odevov, sanitárnej obuvi a bezpečnostných pomôcok zamestnancom zdravotníckych zariadení a podnikov."

II. Príkazy Ministerstva zdravotníctva ZSSR

1. č. 910 z 10. novembra 1972 "O doplnkoch a zmenách noriem pre bezplatnú distribúciu kombinéz, obuvi a ochranných pomôcok zamestnancom inštitúcií, podnikov a organizácií zdravotníctva."

2. 10. októbra 1983 N 1181 „O zavedení noriem pre bezplatné vydávanie kombinéz, bezpečnostnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov“.

III. Smerné listy Ministerstva zdravotníctva ZSSR

1. č. 01-6/20-16 z 22. januára 1980 o bezplatnom vydaní preventívnej obuvi sestrám v chirurgických nemocniciach.

2. č. 06-14/1 zo 14. januára 1987 "O zmenách, doplnkoch a redakčných spresneniach vzorových priemyselných noriem pre bezplatné vydávanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov."

Právny odbor Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie posúdil v rámci svojej pôsobnosti list o aplikácii niektorých ustanovení nariadenia Ministerstva zdravotníctva ZSSR z 29. januára 1988 č. odevov a sanitárnej obuvi“ (ďalej len – príkaz č. 65) a uvádza nasledovné (v poradí položených otázok).

Právnemu odboru Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie nebolo udelené právo poskytnúť objasnenia k tejto otázke, preto informujeme o stanovisku špecialistov rezortu.

1. Prostriedky individuálnej a kolektívnej ochrany pracovníkov sú v súlade s článkom 209 Zákonníka práce Ruskej federácie technické prostriedky používané na zabránenie alebo zníženie vplyvu škodlivých a (alebo) nebezpečných výrobných faktorov na pracovníkov, ako aj chrániť pred znečistením.

Sanitárne a hygienické odevy, sanitárna obuv a hygienické potreby podľa nášho názoru nie sú osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami v zmysle, ktorý tomuto pojmu dáva pracovná legislatíva, nakoľko ich používanie je podmienené nielen potrebou ochrany zamestnanca, ale aj potreba zabezpečiť hygienické a hygienické požiadavky pri styku zamestnanca s inými osobami, pri dodržiavaní primeraného hygienického a epidemiologického režimu v zdravotníckej organizácii a pod.), v súvislosti s ktorou nemožno uvažovať o vydávaní hygienických odevov, hygienickej obuvi a hygienických potrieb ako vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov.

V prílohe č.2 „Normy na bezplatné vydávanie hygienických odevov, sanitárnej obuvi a hygienických potrieb pre zamestnancov inštitúcií, podnikov a zdravotníckych organizácií“ k objednávke číslo 65 sa uvádza, že hygienické odevy, hygienická obuv a hygienické potreby sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom po dobu výkonu práce okrem kombinézy, bezpečnostnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov uvedených v prílohe č.1 k príkazu č.65.

V súčasnosti sa príslušným kategóriám zamestnancov zdravotníckych organizácií okrem osobných ochranných prostriedkov vydávajú sanitárne a hygienické odevy, hygienická obuv a hygienické potreby, ktorých vydávanie upravuje vyhláška Ministerstva práce Ruska z 29. , 1997 č , špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky“ (ďalej len uznesenie č. 68).

Prijatím vyhlášky č. 68 teda príloha č. 2 k vyhláške č. 65 nestratila platnosť a naďalej sa uplatňuje.

2. Výnos Ministerstva práce Ruska z 31.12.1997 č.70 schválil Normy pre bezplatné vydávanie teplého špeciálneho oblečenia a teplej špeciálnej obuvi pracovníkom v klimatických pásmach, ktoré sú spoločné pre všetky odvetvia hospodárstva (okrem tzv. klimatické regióny osobitne upravené vo vzorových priemyselných normách pre bezplatné vydávanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pre pracovníkov námornej dopravy; pracovníkov civilného letectva; pracovníkov vykonávajúcich pozorovania a práce na hydrometeorologickom režime životného prostredia; trvalé a variabilné zloženie vzdelávacích a športových organizácií Ruskej obrannej športovej a technickej organizácie (ROSTO)) (ďalej len uznesenie č. 70).

V odseku 2 vyhlášky č. 70 sa uvádza, že jej prijatím na území Ruskej federácie sa Normy pre bezplatné vydávanie teplého špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi pracovníkom a zamestnancom v klimatických pásmach, ktoré sú rovnaké pre všetky sektory národnej hospodárstvo (okrem klimatických oblastí, ktoré sú špeciálne upravené v normách Modelového priemyslu bezplatného vydávania špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom námornej dopravy; pracovníkom a zamestnancom civilného letectva; pracovníkom a zamestnancom, ktorí vykonávajú pozorovania a práce na hydrometeorologickom režime životného prostredia;stále a premenlivé zloženie vzdelávacích a športových organizácií DOSAAF ZSSR) , schválené uznesením Štátneho výboru pre prácu ZSSR a Prezídia Všezväzovej ústrednej rady odborových zväzov z 8. decembra 1982 číslo 293 / P-19, so zmenami a doplnkami, schválené uzneseniami Štátneho výboru práce ZSSR a Prezídia Všezväzovej ústrednej rady odborových zväzov z 10. júna 1986 č. 213 / P-6 a z 9. marca 1987 číslo 147 / P-3 (ďalej len „Normy“).

Odkedy boli normy obsiahnuté v Prílohe č. 3 k Príkazu č. 65, Príloha č. 3 v skutočnosti stratila svoju platnosť a nie je predmetom aplikácie.

3. Vzor osobnej evidenčnej karty na vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov bol schválený nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie zo dňa 1. júna 2009 č. Odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky“, v súvislosti s ktorými je prílohou č. 5 k príkazu č. 65, obsahujúci formulár osobnej karty schválený Ústredným štatistickým úradom ZSSR zo dňa 25. decembra 1978 č. 1148 (štandardné medzirezortné # formulár č. MB-6), nie je použiteľné.

Upozorňujeme, že tento list nemožno považovať za oficiálne vysvetlenie Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie.

List Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie zo 14. apríla 2011 č. 1749-12 „Na žiadosť Ministerstva zdravotníctva ZSSR z 29. januára 1988 č. 65“

Prehľad dokumentov

Bolo vysvetlené stanovisko Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska k uplatňovaniu priemyselných noriem na bezplatné vydávanie kombinéz, bezpečnostnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov. Hovoríme o normách schválených nariadením Ministerstva zdravotníctva ZSSR z 29. januára 1988 N65.

Ustanovenia uvedeného dokumentu o bezplatnej distribúcii hygienických odevov, hygienickej obuvi a doplnkov zamestnancom inštitúcií, podnikov a zdravotníckych organizácií naďalej platia.

Normy na vydávanie teplých kombinéz a špeciálnej obuvi pracovníkom a zamestnancom v klimatických zónach, rovnaké pre všetky odvetvia národného hospodárstva, v skutočnosti stratili svoju platnosť.

Neuplatňuje sa štandardný medzirezortný formulár NMB-6. Faktom je, že Ministerstvo zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska nariadením N 290n z 1. júna 2009 schválilo novú formu osobnej záznamovej karty na vydávanie osobných ochranných prostriedkov.

Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom v súlade s ustanovenými normami a podmienkami nosenia bez ohľadu na odvetvie národného hospodárstva, v ktorom sa tieto odvetvia, dielne, úseky a druhy prác nachádzajú.

1.3. Pracovníkom a zamestnancom, ktorých profesie a funkcie sú upravené Vzorovými normami na bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom prierezových profesií a pozícií vo všetkých odvetviach národného hospodárstva a jednotlivých priemyselných odvetviach , špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky sa vydávajú bez ohľadu na odvetvia, dielne a úseky, v ktorých pracujú, pokiaľ tieto profesie a pozície nie sú špecificky upravené v príslušných štandardných priemyselných štandardoch.

1.4. Názvy povolaní robotníkov a pozícií inžinierskych a technických pracovníkov a zamestnancov, stanovené v normách modelového priemyslu pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom, sú uvedené v súlade s Jednotný sadzobník a Kvalifikačná príručka prác a povolaní pracovníkov, Kvalifikačná kniha povolaní pracovníkov, komunikačných pracovníkov a pomocného personálu, ktorí nie sú zahrnutí v Jednotnom sadzobníku a kvalifikačnej príručke prác a povolaní pracovníkov, ktorým sú stanovené mesačné platy, Kvalifikačnú príručku zamestnaneckých pozícií a ďalšie regulačné akty.

1.5. V súlade s odsekom 3 uznesenia Rady ministra ZSSR z 11. júna 1959 N 629<*>zmeny a doplnky ustanovených noriem pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom s prihliadnutím na miestne výrobné a klimatické podmienky môžu vykonávať rady ministrov zväzových republík, ministerstvá a rezorty ZSSR po dohode so Štátnym výborom Rady ministrov ZSSR pre pracovné otázky a mzdy<**>a Celoúniová ústredná rada odborových zväzov.

K návrhom na harmonizáciu zmien a doplnkov uvedených noriem sa pripojí:

zdôvodnenie potreby zavedenia určitých zmien a doplnkov k normám, vypracovaných za účasti príslušných výskumných inštitúcií;

Údaje o počte zamestnancov, u ktorých je nastolená otázka zavádzania zmien a doplnkov noriem, ako aj o materiálnych a finančných prostriedkoch potrebných na tieto účely.

1.6. Vedúci podnikov, inštitúcií, organizácií<***>v niektorých prípadoch v súlade s charakteristikou výroby môžu po dohode s odborovým výborom a technickým inšpektorom práce nahradiť: bavlnený oblek bavlneným oblekom alebo županom a naopak, bavlnený oblek bavlnený polokombinéz s košeľou (blúzkou) alebo letnými šatami s blúzkou a naopak, súkenný oblek s bavlneným oblekom s protipožiarnou alebo kyselinovzdornou impregnáciou a naopak, plátený oblek s bavlneným oblekom s ohňovzdorným. retardačná alebo vodoodpudivá impregnácia, kožené čižmy (poltopánky) s gumákmi a naopak, kožené čižmy (poltopánky) s plachtovými čižmami a naopak, plstené čižmy s plachtovými čižmami.

Akúkoľvek inú výmenu niektorých druhov kombinéz a špeciálnej obuvi za iné možno vykonať len spôsobom ustanoveným v odseku 3 uznesenia MsZ ZSSR z 11. júna 1959 N 629.

1.7. V prípadoch, keď sú osobné ochranné prostriedky ako bezpečnostný pás, dielektrické galoše a rukavice, dielektrická gumová podložka, okuliare a štíty, respirátor, plynová maska, ochranná prilba, kukla, moskytiéra, prilba, ramenné vypchávky, lakťové chrániče záchranári, antifóny, zátky, protihlukové prilby, svetelné filtre, ochranné rukavice proti vibráciám a iné, ktoré nie sú špecifikované v modelových priemyselných normách alebo v príslušných priemyselných normách, môžu ich pracovníkom a zamestnancom vydať vedúci podnikov po dohode s výbor odborovej organizácie v závislosti od povahy a podmienok práce, ktorú vykonávajú po dobu opotrebenia - do opotrebenia alebo ako "služobne".

<*>SP ZSSR, 1959, N 13, čl. 78.

<**>V súlade so zákonom o Rade ministrov ZSSR z 5. júla 1978 bol premenovaný na Štátny výbor ZSSR pre pracovné a sociálne otázky (Vedomosti Najvyššej rady ZSSR, 1978 N 28, položka 436) .

<***>Ďalej len podniky.

2.1. Poskytovanie podnikov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými prostriedkami by sa malo vykonávať na základe žiadostí na tieto účely, ktoré sa každoročne zostavujú a zasielajú orgánom logistiky alebo iným príslušným organizáciám.<*>.

Vypracovanie žiadostí by sa malo vykonať s prihliadnutím na počet pracovníkov a zamestnancov podľa profesií a pozícií ustanovených v modelových priemyselných normách pre bezplatné vydávanie špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom alebo v príslušných priemyselné štandardy.

