Człowiek uczestniczy w życiu publicznym nie jako odosobniona jednostka, ale jako członek wspólnoty społecznej – rodzina, zaprzyjaźniona firma, kolektyw pracowniczy, naród, klasa itd. Jego działania są w dużej mierze zdeterminowane przez działania tych grup, do których jest włączony, a także interakcje wewnątrz grup i między grupami. W związku z tym w socjologii społeczeństwo działa nie tylko jako abstrakcja, ale także jako zbiór określonych grup społecznych, które są od siebie w pewnym stopniu zależne.

Struktura całego systemu społecznego, całokształt powiązanych ze sobą i oddziałujących na siebie grup społecznych i wspólnot społecznych, a także instytucji społecznych i relacji między nimi, jest strukturą społeczną społeczeństwa.

W socjologii problem podziału społeczeństwa na grupy (m.in. narody, klasy), ich wzajemne oddziaływanie jest jednym z kardynalnych i charakterystycznym dla wszystkich poziomów teorii.

Pojęcie grupy społecznej

Grupa jest jednym z głównych elementów struktury społecznej społeczeństwa i jest zbiorem ludzi, których łączy każda istotna cecha - wspólna działalność, wspólne cechy ekonomiczne, demograficzne, etnograficzne, psychologiczne. Pojęcie to wykorzystywane jest w prawoznawstwie, ekonomii, historii, etnografii, demografii, psychologii. W socjologii zwykle używa się pojęcia „grupy społecznej”.

Nie każda społeczność ludzi nazywana jest grupą społeczną. Jeśli ludzie są tylko w określonym miejscu (w autobusie, na stadionie), to taką tymczasową społeczność można nazwać „agregacją”. Społeczność społeczna, która jednoczy ludzi tylko na jednym lub kilku podobnych podstawach, również nie jest nazywana grupą; użyto tutaj terminu „kategoria”. Na przykład socjolog może zaklasyfikować uczniów w wieku od 14 do 18 lat jako młodzież; osoby starsze, którym państwo wypłaca zasiłki, zapewnia świadczenia na opłacenie rachunków za media - do kategorii emerytów itp.

Grupa społeczna- jest to obiektywnie istniejąca stabilna wspólnota, zbiór jednostek wchodzących w interakcję w określony sposób na podstawie kilku znaków, w szczególności wspólnych oczekiwań każdego członka grupy wobec innych.

Pojęcie grupy jako niezależnej, wraz z pojęciami osobowości (jednostki) i społeczeństwa, znajdujemy już u Arystotelesa. W czasach nowożytnych T. Hobbes jako pierwszy zdefiniował grupę jako „pewną liczbę ludzi zjednoczonych wspólnym interesem lub wspólną sprawą”.

Pod Grupa społeczna konieczne jest zrozumienie wszelkich obiektywnie istniejących stabilny zbiór ludzi połączonych systemem relacji regulowane przez formalne lub nieformalne instytucje społeczne. Społeczeństwo w socjologii nie jest traktowane jako byt monolityczny, ale jako zbiór wielu grup społecznych, które wchodzą w interakcje i są od siebie w pewnym stopniu zależne. Każdy człowiek w swoim życiu należy do wielu takich grup, wśród których jest rodzina, przyjazna drużyna, grupa studencka, naród i tak dalej. Tworzenie grup ułatwiają podobne zainteresowania i cele ludzi, a także uświadomienie sobie, że łącząc działania można osiągnąć znacznie wyższy wynik niż działaniem indywidualnym. Jednocześnie aktywność społeczna każdego człowieka jest w dużej mierze zdeterminowana przez działania grup, do których jest on zaliczany, a także interakcje wewnątrz grup i między grupami. Można z całą pewnością stwierdzić, że tylko w grupie człowiek staje się osobą i jest w stanie odnaleźć pełną autoekspresję.

Pojęcie, tworzenie i rodzaje grup społecznych

Najważniejszymi elementami struktury społecznej społeczeństwa są: grupy społeczne I . Będąc formami interakcji społecznych, są takimi stowarzyszeniami ludzi, których wspólne, solidarnościowe działania mają na celu zaspokojenie ich potrzeb.

Istnieje wiele definicji pojęcia „grupa społeczna”. Tak więc, według niektórych socjologów rosyjskich, grupa społeczna to zbiór ludzi, którzy mają wspólne cechy społeczne i pełnią społecznie niezbędną funkcję w strukturze społecznego podziału pracy i działalności. Amerykański socjolog R. Merton definiuje grupę społeczną jako zbiór jednostek oddziałujących ze sobą w określony sposób, świadomych swojej przynależności do tej grupy i uznanych za członków tej grupy z punktu widzenia innych. Wyróżnia trzy główne cechy w grupie społecznej: interakcję, przynależność i jedność.

W przeciwieństwie do społeczności masowych, grupy społeczne charakteryzują się:

• zrównoważona interakcja, przyczyniająca się do siły i stabilności ich istnienia;
• stosunkowo wysoki stopień jedności i spójności;
• wyraźnie wyrażona jednorodność kompozycji, sugerująca obecność znaków właściwych wszystkim członkom grupy;
• możliwość wchodzenia w szersze wspólnoty społeczne jako jednostki strukturalne.

Ponieważ każda osoba w ciągu swojego życia jest członkiem wielu różnych grup społecznych, różniących się wielkością, charakterem interakcji, stopniem organizacji i wieloma innymi cechami, konieczne staje się ich sklasyfikowanie według określonych kryteriów.

Są następujące rodzaje grup społecznych:

1. W zależności od charakteru interakcji - pierwotnej i wtórnej (Załącznik, schemat 9).

grupa podstawowa Według Ch. Cooleya to grupa, w której interakcja między członkami ma charakter bezpośredni, interpersonalny i charakteryzuje się wysokim poziomem emocjonalności (rodzina, klasa szkolna, grupa rówieśnicza itp.). Dokonując socjalizacji jednostki, grupa podstawowa działa jako łącznik między jednostką a społeczeństwem.

grupa drugorzędna- to większa grupa, w której interakcja podporządkowana jest osiągnięciu określonego celu i ma charakter formalny, bezosobowy. W tych grupach nie skupia się na osobistych, unikalnych cechach członków grupy, ale na ich zdolności do wykonywania określonych funkcji. Przykładami takich grup mogą być organizacje (przemysłowe, polityczne, religijne itp.).