V aplikáciách musí správa podniku zabezpečiť špeciálne oblečenie a špeciálnu obuv pre mužov a ženy s uvedením názvu špeciálneho oblečenia, špeciálnej obuvi, GOST, OST, špecifikácií, modelov, ochranných impregnácií, farieb tkanín, veľkostí, výšky a na prilby a bezpečnostné pásy - veľ.

Logistické orgány kontrolujú správnosť žiadostí podaných podnikmi a ich súlad s aktuálnymi Modelovými priemyselnými štandardmi na bezplatné vydávanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom a počet zamestnancov podľa profesie a postavenia.

2.2. Prevzatie každej šarže špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov prijatých do skladu podniku musí vykonať komisia zástupcov správy a odborového výboru, ktorá vypracuje zákon o kvalite prichádzajúcich odevy, obuv a osobné ochranné prostriedky, ich súlad s požiadavkami GOST, OST a technické špecifikácie , ako aj žiadosti zaslané územným oddeleniam logistiky alebo iným príslušným organizáciám. Zloženie tejto komisie schvaľuje spoločným rozhodnutím správa a odborový výbor.

2.3. Špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, ktoré nespĺňajú požiadavky GOST, OST a technických podmienok, podliehajú vráteniu s predložením príslušných reklamácií predpísaným spôsobom dodávateľovi, ktorý musí odberateľa poslať na výmenu zamietnutého špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky vhodné na použitie.ochrana.

2.4. Vedúci podnikov môžu v prípade potreby zapojiť príslušných špecialistov do komisie na prijímanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov, aby určili kvalitu a vhodnosť týchto osobných ochranných prostriedkov.

2.5. Na špeciálnom oblečení prijatom od dodávateľov je jedna z častí (náprsné vrecko, rukáv, chrbát atď.) vyrazená (emblém) nezmazateľným náterom kontrastnej farby s vyobrazením loga spoločnosti a nápisom krátkeho názvu spoločnosť. Veľkosť pečiatky (emblému) musí byť minimálne 8 cm x 8 cm (alebo 8 cm v priemere).

Na golieri, golieri saka a podšívke opasku nohavíc je nezmazateľným náterom umiestnená značka - personálne číslo pracovníka.

2.6. Špeciálne oblečenie, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky prichádzajúce do skladov podniku by sa mali skladovať v oddelených suchých priestoroch, oddelených od iných predmetov a materiálov, roztriedených podľa typu, výšky a ochranných vlastností.

2.7. Špeciálne oblečenie z pogumovaných tkanín a gumenú obuv skladujte v tmavých miestnostiach pri teplote +5o až +20oC s relatívnou vlhkosťou 50-70% vo vzdialenosti najmenej jeden meter od vykurovacích systémov.

Bezpečnostné pásy by sa mali skladovať zavesené alebo položené na stojanoch.

2.8. Teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv prijatá na uskladnenie musia byť dezinfikované, dôkladne očistené od nečistôt a prachu, vysušené, opravené a počas skladovania pravidelne kontrolované.

2.9. Skladovanie špeciálneho odevu pre pracovníkov zamestnaných pri práci so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.) sa musí vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi orgánov hygienického dozoru.

<*>Formu, postup a termíny podávania žiadostí stanovuje ZSSR Gossnab a ďalšie orgány, ktoré dodávajú podnikom osobné ochranné prostriedky.

3.1. Špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky vydávané pracovníkom a zamestnancom musia zodpovedať povahe a podmienkam ich práce a zaisťovať bezpečnosť práce.

3.2. Špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky vydané pracovníkom a zamestnancom sa považujú za majetok podniku a podliehajú povinnému vráteniu: pri prepustení, pri preložení na inú prácu v tom istom podniku, pre ktoré sú špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky neboli vydané normami, ako aj na konci doby nosenia výmenou za nový špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

3.3. Vydávanie špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi výmenou za materiál na ich výrobu alebo za peniaze na ich nákup nie je povolené.

Vo výnimočných prípadoch, pri včasnom vydaní špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi a ich nadobudnutí v súvislosti s tým samotnými zamestnancami, je správa podniku povinná uhradiť zamestnancom náklady na obstaranie špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi za štátne maloobchodné ceny a náklady na obstaranie špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi. úver na špeciálne oblečenie a špeciálnu obuv ako inventár podniku.

3.4. Podnik je povinný vymeniť alebo opraviť špeciálne odevy a špeciálnu obuv, ktoré sa stali nepoužiteľné pred uplynutím ustanovenej doby nosenia z dôvodov nezávislých od pracovníka alebo zamestnanca.

Takáto výmena sa vykonáva na základe príslušného aktu, ktorý vypracuje správa za účasti zástupcu odborového výboru.

3.5. V prípade straty alebo poškodenia špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov na miestach ich uloženia z dôvodov nezávislých od kontroly pracovníkov a zamestnancov je správa podniku povinná vydať im iný použiteľný špeciálny odev. , špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

3.6. Použitý špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky možno vydať ostatným pracovníkom a zamestnancom len po vypraní, chemickom čistení, dezinfekcii a oprave. Dobu ich nosenia určuje komisia podľa bodu 2.2. tohto Návodu v závislosti od stupňa znehodnotenia určených osobných ochranných pracovných prostriedkov.

3.7. Služobný špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky na kolektívne použitie by sa mali nachádzať v špajzi dielne alebo sekcie a vydávať sa pracovníkom a zamestnancom len na dobu výkonu práce, na ktorú sú určené, alebo môžu byť pridelené niektoré práce (napríklad kabáty z ovčej kože na vonkajšie stĺpy, dielektrické rukavice pri elektroinštaláciách atď.) a preniesť z jednej zmeny na druhú. V týchto prípadoch sa vydáva špeciálny odev, špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky v gescii majstrov a iných osôb z radov administratívnych a technických pracovníkov.

Podmienky nosenia služobného osobitného odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v každom jednotlivom prípade v závislosti od povahy práce a pracovných podmienok pracovníkov a zamestnancov ustanoví správa podniku po dohode s odborovým výborom.

Zároveň by lehoty na nosenie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v službe nemali byť kratšie ako lehoty na nosenie rovnakých druhov špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov vydaných na individuálne použitie v súlade so zákonom č. s modelovými priemyselnými štandardmi alebo príslušnými priemyselnými štandardmi.

3.8. Zabezpečuje sa podľa Model Industry Standards alebo príslušných priemyselných noriem, teplé špeciálne oblečenie a špeciálna obuv (bavlnené obleky s izolačnou vložkou, bavlnené bundy s izolačnou vložkou, bavlnené nohavice s izolačnou vložkou, bundy na ochranu pred nízkymi teplotami, kožušinové obleky, ovčie kabáty, kabátiky z ovčej kože, plstené čižmy, klobúkové klapky na uši, kožušinové palčiaky a pod.) sa vydávajú pracovníkom a zamestnancom s nástupom chladného obdobia a s nástupom teplého počasia musia byť odovzdané podniku na organizované uskladnenie do r. budúcu sezónu. Čas používania teplého špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi stanovuje správa podniku spolu s odborovým výborom s prihliadnutím na miestne výrobné a klimatické podmienky.

3.9. Na konci používania teplého špeciálneho oblečenia a špeciálnej obuvi by sa malo ich prijatie na uskladnenie, aby sa predišlo depersonalizácii pri získavaní tohto oblečenia a obuvi, vykonať podľa nominálneho zoznamu. Teplé oblečenie a špeciálnu obuv je potrebné po uskladnení vrátiť tým pracovníkom a zamestnancom, od ktorých boli prevzaté na uskladnenie.

3.10. Študenti kurzov, skupinových a individuálnych foriem vzdelávania, študenti stredných odborných učilíšť, odborných učilíšť, odborných učilíšť, všeobecnovzdelávacích škôl, stredných odborných učilíšť a študenti vysokých škôl počas trvania priemyselnej praxe (priemyselný výcvik), inštruktori pokročilé metódy práce, ako aj pracovníci a zamestnanci dočasne vykonávajúci prácu v profesiách a pozíciách, pre ktoré súčasné modelové priemyselné normy alebo príslušné priemyselné normy stanovujú špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, počas trvania tejto práce, špeciálne odev, špeciálna obuv a iné prostriedky osobné ochranné prostriedky sa vydávajú v súlade s aktuálnymi modelovými priemyselnými štandardmi alebo príslušnými priemyselnými štandardmi spôsobom stanoveným pre všetkých pracovníkov a zamestnancov.

3.11. Majstrom, majstrom vykonávajúcim povinnosti majstrov, asistentom a pomocným robotníkom, ktorých povolania sú ustanovené v normách Modelového odvetvia pre bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov alebo v priemyselných normách, sa vydávajú rovnaké špeciálne odevy. , špeciálna obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ako pracovníci príslušných profesií.

3.12. Špeciálne odevy, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky pre pracovníkov a zamestnancov (vrátane inžinierskych a technických pracovníkov) ustanovené v modelových priemyselných štandardoch alebo príslušných priemyselných štandardoch by sa mali vydať špecifikovaným pracovníkom a zamestnancom, aj keď sú starší vo svojom odbore. pozíciu ( starší inžinier, starší mechanik, vedúci majster atď.) a tie práce, ktoré oprávňujú získať tento špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, sa priamo vykonávajú.

3.13. Pracovníkom, ktorí kombinujú povolania alebo sústavne vykonávajú kombinovanú prácu, a to aj v integrovaných kolektívoch, musia byť okrem osobných ochranných pracovných prostriedkov, ktoré im boli vydané v hlavnom povolaní, v závislosti od vykonávanej práce dodatočne vydané ďalšie druhy špeciálneho odevu, špeciálna obuv a iné. osobné ochranné pracovné prostriedky, ustanovené súčasnými normami pre kombinovanú profesiu s rovnakými dobami nosenia. V týchto prípadoch by mali byť ďalšie kombinézy, bezpečnostná obuv a iné osobné ochranné prostriedky vydané ako „v službe“.

3.14. Vydávanie pracovníkom a zamestnancom a ich odovzdávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov musí byť zaznamenané na osobnej karte schválenej Ústredným štatistickým úradom ZSSR dňa 25. decembra 1978 N 1148 (štandardný medzirezortný formulár N MB- 6).

3.15. Správa podniku je povinná včas zabezpečiť riadne účtovníctvo a kontrolu vydávania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom.

4.1. Pri práci sú pracovníci a zamestnanci povinní používať im pridelený špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky. Vedenie podniku je povinné zabezpečiť, aby pracovníci a zamestnanci pri práci skutočne používali špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré im boli vydané, a nedovoliť pracovníkom a zamestnancom pracovať bez špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov. inštalovaných zariadeniach, ako aj v chybných, neopravených, znečistených kombinézach a špeciálnej obuvi alebo s chybnými osobnými ochrannými prostriedkami.

4.2. Pracovníci a zamestnanci sú povinní starať sa o špeciálne odevy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky vydané na ich použitie, bezodkladne informovať vedenie podniku o potrebe chemického čistenia, prania, sušenia, opravy, odplynenia, dekontaminácie, dezinfekcie, neutralizácie. a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj sušenie, oprava, dekontaminácia, dekontaminácia, dezinfekcia, neutralizácia špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov.

4.3. Lehoty na nosenie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov sú ustanovené na kalendárnom základe a počítajú sa odo dňa ich skutočného vydania pracovníkom a zamestnancom.

4.4. Špeciálne oblečenie a špeciálna obuv vrátená pracovníkmi a zamestnancami po uplynutí doby opotrebenia, ale stále vhodná na použitie, musí byť opravená a používaná na určený účel a nie je vhodná na nosenie - odpísaná a používaná na opravu špeciálnych odevov a špeciálnych odevov. obuv, ktorá je v prevádzke, ako aj pre potreby výroby alebo odovzdaná na spracovanie ako druhotná surovina.

V prípadoch, keď niektoré druhy špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi nemožno po uplynutí doby nosenia prijať do používania ako druhotné suroviny, musia sa predpísaným spôsobom zničiť.