2. W zależności od sposobu organizacji i regulacji interakcji - formalnej i nieformalnej.

grupa formalna- To grupa o statusie prawnym, w której interakcja regulowana jest przez system sformalizowanych norm, reguł, praw. Grupy te mają świadomie ustawiony bramka ustawowy struktura hierarchiczna i działać zgodnie z ustaloną procedurą administracyjną (organizacje, przedsiębiorstwa itp.).

grupa nieformalna powstaje spontanicznie, na podstawie wspólnych poglądów, zainteresowań i interakcji międzyludzkich. Pozbawiona jest urzędowych regulacji i statusu prawnego. Grupy te są zwykle prowadzone przez nieformalnych liderów. Przykładami są zaprzyjaźnione firmy, nieformalne stowarzyszenia wśród młodych ludzi, miłośników muzyki rockowej itp.

3. W zależności od przynależności osób do nich - ingroups i outgroups.

W grupie- jest to grupa, do której jednostka czuje się bezpośrednio przynależna i identyfikuje ją jako „moja”, „nasza” (np. „moja rodzina”, „moja klasa”, „moja firma” itp.).

Outgrupa- jest to grupa, do której ta jednostka nie należy i dlatego ocenia ją jako „obcą”, a nie własną (inne rodziny, inna grupa wyznaniowa, inna grupa etniczna itp.). Każda osoba z grupy zewnętrznej ma swoją własną skalę oceny grupy zewnętrznej: od obojętnej do agresywnej-wrogiej. Dlatego socjologowie proponują mierzenie stopnia akceptacji lub bliskości w stosunku do innych grup według tzw „Skala odległości społecznej” Bogardusa.

Grupa referencyjna- jest to realna lub wyimaginowana grupa społeczna, której system wartości, norm i ocen służy jako wzorzec dla jednostki. Termin ten został po raz pierwszy zaproponowany przez amerykańskiego psychologa społecznego Hymana. Grupa odniesienia w systemie relacji „osobowość – społeczeństwo” pełni dwie ważne funkcje: normatywny będąc dla jednostki źródłem norm zachowań, postaw społecznych i orientacji wartości; porównawczy, działając jako wzorzec dla jednostki, pozwala jej określić swoje miejsce w strukturze społecznej społeczeństwa, oceniać siebie i innych.

4. W zależności od składu ilościowego i formy realizacji połączeń - małe i duże.

- to bezpośrednio kontaktująca się niewielka grupa ludzi, zjednoczona w celu prowadzenia wspólnych działań.

Mała grupa może przybierać różne formy, ale początkowe to „diada” i „triada”, nazywane są najprostszymi molekuły mała grupa. Dwójka składa się z dwóch osób i jest uważany za niezwykle kruche stowarzyszenie, w triada aktywnie wchodzić w interakcje trzy osoby, jest bardziej stabilny.

Charakterystyczne cechy małej grupy to:

• mała i stabilna kompozycja (z reguły od 2 do 30 osób);
• bliskość przestrzenna członków grupy;
• trwałość i długowieczność:
• wysoki stopień zbieżności wartości grupowych, norm i wzorców zachowań;
• intensywność relacji międzyludzkich;
• rozwinięte poczucie przynależności do grupy;
• nieformalna kontrola i nasycenie informacją w grupie.

duża grupa- jest to duża grupa w swoim składzie, która jest tworzona w określonym celu i interakcja, w której ma głównie charakter pośredni (spółdzielnie pracy, przedsiębiorstwa itp.). Obejmuje to również liczne grupy ludzi, którzy mają wspólne interesy i zajmują tę samą pozycję w strukturze społecznej społeczeństwa. Na przykład organizacje społeczne, zawodowe, polityczne i inne.

Kolektyw (łac. kolektyw) to grupa społeczna, w której wszystkie istotne powiązania między ludźmi są za pośrednictwem społecznie ważnych celów.

Cechy charakterystyczne zespołu:

• połączenie interesów jednostki i społeczeństwa;
• wspólność celów i zasad obowiązujących członków zespołu jako orientacji wartości i norm działania. Zespół pełni następujące funkcje:
• Przedmiot- rozwiązanie problemu, dla którego jest stworzony;
• społeczno-edukacyjna- połączenie interesów jednostki i społeczeństwa.

5. W zależności od znaków znaczących społecznie - realnych i nominalnych.

Grupy rzeczywiste to grupy identyfikowane według kryteriów istotnych społecznie:

• piętro- mężczyźni i kobiety;
• wiek- dzieci, młodzież, dorośli, osoby starsze;
• dochód- bogaci, biedni, zamożni;
• narodowość- Rosjanie, Francuzi, Amerykanie;
• stan cywilny- żonaty, samotny, rozwiedziony;
• zawód (zawód)— lekarze, ekonomiści, menedżerowie;
• Lokalizacja- mieszkańcy miast, mieszkańcy wsi.

Grupy nominalne (warunkowe), czasami nazywane kategoriami społecznymi, są wyodrębniane w celu przeprowadzenia badania socjologicznego lub statystycznego rozliczenia populacji (na przykład w celu ustalenia liczby pasażerów-beneficjentów, samotnych matek, studentów otrzymujących stypendia nominalne, itp.).

Wraz z grupami społecznymi w socjologii wyróżnia się pojęcie „quasi-grupy”.

Quasi-grupa to nieformalna, spontaniczna, niestabilna wspólnota społeczna, nieposiadająca określonej struktury i systemu wartości, w której interakcja między ludźmi ma z reguły charakter trzecioosobowy i krótkotrwały.

Główne typy quasigrup to:

Publiczność jest społecznością społeczną zjednoczoną przez interakcję z komunikatorem i otrzymywanie od niego informacji. Heterogeniczność tej formacji społecznej, ze względu na odmienność cech osobowych, a także wartości kulturowych i norm zawartych w niej osób, determinuje różny stopień percepcji i oceny otrzymywanych informacji.