4.5. Vedenie podniku by pri vývoji osobných ochranných prostriedkov pre pracovníkov a zamestnancov, ako sú respirátory, plynové masky, sebazáchranné pásy, bezpečnostné pásy, siete proti komárom, prilby a niektoré ďalšie, malo poučiť pracovníkov a zamestnancov o pravidlách používania a najjednoduchších spôsoby kontroly použiteľnosti týchto prostriedkov, ako aj školenia o ich aplikácii.

4.6. Správa podniku je povinná zabezpečiť pravidelné, v súlade so stanovenými termínmi, skúšanie a kontrolu prevádzkyschopnosti osobných ochranných pracovných prostriedkov (respirátory, plynové masky, sebazáchranné prístroje, bezpečnostné pásy, moskytiéry, prilby a pod.), napr. ako aj včasná výmena filtrov, skiel a iných dielov so zníženými ochrannými vlastnosťami. Po kontrole by sa na osobné ochranné prostriedky mala urobiť značka (pečiatka, pečiatka) o podmienkach následného testu.

4.7. Pracovníkom a zamestnancom je zakázané po skončení práce vynášať mimo podniku špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

4.8. Na skladovanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov vydaných pracovníkom a zamestnancom je správa podniku povinná poskytnúť špeciálne vybavené miestnosti (šatne) v súlade s požiadavkami hygienických noriem.

4.9. V niektorých prípadoch, keď v pracovných podmienkach nie je možné stanoviť určený postup skladovania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov (napríklad na miestach ťažby dreva, pri geologickom prieskume), môžu zostať u pracovníkov a zamestnancov v mimopracovnom čase, čo by malo byť stanovené v odvetvových interných pracovnoprávnych predpisoch alebo v kolektívnych zmluvách.

Zodpovednosť za bezpečnosť špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v týchto prípadoch nesú samotní pracovníci a zamestnanci.

5.1. Vedenie podniku je povinné organizovať riadnu starostlivosť o osobné ochranné pracovné prostriedky. Včas vykonávať chemické čistenie, pranie, opravu, dekontamináciu, dekontamináciu, neutralizáciu a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj opravu, dekontamináciu, dekontamináciu a neutralizáciu špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov.

5.2. V prípadoch, keď si to vyžadujú výrobné podmienky v podniku (v dielňach, na pracoviskách), sušiarne špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi, komory na odprašovanie špeciálnych odevov a zariadenia na odplyňovanie, deaktiváciu a neutralizáciu špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iné znamená osobnú ochranu.

5.4. Chemické čistenie, pranie, opravy, dekontaminácia, dekontaminácia, dekontaminácia a odprášenie špeciálneho odevu, ako aj opravy, dekontaminácia, dekontaminácia a dekontaminácia špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov by podniky mali vykonávať v čase, keď sú pracovníci a zamestnanci nie je zaneprázdnený v práci (cez víkendy) alebo počas prestávok na zmeny.

5.5. Ak normy stanovujú vydávanie dvoch alebo troch súprav špeciálneho odevu a špeciálnej obuvi pracovníkom a zamestnancom (napríklad pri práci s rádioaktívnymi látkami), chemické čistenie, umývanie, opravy, odplyňovanie, dekontaminácia, neutralizácia a odstraňovanie prachu špeciálnych odevu, ako aj opravu, odplynenie, dekontamináciu a zneškodnenie špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov možno vykonávať aj v inom čase a na tento čas sú pracovníkom a zamestnancom poskytnuté náhradné súpravy.

5.6. V prípade znečistenia špeciálneho odevu alebo potreby jeho opravy pred termínom je potrebné chemické čistenie, pranie a opravu vykonať v predstihu. Ak je to potrebné, špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky by sa mali opraviť v predstihu.

5.7. Pri chemickom čistení, dekontaminácii, dekontaminácii a neutralizácii špeciálneho odevu musia byť zachované jeho ochranné vlastnosti.

Po chemickom čistení, praní, odplyňovaní, dekontaminácii, neutralizácii a odprášení v chybnej forme nie je dovolené vydávať špeciálne odevy pracovníkom a zamestnancom.

5.8. Chemické čistenie, pranie, opravy, odplyňovanie, dekontaminácia, dekontaminácia a odstraňovanie prachu špeciálnych odevov pre pracovníkov a zamestnancov pracujúcich so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky atď.) vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi hygienických orgánov.

5.9. V prípade infekčnej choroby pracovníka alebo zamestnanca musia dezinfekčné stanice alebo dezinfekčné oddelenia hygienických a epidemiologických staníc dezinfikovať špeciálny odev, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré používal, a miestnosť, v ktorej boli uskladnené.

5.10. Špeciálna obuv by sa mala pravidelne čistiť a premazávať, na čo by mali byť pracovníkom a zamestnancom poskytnuté vhodné podmienky (miesta na čistenie obuvi, kefy, masti a pod.).

6.1. Pracovné spory týkajúce sa vydávania a používania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov posudzujú komisie pre pracovné spory.

6.2. Otázky hmotnej zodpovednosti pracovníkov a zamestnancov za škodu spôsobenú podniku v súvislosti so stratou alebo poškodením z nedbanlivosti špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov alebo v iných prípadoch (krádež alebo úmyselné poškodenie týchto výrobkov) upravuje súčasná legislatíva.

6.3. Zodpovednosť za včasné vybavenie pracovníkov a zamestnancov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami a za vykonanie tohto pokynu má vedúci podniku.

6.4. Kontrolou vykonávania tohto pokynu správou podniku sú poverené odborové výbory.

DOHODNUTÉ:
Ústredný výbor Odborového zväzu zdravotníckych pracovníkov

Príloha č.6
na príkaz ministerstva
zdravotníctvo ZSSR
zo dňa 29.12.1988 N 65

Najdôležitejšími úlohami sociálnej politiky u nás sú ochrana zdravia pracovníkov, zabezpečenie bezpečných pracovných podmienok, odstraňovanie chorôb z povolania a pracovných úrazov.

V komplexe opatrení na zaistenie bezpečnosti práce a prevencie chorôb zohrávajú významnú úlohu osobné ochranné pracovné prostriedky, ktoré zabraňujú alebo znižujú vplyv nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov na človeka. Rastie počet zamestnancov, ktorí majú nárok na bezplatné montérky, špeciálnu obuv a osobné ochranné pracovné prostriedky. Rozpočtové prostriedky a materiálne prostriedky na tieto účely sa každoročne zvyšujú. Preto spolu s otázkami správneho a včasného poskytovania zdravotníckych pracovníkov všetkými potrebnými osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami je potrebné zabezpečiť ich správnu obsluhu, skladovanie, čistenie a pod.

Tieto „Metodické odporúčania“ boli vypracované v rámci vypracovania „Pokynov o postupe poskytovania pracovníkov a zamestnancov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými prostriedkami“, schváleného vyhláškou Štátneho výboru práce ZSSR a Prezídia všetkých -Ústredná rada odborových zväzov z 24. mája 1983 N 100 / P-9.

Na účely školenia, zdokonaľovania pracovníkov, ktorí sa podieľajú na poskytovaní a obsluhe kombinéz, obuvi a osobných ochranných pracovných prostriedkov, je v týchto odporúčaniach uvedený „Program školenia špecialistov podieľajúcich sa na poskytovaní pracovníkov a zamestnancov osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami“.

1.1. Týmto nariadením sa ustanovuje postup organizácie a prevádzky špecializovaných miest na vydávanie, skladovanie a prevádzkovanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov v zdravotníckych zariadeniach, podnikoch a organizáciách (ďalej pre stručnosť len „body OOPP“).

1.2. „OOP body“ sú určené na centrálne poskytovanie osobných ochranných prostriedkov zdravotníckym pracovníkom.

1.3. Štruktúra špecializovaného „OOP“ by mala zahŕňať:

Sklad pre kombinézy, obuv a osobné ochranné prostriedky;

Miestnosť na výber kombinézy, bezpečnostnej obuvi so šatňou;

Miestnosť na montáž a opravu odevov, bezpečnostnej obuvi;

Hotelová služba.

1.4. Na mieste „OOP“ môžu byť vybavené miestnosti na umývanie a chemické čistenie kombinéz, a ak je to potrebné, miestnosti a zariadenia na odplynenie, dekontamináciu a neutralizáciu kombinézy, špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky.

1.5. Všetky priestory „Miesto OOPP“ musia byť suché, vykurované, s prirodzeným vetraním, s jednou výmenou vzduchu za hodinu.

1.6. Stavy „PPE Point“ určuje administratíva v rámci personálneho obsadenia inštitúcie, podniku, organizácie, najmenej však dvaja zamestnanci: vedúci skladník a skladník.

Vedúci skladníka vedie všetky účtovné záznamy, podieľa sa na príprave žiadostí, pomáha pri výbere potrebných osobných ochranných pracovných prostriedkov.

Skladník upraví kombinézu na výšku, vyžehlí, zabalí, vyberá špeciálnu obuv a iné osobné ochranné prostriedky, zodpovedá za poriadok v miestnosti.

1.7. Zamestnanci „Miesto OOPP“ sú predpísaným spôsobom školení a skúšaní z používania osobných ochranných pracovných prostriedkov v danej inštitúcii, podniku, organizácii a základných požiadaviek na OOPP.

1.8. Zamestnanci OOP musia mať k dispozícii potrebnú regulačnú dokumentáciu (priemyselné normy, katalógy, pokyny, GOST, OST atď.).

1.9. Pracovný čas „OOP“ je zosúladený s pracovným časom inštitúcie, podniku, organizácie, čo zabezpečuje, že zamestnanci dostanú osobné ochranné pracovné prostriedky s minimálnym časom.

1.10. Kontrolou práce OOP Point je poverený odborový výbor a správa inštitúcie, podniku, organizácie.

2.1. V OOP sú akceptované osobné ochranné prostriedky:

Novo prijaté od dodávateľa;

Používané z práce.

2.2. Prevzatie každej šarže kombinézy, obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov, ktoré dostane bod OOP, by mala vykonať Komisia podniku, inštitúcie, organizácie na kontrolu kvality osobných ochranných prostriedkov, schválená spoločným rozhodnutím správy a odborový výbor (odporúčania na organizáciu práce Komisie podniku, inštitúcie, organizácií na kontrolu kvality osobných ochranných pracovných prostriedkov pre pracovníkov vo výrobe sú uvedené nižšie).

2.3. Každá šarža osobných ochranných prostriedkov prijatá podnikom, inštitúciou, organizáciou podlieha overeniu (externá kontrola, overenie zhody s deklarovaným sortimentom z hľadiska modelov, veľkostí, výšok, farieb, všeobecných charakteristík, účelu).

2.4. V prípade nesúladu osobných ochranných pracovných prostriedkov s požiadavkami regulačnej a technickej dokumentácie je vypracovaný zákon a vypracované návrhy na uplatnenie reklamácie predpísaným spôsobom dodávateľovi, ktorý musí zákazníkovi zaslať opraviteľné kombinézy, bezpečnostnú obuv. a iné osobné ochranné prostriedky nahradiť odmietnuté.

2.5. Opotrebované druhy kombinéz a bezpečnostnej obuvi po uplynutí doby ich nosenia nemožno prijať ako druhotné suroviny, je potrebné ich predpísaným spôsobom zničiť.

2.6. Vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov sa musí vykonávať striktne v súlade so stanovenými priemyselnými normami pre bezplatné vydávanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov a musí byť vykonané zápisom do osobnej karty (štandardný medzirezortný formulár N MB-6 ), schválený Ústredným štatistickým úradom ZSSR 25. decembra 1978 N 1148.

2.7. Pre výber osobných ochranných pracovných prostriedkov je v miestnosti na výber kombinézy umiestnený požadovaný počet.

Nažehlené overaly (zvlášť pre mužov a ženy) s uvedením veľkosti a výšky sa vešia na skoby pomocou vešiakov.