- chwilowe, stosunkowo niezorganizowane, nieustrukturyzowane nagromadzenie ludzi zjednoczonych w zamkniętej przestrzeni fizycznej wspólnym interesem, ale jednocześnie pozbawionych jasno rozumianego celu i połączonych podobieństwem ich stanu emocjonalnego. Przydziel ogólną charakterystykę tłumu:

• podatność na sugestię- ludzie w tłumie są zazwyczaj bardziej podatni na sugestie niż poza nim;
• anonimowość- jednostka, będąc w tłumie, jakby się z nią scalała, staje się nie do poznania, wierząc, że trudno ją „policzyć”;
• spontaniczność (zakaźność)- ludzie w tłumie podlegają szybkiej transmisji i zmianie stanu emocjonalnego;
• nieprzytomność- jednostka czuje się niezniszczalna w tłumie, poza społeczną kontrolą, więc jego działania „nasycone” zbiorowymi nieświadomymi instynktami stają się nieprzewidywalne.

W zależności od sposobu formowania się tłumu i zachowania się w nim ludzi rozróżnia się następujące odmiany:

• przypadkowy tłum- nieokreślony zestaw jednostek utworzonych spontanicznie bez celu (aby oglądać nagle pojawiającą się celebrytę lub wypadek drogowy);
• konwencjonalny tłum— stosunkowo zorganizowane zgromadzenie ludzi, na które wpływ miały zaplanowane z góry ustalone normy (widzowie w teatrze, kibice na stadionie itp.);
• ekspresyjny tłum- quasi-grupa społeczna utworzona dla osobistej przyjemności swoich członków, co samo w sobie jest już celem i rezultatem (dyskoteki, festiwale rockowe itp.);
• działający (aktywny) tłum- grupa wykonująca pewne czynności, które mogą pełnić rolę: spotkania- emocjonalnie podekscytowany tłum skłaniający się ku brutalnym działaniom, oraz odrażający tłum- grupa charakteryzująca się szczególną agresywnością i działaniami destrukcyjnymi.

W historii rozwoju nauk socjologicznych wykształciły się różne teorie wyjaśniające mechanizmy powstawania tłumu (G. Lebon, R. Turner i inni). Ale przy całej odmienności punktów widzenia jedno jest jasne: aby kontrolować dowództwo tłumu, ważne jest: 1) zidentyfikowanie źródeł pojawienia się norm; 2) zidentyfikować swoich nosicieli poprzez strukturyzację tłumu; 3) celowo wpływać na swoich twórców, oferując tłumowi sensowne cele i algorytmy do dalszych działań.

Wśród quasi-grup kręgi społeczne są najbliższe grupom społecznym.

Kręgi społecznościowe to społeczności, które są tworzone w celu wymiany informacji między ich członkami.

Polski socjolog J. Szczepański wyróżnia następujące typy kręgów społecznych: kontakt- społeczności, które stale spotykają się na określonych warunkach (zainteresowanie zawodami sportowymi, sportami itp.); profesjonalny- gromadzenie w celu wymiany informacji wyłącznie na zasadach zawodowych; status- utworzone o wymianie informacji między osobami o tym samym statusie społecznym (środowiskami arystokratycznymi, środowiskami kobiecymi lub męskimi itp.); przyjazny- w oparciu o wspólne prowadzenie dowolnych wydarzeń (firmy, grupy znajomych).

Podsumowując, zauważamy, że quasi-grupy to pewne formacje przejściowe, które wraz z nabyciem takich cech jak organizacja, stabilność i struktura przekształcają się w grupę społeczną.

Struktura społeczna społeczeństwa

Integralny zestaw połączonych i oddziałujących na siebie grup społecznych, warstw i społeczności

Komplikacja struktury społecznej jest głównym trendem zmian

Siła robocza to:

makrogrupa

mikrogrupa

Wspólnota społeczna

warstwa

Zróżnicowanie biospołeczne obejmuje:

polityczny

gospodarczy

demograficzny

profesjonalny

Etnos

Całość ludzi, którzy mają wspólną kulturę i są świadomi tej wspólności

Rodzina i plemię

Rodzaj - grupa krewnych, prowadząca swoje pochodzenie wzdłuż tej samej linii (ze strony matki lub ojca) i realizująca się jako potomkowie wspólnego przodka (rzeczywistego lub mitycznego).

Plemię - połączenie kilku rodzajów na podstawie pokrewieństwa.

Narodowość

historycznie ugruntowana społeczność ludzi z własnym językiem, terytorium, kulturą, wyłaniającymi się więzami gospodarczymi

narody

najwyższa forma etnicznej wspólnoty ludzi, charakteryzująca się jednością terytorium, życiem gospodarczym, ścieżką historyczną, językiem, kulturą, tożsamością etniczną

Stosunki narodowe we współczesnym świecie

Sposoby rozwiązania kwestii narodowej

demokratyzacja wszystkich aspektów życia publicznego

przestrzeganie zasad humanizmu w rozwiązywaniu problemów etnicznych

przyznanie wszystkim narodom jak najszerszego samorządu

odmowa mniejszości narodowych przed separatyzmem

ciągłe poszukiwanie konsensusu, walka z nacjonalizmem i szowinizmem

Warunkiem determinującym powstanie narodu jest:

wspólny język

wspólny obszar

wspólnota życia gospodarczego

wspólnota kultury

Powstały narody:

w prymitywnym społeczeństwie

w niewolniczym społeczeństwie

w społeczeństwie feudalnym

w burżuazyjnym społeczeństwie

Kosmopolityzm to:

A. Odmowa ograniczenia lokalnego.

B. Porzucenie wąskich perspektyw narodowych.

tylko A jest poprawne

tylko B jest poprawne

zarówno A, jak i B są poprawne

oba stwierdzenia są błędne

Rodzina

Funkcje rodzinne:

rozrodczy

edukacyjny

reprodukcja siły roboczej

gospodarstwo domowe

wypoczynek

ochrona emocjonalna i psychologiczna

Etapy rozwoju relacji rodzinnych i małżeńskich

Zaburzenia stosunków seksualnych

Rodzina spokrewniona (zakaz związków małżeńskich między rodzicami a dziećmi, braćmi i siostrami)

rodzina grupowa

para rodziny

Rodzina monogamiczna (silniejsze więzi małżeńskie)