Držiaky musia byť umiestnené tak a v takom množstve, aby poskytovali samostatnú ukážku letnej a zimnej kombinézy na všeobecné a špeciálne účely (napríklad prachotesné, na ochranu proti mechanickému poškodeniu, vode a pod.).

Bezpečnostná obuv a iné osobné ochranné prostriedky sú umiestnené na regáloch podľa druhu a účelu.

2.8. Po výbere pracovného odevu si ho pracovníci vyskúšajú v šatni.

V prípade potreby je montáž kombinézy organizovaná podľa výšky a postavy osoby pracujúcej v samostatnej miestnosti na montáž a opravu kombinézy, ktorá by mala obsahovať: šijací stroj, elektrickú žehličku, špeciálny žehliaci stroj, sadu látok a materiály na opravu, nite, ihly atď.

2.9. Pri vydávaní vybraných kombinéz je golier alebo golier saka a podšívka opasku nohavíc opečiatkovaný inštitúciou a stavebnou jednotkou nezmazateľnou farbou.

2.10. Teplé kombinézy a bezpečnostná obuv by mali byť vydávané pracovníkom a zamestnancom s nástupom chladného obdobia a s nástupom teplého obdobia by mali byť prijaté „PPE Point“ na organizované skladovanie na ďalší rok. Čas používania teplej kombinézy a bezpečnostnej obuvi stanovuje správa spolu s odborovým výborom s prihliadnutím na miestnu výrobu a klimatické podmienky.

3.1. Montérky, obuv a iné osobné ochranné pracovné prostriedky prijaté od dodávateľa musia byť uložené v sklade kombinéz, obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov.

Miestnosť musí byť suchá, vykurovaná, s prirodzenou ventiláciou, ktorá zabezpečí jednu výmenu vzduchu za hodinu.

Miestnosť na skladovanie kombinéz z pogumovaných látok a gumených topánok by mala byť zatemnená, s teplotou vzduchu +5o až +20oC a relatívnou vlhkosťou 50-70%.

3.3. Skladovanie osobných ochranných prostriedkov je možné realizovať na regáloch, konzolách, v škatuliach, triedených podľa typu, výšky a ochranných vlastností.

3.4. Bezpečnostné pásy by sa mali skladovať zavesené alebo položené na stojanoch.

3.5. Kožušinové výrobky (kožušiny, kabátiky a pod.) sa odporúča skladovať na regáloch preložených prednou stranou dovnútra na polovicu po dĺžke.

Pri skladovaní kožušinových a vlnených výrobkov je potrebné použiť nejaký prípravok proti brúseniu, balený v bavlnených vrecúškach, ktoré sa vkladajú medzi výrobky.

3.6. Kombinézy vyrobené z pogumovaných tkanín a gumené topánky by sa mali skladovať vo vzdialenosti najmenej 1 meter od vykurovacích systémov.

3.7. Bezpečnostná obuv (čižmy, čižmy, papuče) by sa mala ukladať na stojany v pároch (čižmy s narovnanými zvrškami).

3.8. Topánky Valyan sú naskladané na drevených palubách v stohoch vysokých maximálne 1,5 metra.

3.9. Osobné ochranné prostriedky (prilby, okuliare, plynové masky, respirátory atď.) je možné skladovať na stojanoch ako vo forme jednotlivých položiek, tak aj zabalené v škatuliach, vreciach, zväzkoch.

3.10. Skladovanie kombinéz odobratých od pracovníkov zamestnaných pri prácach so zdraviu škodlivými látkami (olovo, jeho zliatiny a zlúčeniny, ortuť, olovnatý benzín, rádioaktívne látky a pod.) sa musí vykonávať v súlade s pokynmi a pokynmi orgánov hygienického dozoru. .

3.11. Na zabezpečenie kvality skladovaných OOPP je potrebné vykonávať periodickú (najmenej raz za štvrťrok) selektívnu (najmenej 10 % z celkového počtu) vizuálnu kontrolu stavu vecí.

<*>Ďalej len „podnik“.

<**>Schválené Štátnym výborom práce ZSSR a Celozväzovou ústrednou radou odborov z 13. mája 1985 N 1445-MK.

1.1. Tieto metodické odporúčania boli vypracované na základe a pri rozpracovaní Pokynu o postupe poskytovania pracovníkov a zamestnancov špeciálnym odevom, špeciálnou obuvou a inými osobnými ochrannými pracovnými prostriedkami (OOPP), schváleného vyhláškou Štátneho výboru ZSSR pre prácu a. prezídia Celozväzovej ústrednej rady odborov z 24. mája 1983 N 100 / P-9.

1.2. Komisia na kontrolu kvality kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov prichádzajúcich do podniku sa schvaľuje spoločným rozhodnutím správy a odborového výboru podniku.

Odporúča sa, aby v komisii boli zástupcovia administratívy (vedúci odborov ochrany práce, logistiky, účtovníctva, zamestnanci iných služieb, komoditný špecialista) a odborového výboru podniku (podpredseda odborového výboru alebo predseda odborového výboru komisia na ochranu práce). Počet členov komisie sa stanovuje v závislosti od počtu osobných ochranných prostriedkov, ktoré podnik dostane, najmenej však tri osoby.

V prípade potreby sa do práce komisie môžu zapojiť špecialisti z príslušných útvarov organizácií tretích strán.

1.3. Hlavnou úlohou Komisie je zabrániť používaniu osobných ochranných prostriedkov v podniku, ktoré nezodpovedajú aplikácii pre rozsah, modely, veľkosti, výšky, farby, generické charakteristiky a iné ukazovatele kvality stanovené príslušnými normami, špecifikáciami. a inej regulačnej a technickej dokumentácie (dodatok 1).

Medzi funkcie komisie patrí aj stanovenie podmienok pre nosenie (používanie) osobných ochranných prostriedkov, ktoré sa používali a prešli primeraným preventívnym ošetrením a opravou.

1.4. Kvalitu osobných ochranných prostriedkov kontroluje Komisia pri ich príchode do skladu podniku, najneskôr však do 10 dní od dátumu prijatia.