Rodzina partnerska (jądrowa)

Trendy rozwoju współczesnej rodziny

Kobiety zyskały większą niezależność ekonomiczną, ale coraz trudniej im wypełniać obowiązki rodzinne

Rośnie liczba rozwodów

Wskaźnik urodzeń spada

Rośnie liczba zawieranych małżeństw cywilnych

Główna funkcja rodziny:

edukacyjny

rozrodczy

wypoczynek

reprodukcja siły roboczej

Struktura społeczna społeczeństwa tradycyjnego

Nieruchomości - grupy społeczne, których pozycja została ustanowiona przez prawo i odziedziczona

kasty - zamknięte grupy osób zajmujących się tradycyjną działalnością, powiązanych pochodzeniem i statusem prawnym

Klasa

K.Marksa i W.Lenina

miejsce klasy w historycznie określonym systemie produkcji społecznej

rola klasy w społecznej organizacji pracy

stosunek klasy do własności środków produkcji”

Klasa średnia

warstwa

Stratyfikacja to proces, w którym grupy ludzi nie są sobie równe i łączą się w hierarchicznie ułożone warstwy.

Warstwy we współczesnym społeczeństwie rosyjskim

Elita(oligarchowie, najwyższa biurokracja, generałowie) - 3-5%

Środkowa warstwa(mali i średni przedsiębiorcy, pracownicy handlu, usług) - 12-15%

warstwa podstawowa(inteligencja, personel techniczny, chłopi, robotnicy) - 60-70%

dolna warstwa(osoby starsze, niepełnosprawne, pozostające na utrzymaniu, bezrobotne, uchodźcy) - 10-15%

Odludne dno lub podklasa(złodzieje, bandyci, zabójcy, bezdomni, narkomani, alkoholicy, prostytutki) - 3-5%

Tendencje w rozwoju struktury społecznej społeczeństwa rosyjskiego

zróżnicowanie (pojawianie się nowych warstw i grup)

integracja (konwergencja warunków pracy)

marginalizacja (wzrost liczby osób zajmujących pozycję pośrednią pomiędzy głównymi warstwami społecznymi)

lumpenizacja (wzrost liczby osób, które zeszły na dno życia publicznego)

polaryzacja (wzrost liczby osób żyjących poniżej granicy ubóstwa)

Młodzież jako grupa społeczna

potencjalna siła (zdolność do poprawy struktury społecznej)

specyfika świadomości (przewaga orientacji motywacyjno-motywacyjnej)

kształtowanie wewnętrznego świata jednostki

główne priorytety to edukacja i zdobywanie zawodu

przynależność do różnych grup interesu

własna subkultura

Główne cechy zajęć to:

miejsce w historycznie określonym systemie produkcji społecznej

rola w społecznej organizacji pracy

stosunek do własności środków produkcji”

mobilność społeczna

Rodzaje mobilności:

Dobrowolne (ze względu na zmianę miejsca pracy, stanowiska, miejsca zamieszkania…)

Wymuszone (pod wpływem zmian strukturalnych w społeczeństwie – industrializacja, komputeryzacja…)

Indywidualny

Grupa

Pionowo (w górę lub w dół status)

Rosnąco (przejście do wyższej warstwy społecznej)

Malejąco (przejście do niższej warstwy społecznej)

Poziomy (nie prowadzi do zmiany statusu społecznego)

Czynniki mobilności społecznej

system struktury społecznej (tradycyjne/przemysłowe społeczeństwo)

zmiany w technologii produkcji społecznej (pojawienie się nowych zawodów)

wstrząsy społeczne (wojny, rewolucje)

Edukacja

status społeczny rodziny

Rodzaje statusu

Przejawem pionowej mobilności społecznej jest:

przenoszenie się z jednego obszaru do drugiego

emerytura

awans

narodziny dziecka

rola społeczna

kontrola społeczna

Normy

Zwyczaje i tradycje

Regulacje prawne

Normy polityczne

standardy moralne

Normy religijne

Sankcje

formalny pozytyw

nieformalny pozytywny

formalny negatyw

nieformalny negatywny

Czy poniższe stwierdzenia dotyczące norm społecznych są poprawne?

A. Normy społeczne obejmują tylko te przepisy, które są zapisane w ustawach.

B. Zachowanie, które nie odpowiada normom przyjętym w społeczeństwie, nazywa się konformizmem.

tylko A jest poprawne

tylko B jest poprawne

zarówno A, jak i B są poprawne

oba stwierdzenia są błędne

Konflikt

G. Spencer (1820-1903): konflikt jest przejawem procesu doboru naturalnego i walki o przetrwanie; społeczeństwo musi ewoluować.

K. Marks (1818-1883): konflikt jest tymczasowy, może go rozwiązać rewolucja społeczna

G. Simmel (1858-1918): konflikty są nieuniknione, a nawet przydatne (pomagają ludziom być bardziej świadomymi swoich interesów, promują spójność wewnątrzgrupową itp.)

Podmioty konfliktu

Świadkowie - tych, którzy obserwują konflikt z boku.

Inicjatorzy - tych, którzy popychają innych uczestników do konfliktu.

współpracownicy - osoby, które przyczyniają się do rozwoju konfliktu, udzielając pomocy skonfliktowanym stronom.

Pośrednicy - tych, którzy swoimi działaniami starają się zapobiec, zatrzymać lub rozwiązać konflikt.

incydent (przyczyna) eskalacja konfliktu konsensus

Rodzaje konfliktów

w zależności od skonfliktowane strony(intrapersonalne, interpersonalne, intergrupowe…)

na Trwanie I postać przecieki (długoterminowe, krótkoterminowe, jednorazowe, przedłużające się...)

na Formularz(wewnętrzne, zewnętrzne)

na skala dystrybucja (lokalna, regionalna, globalna)

przez używane fundusze(bez przemocy, brutalny)

na kule w którym występują ↓

konflikt polityczny

konflikt polityczny

Konflikt narodowo-etniczny

Konflikt społeczno-gospodarczy

konflikt kulturowy

Warunki i sposoby rozwiązania konfliktu

Warunki:

identyfikacja istniejących sprzeczności, interesów, celów

wzajemne zainteresowanie przezwyciężaniem sprzeczności

wspólne poszukiwanie sposobów na przezwyciężenie konfliktu

państwo opiekuńcze

Główne cechy państwa opiekuńczego:

rozwinięte relacje rynkowe, różnorodność form własności, swoboda przedsiębiorczości

mechanizm cenowy i konkurencja bez interwencji rządu

wolność wyboru dla pracowników

rozsądna równowaga między zasadami rynkowymi a redystrybucją świadczeń poprzez państwowy system pomocy społecznej

wysoki standard życia ludności

rozwinięte ustawodawstwo socjalne

skuteczna polityka zapewniająca społeczne, gospodarcze, kulturalne prawa człowieka

Społeczna struktura społeczeństwa Integralny zestaw powiązanych ze sobą i oddziałujących na siebie grup społecznych, warstw i społeczności Mikrogrupy rodzina, kolektyw zawodowy, niewielka liczba uczestników, którzy się znają, mają wspólny cel Makrogrupy narodu, klasy duża liczba osób, które nie znają się, mają decydujący wpływ na proces

SPOŁECZEŃSTWO SKŁADA SIĘ Z RÓŻNYCH GRUP DUŻE OGÓLNE OGÓLNE SPOŁECZNE: klasy, majątki, kasty, warstwy. KAŻDA OSOBA NALEŻY DO KAŻDEJ Z TYCH GRUP SPOŁECZNYCH LUB ZAJMUJE STANOWISKO POŚREDNIE.

Główne typy grup społecznych Kasty są zamkniętą grupą społeczną. Człowiek od urodzenia do śmierci należał do jednej kasty. Podział kastowy jest charakterystyczny dla Indii. Bramini Kshatriya Vaishya Shudra

Główne typy grup społecznych Stany Zjednoczone to duże grupy ludzi zjednoczonych tymi samymi prawami i obowiązkami, które są dziedziczone. FEODALNI KAPŁANI Chłopi

Główne typy grup społecznych Klasy to duże grupy ludzi różniące się stosunkiem do środków produkcji. Zajęcia zaczęły nabierać kształtu wraz z nadejściem ery przemysłowej. BURGEOZA PROLETARIAT

Główne typy grup społecznych Warstwy - warstwa społeczna lub grupa połączona przez jakąś wspólną cechę społeczną (majątkową, zawodową lub inną) PRZEDSIĘBIORCY ROLNICY PRACOWNICY

Wskaźniki stratyfikacji nn DOCHÓD - kwota pieniędzy, jaką osoba lub rodzina otrzyma w określonym okresie czasu WYKSZTAŁCENIE - liczba lat nauki WŁADZA - umiejętność narzucania swojej woli i decyzji innym ludziom PRESTIŻ - szacunek dla pozycji społecznej osoby , który rozwinął się w opinii publicznej

Przyczyny nierówności społecznych 2 teorie: n Ludzie różnią się charakterem (umysłem, talentem, charakterem) n Najzdolniejsi wykonują najważniejszą pracę społeczną n Nierówność jest naturalną cechą rozwoju społecznego n Pewna grupa zagarnia środki produkcji, zyskując siła ekonomiczna i możliwość wyzysku pracowników n Nierówność jest konsekwencją nierówności ekonomicznej

Zróżnicowanie społeczne to podział społeczeństwa na grupy zajmujące różne pozycje społeczne Zróżnicowanie ze względów społecznych Zróżnicowanie ekonomiczne (bogaty, klasa średnia, biedni) Zróżnicowanie polityczne (menedżerowie i kierowani, przywódcy i masy) Zróżnicowanie zawodowe Zróżnicowanie ze względów biologicznych Zróżnicowanie etniczne (ludy, plemiona ) Zróżnicowanie demograficzne (płeć, wiek, miejsce zamieszkania)

Warstwy we współczesnym społeczeństwie rosyjskim 1. 2. 3. 4. 5. Elita (oligarchowie, najwyższa biurokracja, generałowie) - 3 -5% Warstwa środkowa (mali i średni biznesmeni, handel, pracownicy usług) - 12 -15% Warstwa podstawowa ( inteligencja, personel techniczny, chłopi, robotnicy) - 60 -70% Niższa warstwa (starsi, niepełnosprawni, niesamowici, bezrobotni, uchodźcy) - 10 -15% Dolne odsocjalizowane (złodzieje, bandyci, mordercy, bezdomni, narkomani, alkoholicy, prostytutki ) - 3 -5%

n osoby z marginesu (osoby zajmujące pozycję pośrednią pomiędzy głównymi warstwami społecznymi) n lumpen (osoby, które zeszły na dno życia publicznego)

STATUS SPOŁECZNY – pozycja osoby w społeczeństwie Status przypisany – pozycja otrzymywana od urodzenia. płeć, narodowość, wiek, pochodzenie społeczne Osiągalne - pozycja osiągnięta własnym wysiłkiem. zawód, wykształcenie, stanowisko

Główne cechy statusu osobowości nnn Status terytorialny (obywatel, uchodźca, bezdomny) Płeć (kobieta, mężczyzna) Wiek (dziecko, dorosły, starsi) Rasa (Murzycka, Kaukaska, Mongoloidalna) Narodowość Zdrowie (zdrowa, niepełnosprawna) Zawód Poglądy polityczne, Religia Wyświetleń Dochód z edukacji

przemieszczanie się jednostek i grup z jednej warstwy do drugiej Mobilność społeczna Rodzaje mobilności: 1. Dobrowolna (ze względu na zmianę miejsca pracy, stanowiska, miejsca zamieszkania...) 2. Przymusowa (pod wpływem zmian strukturalnych w społeczeństwie - industrializacja, komputeryzacja...) 3. Indywidualna 4. Grupa 5. Pionowa (podniesienie lub obniżenie statusu) 6. Pozioma (nie prowadzi do zmiany statusu społecznego)

Przez całe życie człowiek zmienia przynależność do grup społecznych – jest to przejaw mobilności społecznej. poziomy pionowy

Czynniki mobilności społecznej nnn układ struktury społecznej (społeczeństwo tradycyjne/przemysłowe) zmiany w technologii produkcji społecznej (pojawienie się nowych zawodów) wstrząsy społeczne (wojny, rewolucje) edukacja status społeczny rodziny rodzina szkoła wojsko kościół P. Sorokin Windy ( kanały)

Przejawem wertykalnej mobilności społecznej jest: 1) 2) 3) 4) przejście z jednego powiatu do drugiego promocja emerytalna promocja urodzenie dziecka

Rola społeczna - zachowanie odpowiadające statusowi OSOBA O PEWNYM STATUSIE POWINNA WYKONYWAĆ ZASADY I NORMY ZACHOWANIA PRZYPISANE DO TEGO STATUSU, JEŚLI OCZEKIWANIA NIE SĄ UZASADNIONE I ODCHODZI OD SPOŁECZNEJ ROLI ZACHOWANIA PRZEPISANEJ JEJ, JEGO. Wymagania różnych ról społecznych mogą być sprzeczne

Kontrola społeczna System środków i technik, które regulują zachowanie ludzi w społeczeństwie i zapobiegają jego dewiacji

Normy określające, jak zachowywać się w społeczeństwie, ustalony porządek zachowań n Zwyczaje i tradycje n Normy prawne n Normy polityczne n Normy moralne n Normy religijne To, co odziedziczone po poprzednikach jest zapisane w prawach, przestrzeganie jest zapewnione przez władzę państwa znajdują odzwierciedlenie w prawach, traktatach międzynarodowych, zasadach politycznych, normach moralnych mają charakter wartościujący, przestrzeganie zapewnia władza opinii publicznej przestrzeganie jest wspierane przez świadomość moralną wierzących, wiara w karę za grzechy

środki zachęty lub kary, które zachęcają ludzi do przestrzegania norm społecznych Sankcje aprobaty publicznej ze strony oficjalnych organizacji: nagrody, tytuły, tytuły… formalna pozytywna aprobata publiczna: przyjacielskie pochwały, komplementy, oklaski… nieformalne kary pozytywne przyznane przez władze: więzienie, pozbawienie praw obywatelskich, ekskomunika z kościoła… n formalne kary negatywne nie przewidziane przez władze: uwaga, wyrzuty, kpiny, przezwisko… n nieformalnie negatywne Jeśli norma nie ma sankcją, to przestaje regulować zachowanie ludzi

Czy poniższe stwierdzenia dotyczące norm społecznych są poprawne? A. Normy społeczne obejmują tylko te przepisy, które są zapisane w ustawach. B. Zachowanie, które nie odpowiada normom przyjętym w społeczeństwie, nazywa się konformizmem. n tylko A jest prawdziwe n tylko B jest prawdziwe n oba A i B są prawdziwe n oba stwierdzenia są fałszywe

forma interakcji oparta na zderzeniu interesów i potrzeb jednostek i grup społecznych Konflikt n n n G. Spencer (1820-1903): konflikt jest przejawem procesu doboru naturalnego i walki o przetrwanie; społeczeństwo musi ewoluować. K. Marx (1818 -1883): konflikt jest tymczasowy, może być rozwiązany przez rewolucję społeczną G. Simmel (1858 -1918): konflikty są nieuniknione, a nawet użyteczne (pomagają ludziom być bardziej świadomymi swoich interesów, promują spójność wewnątrzgrupowa itp.) Konfliktologia: konflikt nie jest anomalią, ale normą relacji między ludźmi, jednym ze sposobów ich interakcji (wraz z konkurencją, współpracą, adaptacją itp.)

Podmioty konfliktu n n Świadkowie – ci, którzy obserwują konflikt z zewnątrz. Inicjatorzy to ci, którzy popychają innych uczestników do konfliktu. Współsprawcy - osoby, które przyczyniają się do rozwoju konfliktu, udzielając pomocy stronom konfliktu. Mediatorzy to ci, którzy poprzez swoje działania starają się zapobiec, zatrzymać lub rozwiązać konflikt. UCZESTNICY

zdarzenie lub okoliczność, w wyniku której sprzeczności przechodzą w fazę otwartej konfrontacji incydent (przyczyna) eskalacja konfliktu wzrost liczby uczestników konfliktu eskalacja konfliktu zgoda większości konsensus

Rodzaje konfliktów nnn w zależności od skonfliktowanych stron (intrapersonalne, intergrupowe...) według czasu trwania i charakteru przepływu (długoterminowy, krótkoterminowy, jednorazowy, przewlekły...) według formy (wewnętrzny , zewnętrzne) według skali rozmieszczenia (lokalny, regionalny, globalny) według stosowanych środków (bez przemocy, przemocy) na obszarach, na których występują ↓

o rozkładzie władzy, dominacji, wpływach, autorytecie n Konflikt polityczny oparty na walce o prawa i interesy grup etnicznych i narodowych n Konflikt narodowo-etniczny o środki utrzymania, płace, ceny różnych świadczeń, dostęp do tych świadczeń konflikt ekonomiczny wiąże się ze sprzecznościami religijnymi, językowymi i innymi w sferze duchowej n Konflikt kulturowy Formy konfliktów społecznych: dyskusje, prośby, przyjmowanie deklaracji… wiece, demonstracje, pikiety, strajki… wojna jest formą skrajną

Uwarunkowania i sposoby rozwiązania konfliktu nn Uwarunkowania: identyfikacja istniejących sprzeczności, interesów, celów wzajemny interes w przezwyciężaniu sprzeczności wspólne poszukiwanie sposobów przezwyciężenia konfliktu nn Sposoby: bezpośredni dialog stron, negocjacje, budownictwo mieszkaniowe, czyli tworzenie rozwinięta infrastruktura społeczna)

Czy poniższe stwierdzenia dotyczące konfliktów społecznych są poprawne? O. Interakcja konfliktowa istnieje w każdym typie społeczeństwa. B. Konflikty społeczne zawsze prowadzą do negatywnych konsekwencji. n tylko A jest prawdziwe n tylko B jest prawdziwe n oba A i B są prawdziwe n oba stwierdzenia są fałszywe

Społeczna struktura społeczeństwa jest zbiorem połączonych i oddziałujących na siebie społeczności i grup społecznych, instytucji społecznych, statusów społecznych i relacji między nimi. Wszystkie elementy struktury społecznej oddziałują jako jeden organizm społeczny. Aby wyraźniej przedstawić złożoność i wielowymiarowość struktury społecznej, można ją warunkowo podzielić na dwa podsystemy: I) skład społeczny społeczeństwa; 2) instytucjonalną strukturę społeczeństwa.

1. Skład społeczny społeczeństwa to zbiór oddziałujących na siebie społeczności społecznych, grup społecznych i jednostek, które tworzą określone społeczeństwo. Każda wspólnota społeczna zajmuje określone miejsce, określoną pozycję w strukturze społecznej. Niektóre społeczności społeczne zajmują korzystniejsze pozycje, inne mniej korzystne. Ponadto w samej wspólnocie społecznej poszczególne grupy społeczne (jednostki) również zajmują różne pozycje społeczne i mają różne statusy społeczne (ryc. 1).

2. Struktura instytucjonalna społeczeństwa to zbiór oddziałujących na siebie instytucji społecznych, które zapewniają zrównoważone formy organizacji i zarządzania społeczeństwem. Każda instytucja (grupa instytucji) reguluje stosunki w określonej sferze społeczeństwa, na przykład instytucje polityczne (państwo, partie itp.) regulują stosunki w sferze politycznej, ekonomiczne - w sferze ekonomicznej (ryc. 2).

System instytucjonalny społeczeństwa można przedstawić jako matrycę, której komórki (instytucje, statusy) wypełniają określone osoby z określonych grup społecznych i społeczności. W ten sposób zachodzi „nakładanie się” składu społecznego społeczeństwa na strukturę instytucjonalną. Jednocześnie konkretni ludzie mogą zajmować i uwalniać określone komórki (statusy), a sama macierz (struktura) jest stosunkowo stabilna. Na przykład Prezydent Rosji, zgodnie z Konstytucją Federacji Rosyjskiej, jest wybierany ponownie co cztery lata, podczas gdy status prezydenta i instytutu prezydenckiego pozostają niezmienione przez wiele lat; rodzice starzeją się i umierają, a ich statusy zajmują nowe pokolenia.

W społeczeństwie demokratycznym wszystkie instytucje społeczne są formalnie (prawnie) równe. Jednak w rzeczywistości jedne instytucje mogą zdominować inne. Na przykład instytucje polityczne mogą narzucać swoją wolę instytucjom gospodarczym i odwrotnie. Każda instytucja społeczna ma swoje statusy społeczne, które również nie są równoważne. Na przykład nadrzędny jest status prezydenta w instytucjach politycznych; status posła ma większe znaczenie niż status zwykłego wyborcy; status właściciela firmy lub menedżera w instytucjach gospodarczych jest bardziej preferowany niż status zwykłego pracownika itp.

Nawet pobieżna analiza struktury społecznej społeczeństwa pozwala stwierdzić, że struktura społeczna jest zarówno strukturą zróżnicowania społeczeństwa, jak i wynikającym z tego systemem nierówności społecznych.

Różnicowanie(od łac. zróżnicowanie- różnica) – podział, rozwarstwienie całości na różne części, formy i stopnie według zasady „wyższy-niższy”.

Istnieją dwa główne rodzaje nierówności:

• 1) naturalna nierówność, ze względu na naturalne różnice między ludźmi (płeć, wiek, dane fizyczne i psychiczne itp.);
• 2) nierówności społeczne, generowane przez czynniki społeczne (podział pracy, styl życia, posiadanie określonych świadczeń, poziom wykształcenia, władza itp.).

Dla społeczeństwa prymitywnego najbardziej charakterystyczna jest naturalna nierówność, ponieważ podział statusów i ról odbywał się z reguły z uwzględnieniem naturalnych różnic między ludźmi (praca kobiet, praca mężczyzn, praca dzieci itp.). We współczesnym społeczeństwie najważniejsza jest nierówność społeczna, to znaczy nierówność spowodowana czynnikami społecznymi, chociaż naturalne różnice również mają pewne znaczenie.

Nierówność jest warunkiem koniecznym organizacji i funkcjonowania życia społecznego. Każda organizacja społeczna, każde społeczeństwo może funkcjonować i rozwijać się tylko w warunkach zróżnicowania funkcjonalnego, a zarządzanie zawsze wiąże się z podporządkowaniem jednych grup społecznych innym. Nawet w małej grupie społecznej istnieje funkcjonalna (role) hierarchia i jeśli dwóch członków grupy twierdzi, że ma ten sam status w grupie i stara się pełnić te same funkcje, to będą między nimi stale powstawać konflikty. Przyczyny takich konfliktów były już znane w prymitywnym społeczeństwie. Dlatego nasi dalecy przodkowie, w przypadku narodzin bliźniąt tej samej płci, z reguły pozostawiali przy życiu tylko jedno dziecko, zabijając pozostałe. Obawiali się, że bliźnięta, posiadając te same cechy przyrodnicze, osiągną ten sam status społeczny, a tym samym wywrą negatywny wpływ na całą społeczność - społeczność, klan, plemię.

Funkcjonalizm wyjaśnia przyczyny nierówności społecznych tym, że społeczeństwo może rozwijać się tylko poprzez podział pracy. Na przykład niektórzy członkowie społeczeństwa zajmują się produkcją dóbr materialnych, inni tworzą wartości duchowe, inni pracują w sektorze usług, inni zajmują się zarządzaniem itp. Jednocześnie poziom zróżnicowania różnych sfer życia wskazuje również na poziom rozwoju samego społeczeństwa.

Różne czynności są różnie oceniane. Niektóre czynności są uważane za ważniejsze, inne za mniej ważne. Do wykonywania niektórych funkcji społecznych wymagany jest długi i bardzo złożony trening, podczas gdy do wykonywania niektórych innych funkcji takie szkolenie nie jest wymagane. Zgodnie ze społecznym znaczeniem określonej roli społecznej i poziomem kwalifikacji jednostki”

gatunku, który ją wykonuje, otrzymuje od społeczeństwa określone wynagrodzenie i jest obdarzony określonym statusem społecznym. Dlatego Nierówność społeczna to nierówność statusu, która wynika z nierówności zdolności i szans jednostek.

Paradygmat konfliktologiczny w socjologii wynika z faktu, że w społeczeństwie trwa ciągła walka między jednostkami i grupami społecznymi o posiadanie wyższych statusów społecznych (własności, władzy, prestiżu itp.). W demokratycznym społeczeństwie i państwie prawa formy i zasady zmagań regulują odpowiednie normy prawne. Na przykład obywatele Stanów Zjednoczonych, nie bez dumy, nazywają swoje społeczeństwo „społeczeństwem równych szans”, co oznacza przede wszystkim równość obywateli wobec prawa. Niestety, obywatele rosyjscy nie mogą jeszcze być dumni z poziomu przestrzegania praw i wolności gwarantowanych przez prawo.

Każde społeczeństwo nieuchronnie reprodukuje nierówność społeczną. W tym celu w różnym czasie i w różnych krajach istniały instytucje nierówności społecznej. Tak więc w społeczeństwach posiadających niewolników istniała instytucja niewolnictwa; w społeczeństwie kastowym - kastowy podział ludzi; w społeczeństwie klasowym - podział na stany. We wszystkich tradycyjnych społeczeństwach przynależność do określonej klasy jest zwykle określana przez urodzenie. W społeczeństwie demokratycznym nie bierze się pod uwagę podziałów klasowych i kastowych. Ma własne mechanizmy, własne zasady podziału ludzi na różne warstwy społeczne i klasy.

• Cm.: Girarda R. Przemoc i świętość. M., 2000. S. 73-75.

1) polityka społeczna 3) nierówności społeczne

2) mobilność społeczna 4) struktura społeczna

Która z poniższych cech jest istotną cechą określania społeczności?

Struktura społeczeństwa Noego?

1) zainteresowania poznawcze ludzi

2) cechy charakteru ludzi

3) zdolności umysłowe ludzi

4) poziom wykształcenia ludzi

Strukturę społeczeństwa reprezentują w wielu grupach i społeczności społeczne

Dowiedz się, jakie są ich powiązania. Jaka grupa społeczna wyróżnia się terytorialnie (osiedlenie)

Chesky) znak?

1) kobiety 3) programiści

2) nastolatki 4) Petersburgers

A. Społeczna struktura społeczeństwa to zbiór powiązań i relacji między

wszystkie grupy.

B. Struktura społeczna odzwierciedla wewnętrzną strukturę społeczeństwa.

Wewnętrzna struktura społeczeństwa, odzwierciedlająca powiązanie jego głównych partii, nazywa się

Vayut

1) status społeczny 3) mobilność społeczna

2) struktura społeczna 4) nierówność społeczna

Całość powiązanych ze sobą grup społecznych, które tworzą wewnętrzne

Struktura społeczeństwa nazywa się

1) instytucja społeczna 3) struktura społeczna

2) mobilność społeczna 4) nierówności społeczne

Która z wymienionych grup społecznych jest wyróżniona zawodowo?

1) Moskali 3) konserwatyści

2) młodzież 4) personel wojskowy

Społeczeństwo?

1) osoby starsze, młodzież 3) marginalizowane, warstwy średnie

2) Rosjanie, Ukraińcy 4) Prawosławni, Buddyści

Które z poniższych terminów charakteryzują strukturę demograficzną

Społeczeństwo?

1) kobiety, mężczyźni 3) Białorusini, Tatarzy

2) rodzice, dzieci 4) muzułmanie, chrześcijanie

Strukturę społeczeństwa reprezentują w wielu społecznościach i grupy społeczne

Różnorodność ich połączeń. Jaka grupa społeczna jest wyróżniona według profesjonalisty

Podpisać?

1) pasażerowie 3) obywatele

2) mężczyźni 4) inżynierowie

Jaka grupa społeczna jest przydzielana terytorialnie?

1) księża 3) muzułmanie

2) Europejczycy 4) kobiety

Strukturę społeczeństwa reprezentuje zespół wspólnot i grup społecznych

W różnorodności ich połączeń. Jaka grupa społeczna jest wyróżniona według polityki?

Podpisać?

1) mieszkańcy Woroneża 3) funkcjonariusze

2) demokraci 4) kobiety

Jaka społeczność społeczna wyróżnia się cechami etnospołecznymi?

1) prawosławni 3) Słowacy

2) nastolatki 4) wyborcy

Jaką grupę społeczną wyróżnia demografia?

1) Petersburgowcy 3) pracownicy

2) nauczyciele fizyki 4) młodzież

Czy poniższe stwierdzenia dotyczące grup społecznych są poprawne?

A. Małe grupy obejmują społeczności etniczne.

B. Grupy społeczne, których działalność określają dokumenty regulacyjne, dotyczące

zwany formalnym.

1) tylko A jest prawdziwe 3) oba sądy są prawdziwe

2) poprawne jest tylko B 4) oba osądy są błędne

Czy poniższe stwierdzenia dotyczące struktury społecznej społeczeństwa są poprawne?

A. Struktura społeczna społeczeństwa obejmuje warstwy, klasy, grupy etniczne.

B. Struktura społeczna społeczeństwa zmienia się w związku z rozwojem ekonomicznym społeczeństwa.

1) tylko A jest prawdziwe 3) oba sądy są prawdziwe

2) poprawne jest tylko B 4) oba osądy są błędne

Strukturę społeczeństwa reprezentują w wielu grupach i społeczności społeczne

Różnorodność ich połączeń. Jaka grupa społeczna wyróżnia się terytorialnie (osiedlenie)

Chesky) znak?

1) kobiety 3) liberałowie

2) nastolatki 4) Rostowici

T. urodził się w Paryżu, jego babcia wyjechała z Rosji przed rewolucją 1917 r. T.

Rosho zna język rosyjski i kulturę rosyjską. Jest dumny z bycia Rosjaninem. To jest o-

Zjawisko oznak wspólności

1) demograficzny 3) etniczny

2) terytorialny 4) klasa

Jaką grupę społeczną wyróżnia zawód?

1) pasażerowie 3) inżynierowie

2) mężczyźni 4) mieszczanie

Małe grupy społeczne obejmują

1) obywatele kraju 3) emeryci i renciści regionu

2) studenci 4) uczniowie klas

Członkowie tej wspólnoty społecznej mają prawa, obowiązki i przywileje.

Legias ustalone przez prawo celne i prawne. Ta grupa jest