1.5. Na kontrolu kvality osobných ochranných prostriedkov v sklade podniku by mala byť pridelená miestnosť s pracoviskom vybaveným stolom, meracími prístrojmi, potrebnými kontrolnými zariadeniami a zariadeniami, regulačnou a technickou dokumentáciou, katalógmi, referenčnými knihami o osobných ochranných pomôckach. a iné príručky, denník na evidenciu výsledkov kontrol (príloha 2).

2.1. Každá šarža osobných ochranných prostriedkov, ktoré podnik dostane, musí byť podrobená komisionálnej externej kontrole a overeniu zhody s deklarovaným sortimentom, pokiaľ ide o modely, veľkosti, výšky, farby, generické vlastnosti a účel.

2.2. Osobné ochranné prostriedky prijaté podnikom musia podliehať selektívnej, ale nie menej ako 10 % prichádzajúcej šarže, kontrole súladu hlavných charakteristík výrobkov s ukazovateľmi, ktoré sú pre nich stanovené normami, špecifikáciami a inými regulačnými a technickými normami. dokumentáciu.

2.3. Každé balenie (šarža) OOP by sa malo skontrolovať na prítomnosť štandardných údajov označovania vrátane ochranných vlastností.

2.4. Všetky položky pracovného odevu musia byť okrem štítku označené obrázkom ochrannej známky, názvom sídla výrobcu, označením ochranných vlastností. V kompletných produktoch (napríklad bunda s nohavicami) sú označenia umiestnené na každom produkte, ktorý je súčasťou súpravy.

2.5. Kvalita prijatých OOP sa musí kontrolovať podľa hlavných ukazovateľov v súlade s platnou regulačnou a technickou dokumentáciou.

2.5.1. Na kombinézy:

správne označenie;

Súlad s rozmermi výrobku, symetria tvarov a usporiadanie spárovaných častí;

Kvalita línií, švov;

Správne spracovanie spojovacích prvkov, sponiek na papier;

Jednotnosť vlnenej podlahy.

2.5.2. Pre bezpečnostnú obuv:

správne označenie;

Súlad a kvalita použitých materiálov a príslušenstva;

Súlad s lineárnymi rozmermi;

Párovanie topánok vo veľkosti, tvare, farbe;

kvalita upevnenia častí obuvi;

kvalita vnútorných častí (chrbát, prsty);

Kvalita zapínania podšívky (prítomnosť nevyhladených záhybov vo vnútri topánky, oneskorenie podšívky).

2.5.3. Pre rukavice:

správne označenie;

Súlad použitých materiálov;

Súlad s rozmermi výrobku;

Kvalita línií, švov.

2.5.4. Na ochranu dýchacích ciest<*>:

Kompletnosť dodávky (dostupnosť pasu, návodu na obsluhu), správne balenie, veľkostný sortiment predných dielov plynových masiek;

Prítomnosť deformácií a mechanického poškodenia predných častí, spojovacích rúrok, filtračných a iných prvkov, celistvosti okuliarov, prítomnosti inhalačných a výdychových ventilov;

Dodržiavanie označenia filtračných prvkov OOP uvedeného v žiadosti a garantovanej doby skladovania.

2.5.5. Na ochranu očí a tváre:

Úplnosť označenia OOP (dostupnosť pasu, návod na obsluhu);

Vonkajší stav OOP, okuliarov a priezorov (absencia ostrých hrán, škrupín, prasklín, ochabnutia, triesok a iných defektov);

Pevnosť upevnenia okuliarov a priezorov;

Možnosť výmeny okuliarov a priezorov bez použitia špeciálnych nástrojov.

2.5.6. Na ochranu hlavy (prilby):

Kompletnosť dodávky produktov (prítomnosť kukly, peleríny, návod na obsluhu);

Dostupnosť a správnosť označenia (ochranná známka výrobcu, číslo normatívnej a technickej dokumentácie, dátum výroby, veľkosť prilby);

Vzhľad puzdra a vnútorného vybavenia (žiadne praskliny, opuchy a ostré hrany, prítomnosť koženého povlaku na prednej časti nosnej pásky);

Spoľahlivosť a pevnosť fixácie nosnej pásky a podbradníka vo veľ.

2.5.7. Pre bezpečnostné pásy:

Prítomnosť označení, pasov a prevádzkových pokynov (označenia musia obsahovať: obchodnú značku výrobcu, číslo pásu, pečiatku kontroly kvality a dátum výroby);

Vonkajší stav prvkov bezpečnostného pásu (neprítomnosť na častiach látky: trhliny, narušenie integrity švov, praskliny v tkaninách v miestach inštalácie nitov; na kovových častiach: praskliny, škrupiny, otrepy a porušenia antikorózny náter);

Spoľahlivosť spony a karabínky (opasok by sa mal odopnúť a zapnúť bez ťažkostí, karabínku treba otvárať jednou rukou až po stlačení poistky).

<*>Sady plynových masiek sa vyberajú z vybraných krabičiek - 1% zo šarže, minimálne 10 ks.

Na prijatie osobných ochranných prostriedkov dýchacích ciest môžu byť v komisii (odsek 1.2.) na preberanie zamestnanci polovojenských plynových záchranných tímov, polovojenských

Na účely školenia alebo zdokonaľovania sa poskytuje približný plán lekcií pre špecialistov, ktorí sa podieľajú na poskytovaní a prevádzke kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov na 20-hodinový program. zdravotnícke podniky.

II. Príkazy Ministerstva zdravotníctva ZSSR

1. č. 910 z 10. novembra 1972 "O doplnkoch a zmenách noriem pre bezplatnú distribúciu kombinéz, obuvi a ochranných pomôcok zamestnancom inštitúcií, podnikov a organizácií zdravotníctva."

2. 10. októbra 1983 N 1181 „O zavedení noriem pre bezplatné vydávanie kombinéz, bezpečnostnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov“.

III. Smerné listy Ministerstva zdravotníctva ZSSR

1. č. 01-6/20-16 z 22. januára 1980 o bezplatnom vydávaní preventívnej obuvi sestrám v chirurgických nemocniciach.

2. č. 06-14/1 zo 14. januára 1987 "O zmenách, doplnkoch a redakčných spresneniach štandardných priemyselných noriem pre bezplatné vydávanie kombinéz, bezpečnostnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov".